Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze die praktische Ausbildung von MTR-Auszubildenden in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Gesundheit Nord gGmbH, einer der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Ausbildung und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTR und Weiterbildung zum Praxisanleiter erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47300 - 64200 € pro Jahr.
Gesundheit Nord gGmbH ist einer der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands und zweitgrößte Arbeitgeberin in Bremen. Wir suchen Sie für unsere Bildungsakademie – MTR-Schule am Standort Klinikum Bremen-Mitte in Vollzeit.
Die Bildungsakademie der Gesundheit Nord bündelt alle Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote des Bremer Klinikverbundes. Unsere staatlich anerkannten Schulen bilden in einem Dutzend verschiedener medizinischer Berufe aus – unter anderem Medizinische Technologinnen und Technologen Radiologie. Hierfür stellen wir 60 Plätze zur Verfügung, die praktische Ausbildung erfolgt in Radiologien des Klinikverbundes und bei Kooperationspartnern.
Aufgabengebiet:
- In enger Abstimmung mit dem Team aus Lehrerinnen und Lehrern planen Sie die Anleitungen in der Praxis, entwickeln Konzepte für die praxisorientierte Ausbildung und tragen zur erfolgreichen Umsetzung bei.
- Sie leiten die Auszubildenden in den praktischen Einsätzen durch Einzel- und Gruppenanleitungen an oder unterstützen die Praxisanleitung vor Ort, um die gezielte Anleitung sicherzustellen.
Voraussetzungen:
- Sie haben die Ausbildung zur /zum Medizinischen Technologen /in Radiologie, also MTR (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
- Zusätzlich haben Sie die Weiterbildung zur /zum Praxisanleiter /in (m/w/d) erfolgreich absolviert und bringen einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung in der praktischen Anleitung mit.
Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr.
- Kreative, eigenständige und eigenverantwortliche Aufgabe in der Praxisanleitung.
- Enge Zusammenarbeit mit der Schule, die durch regelmäßigen Austausch eine optimale Abstimmung zwischen praktischer und theoretischer Ausbildung gewährleistet.
- Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, betriebsnahe Kita, Angebote bei familiärem Pflegefall.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement "Gesund mit uns" mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Jobticket, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits u.v.m.
- Tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 47.300,- Euro und 64.200,- Euro nach TVöD-K (EG 9a) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung, automatische tarifliche Gehaltssteigerung, betriebliche Altersversorgung (VBL).
Chancengleichheit und Diversität sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ansprechperson: Kerstin Peters – MTR-Schulleiterin – freut sich auf ein persönliches Kennenlernen und beantwortet Fragen gerne unter 0421 497-79364.
Zentrale /r Praxisanleiter /in - MTR – Medizinische /r Technologe /in Radiologie (m/w/d) Arbeitgeber: Freie Hansestadt Bremen
Die Gesundheit Nord gGmbH ist ein herausragender Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der nicht nur eine unbefristete und abwechslungsreiche Vollzeitstelle mit attraktiven Gehaltsstrukturen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die berufliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter zeigt. Mit einem Fokus auf Chancengleichheit und Diversität sowie umfangreichen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, wie betriebsnahen Kitas und flexiblen Arbeitsmodellen, schafft das Unternehmen eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung in Bremen, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten optimal einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Zentrale /r Praxisanleiter /in - MTR – Medizinische /r Technologe /in Radiologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Praxisanleitung zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die Gesundheit Nord gGmbH und ihre Ausbildungsangebote informierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge in der praktischen Anleitung klar und überzeugend. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Auszubildende unterstützt und gefördert hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch weitere Informationen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zentrale /r Praxisanleiter /in - MTR – Medizinische /r Technologe /in Radiologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, wie du wirklich bist! Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Praxisanleiter/in bist.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der praktischen Anleitung. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Auszubildende unterstützt hast – das macht deinen Lebenslauf lebendig!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – so finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Hansestadt Bremen vorbereitet
✨Informiere dich über die Gesundheit Nord gGmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Gesundheit Nord gGmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Mission und die verschiedenen Fachkliniken an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Praxisanleiter/in unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen zur praktischen Ausbildung
Bereite Fragen vor, die sich auf die praktische Ausbildung beziehen. Zum Beispiel, wie die Zusammenarbeit zwischen Schule und Praxis gestaltet wird oder welche Herausforderungen es bei der Anleitung von Auszubildenden gibt. Das zeigt, dass du aktiv an der Weiterentwicklung der Ausbildung interessiert bist.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Ausbildung und die Arbeit mit Auszubildenden durchscheinen. Sei authentisch in deinen Antworten und teile deine Vision, wie du zur Entwicklung des MTR-Nachwuchses beitragen möchtest. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
