IT-Service auf 450€ Basis (IT-Administrator/in)

IT-Service auf 450€ Basis (IT-Administrator/in)

Greven Minijob / Aushilfe 450 - 450 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Windows Server Infrastruktur und unterstütze spannende IT-Projekte.
  • Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen in der Lebensmittelindustrie mit internationalem Umfeld.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und monatliche Prämien.
  • Weitere Informationen: Motiviertes Team und keine Schicht- oder Wochenendarbeit.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit Spitzentechnologien und gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im IT-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.

Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Seit 2023 sind wir Teil von THRIVE FREEZE DRY (USA), dem weltweit führenden Unternehmen in der Gefriertrocknung. Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten in konventioneller und Bio-Qualität. Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf.

Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner. Bei uns arbeitest Du mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommst Du die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Du immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen kannst.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort am Standort Greven einen IT-Administrator/in.

DEIN AUFGABENGEBIET

  • Du übernimmst Verantwortung für Administration und Weiterentwicklung unserer Windows Server Infrastruktur (inkl. Intune, Exchange Online)
  • Planung und Durchführung von Client-Rollouts sowie Endpoint Management mit Microsoft Intune
  • Betrieb und Weiterentwicklung der Virtualisierungsumgebungen (Microsoft Hyper-V und Nutanix)
  • Bereitstellung und Weiterentwicklung von Remote Desktop Services sowie perspektivisch VDI-Lösungen in Kombination mit Igel UMS
  • Paketierung, Verteilung und Aktualisierung von Software via Microsoft Intune
  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer Telefonie Lösung (perspektivisch Microsoft Teams)
  • 2nd-Level Support sowie Mitarbeit im IT-Service Desk
  • Verwaltung von IT-Assets und Lizenzen in unserer ITSM-Lösung
  • Betreuung unserer Standorte in Greven, Emsdetten, Salzwedel und Immekath

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration)
  • Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Industrieumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in Windows Server, Active Directory und klassischen Serverrollen
  • Erfahrung mit Microsoft 365 und Endpoint Management (Intune)
  • Gute Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien (idealerweise Nutanix)
  • Erfahrung im Bereich Remote Desktop Services / VDI
  • Verständnis für IT-Service-Management (z.B. ITIL)
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Reisebereitschaft innerhalb der Unternehmensstandorte (in Rahmen von Projekten / Migrationen)

Das können wir Dir bieten

  • Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld
  • Intensive und zielgerichtete Einarbeitung
  • Reguläres Arbeiten werktags von montags bis freitags (Kein Schichtdienst oder Wochenendarbeit)
  • 30 Tage Urlaub zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Monatlicher Sachbezug über Edenred-Karte z.B. für Einkäufe, Tanken etc.
  • Monatliche Zusatzprämien
  • Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf
  • Jobrad Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Wasser-, Kaffee-, und Tee Flatrate
  • Mobiles Arbeiten: nach Absprache zeitweise möglich
  • Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team

Jetzt bewerben

IT-Service auf 450€ Basis (IT-Administrator/in) Arbeitgeber: Freeze-Dry Foods GmbH

Freeze-Dry Foods ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und einem motivierten Team fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die attraktiven Zusatzleistungen, wie 30 Tage Urlaub und monatliche Prämien, machen Freeze-Dry Foods zu einem idealen Ort für IT-Administratoren, die ihre Karriere vorantreiben möchten.

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Kontaktdaten:

Freeze-Dry Foods GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Service auf 450€ Basis (IT-Administrator/in) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als IT-Administrator/in unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelindustrie und wie IT-Lösungen dabei helfen können. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die offenen Stellen zu erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Service auf 450€ Basis (IT-Administrator/in) mit Bravour zu bestehen

Windows Server
Active Directory
Microsoft Intune
Endpoint Management
Virtualisierungstechnologien
Nutanix
Remote Desktop Services

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Motivation:Erkläre uns, warum du bei Freeze-Dry Foods arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die IT und unsere Produkte sollte klar rüberkommen!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freeze-Dry Foods GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmensvision vertraut

Informiere dich über die Vision und die Produkte von Freeze-Dry Foods. Wenn du verstehst, wie sie gefriergetrocknete Zutaten herstellen und welche Rolle du dabei spielen kannst, kannst du im Interview gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite technische Beispiele vor

Da die Position viel mit Windows Server, Intune und Virtualisierung zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Erkläre, wie du ähnliche Systeme verwaltet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.

Zeige deine Problemlösungskompetenz

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Überlege dir Situationen, in denen du technische Probleme gelöst hast, und beschreibe den Prozess, den du dabei verfolgt hast. Das zeigt, dass du strukturiert und selbstständig arbeiten kannst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen Wert auf ständige Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.