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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kommunikation mit Bewerbenden und Unterstützung im HR-Bereich.
- Arbeitgeber: FREICON-Gruppe, ein innovatives IT-Dienstleistungsunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur Mitgestaltung.
- Andere Informationen: Eigenständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswissenschaften oder ähnlichem und Interesse an HR.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Kommunikation und Terminkoordination mit Bewerbenden.
Erstellung von Reports und Berichten für die Führungskräfte.
Anfertigung von Bescheinigungen, Zertifikaten und Zeugnissen.
Verfassung und Auswertung von Mitarbeitenden-Umfragen.
Unterstützung bei diversen Themen rund um HR.
Vertretung am Empfang und an der Telefonzentrale.
Mitwirkung bei Projekten.
Was wir uns von Dir wünschen:
- Du bist aktuell in einem Studium der Betriebswissenschaften oder ähnlich.
- Du hast Interesse am Bereich Human Resources.
- Du bist IT-affin und lernst Dich schnell in neue IT-Tools ein.
- Du gehst sicher mit MS-Office-Anwendungen um.
- Du verlierst nie den Überblick und kommunizierst gerne über alle Hierarchie-Ebenen.
- Teamgeist, Service-orientiertes Arbeiten und Loyalität sind für Dich selbstverständlich.
Was wir Dir bieten:
- Eine spannende Aufgabe in einem herausfordernden Aufgabengebiet.
- Du erhältst die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung.
- Ein dynamisches Umfeld und eigenständig arbeitendes Team.
- Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege.
- Arbeiten auf Augenhöhe mit allen Ansprechpartnern.
Werkstudent (m/w/d) Human Resources und Office Management Arbeitgeber: FREICON AG
Kontaktperson:
FREICON AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Human Resources und Office Management
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der FREICON-Gruppe.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht schon Erfahrungen im HR-Bereich haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar weiterempfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Aufgaben im HR-Bereich. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist und wie du zum Teamgeist beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Human Resources und Office Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du dazu passt!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FREICON AG vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die FREICON-Gruppe informieren. Schau Dir ihre Dienstleistungen und Werte an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten im Bereich Kommunikation, Teamarbeit und IT-Affinität zeigen. So kannst Du Deine Eignung für die Stelle als Werkstudent im HR-Bereich unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten im HR-Bereich oder den Erwartungen an die Werkstudenten sein. Das zeigt Dein Interesse und Engagement.
✨Sei Du selbst und bleib entspannt
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Eine entspannte Haltung kann helfen, eine positive Atmosphäre zu schaffen und Dich von Deiner besten Seite zu zeigen.