Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte für Hotels und Kliniken von der Planung bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Fokus auf Hotellerie und Gesundheitswesen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen und Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Baukonzepte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in Hochbauprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Freiberger Gruppe ist ein erfolgreiches Familienunternehmen, das neben der Medical Park Gruppe mit 13 Kliniken und über 3.500 Mitarbeitern weitere unternehmerische Schwerpunkte im Bereich Hotellerie und Liegenschaften setzt. Dabei legen wir Wert auf umsetzbare, wirtschaftliche und werterhaltende Konzepte.
Für unsere übergeordnete Gesellschaft Freiberger Health und Hospitality Holding SE suchen wir ab sofort einen Projektleiter (m/w/d) Hochbau - Bestand und Neubau.
- Sie verantworten Planung und Umsetzung von Umbau- und Neubaukonzepten.
- Sie koordinieren und steuern die am Projekt beteiligten Planer, Dienstleister und Unternehmen.
- Sie führen Abnahmen von (Bau-)Leistungen und Rechnungsprüfungen durch.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten in Bauherrenfunktion, bevorzugt für Kliniken und Hotels.
- Umfassende Kenntnisse im Bauprojektmanagement.
- Reisebereitschaft.
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem abwechslungsreichen, spannenden Arbeitsumfeld mit Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Flache Hierarchien in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Leistungsgerechte Vergütung, vielfältige Mitarbeitervergünstigungen und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Dienstwagen.
Bau-/ Projektleiter Hochbau Hotel (m/w/d) Arbeitgeber: Freiberger Health und Hospitality Holding SE
Die Freiberger Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine Kultur der Eigenverantwortung und Kreativität, während wir gleichzeitig vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeitervergünstigungen anbieten. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, insbesondere in der spannenden Branche der Hotellerie und im Bauwesen.
Kontaktdaten:
Freiberger Health und Hospitality Holding SE Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bau-/ Projektleiter Hochbau Hotel (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Interesse an ihren Projekten und frag nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Freiberger Gruppe und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugende Argumente liefern.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bau-/ Projektleiter Hochbau Hotel (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich mit unseren Werten identifizieren können.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freiberger Health und Hospitality Holding SE vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Freiberger Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von wirtschaftlichen und werterhaltenden Konzepten verstehst und wie du diese in deine Projektleitung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, insbesondere im Hochbau für Kliniken oder Hotels. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du mit verschiedenen Planern und Dienstleistern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte zum Abschluss zu bringen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team strukturiert ist. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
