Erzieher:in in Leitungspostition / Hort Schwerpunkt gesucht

Erzieher:in in Leitungspostition / Hort Schwerpunkt gesucht

Hansestadt Salzwedel Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kinder im Alter von 1 bis Klasse 4 und leite ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Freie Schule Altmark e.V. mit reformpädagogischen Konzepten.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und frisches Mittagessen.
  • Weitere Informationen: Offenes Team mit sozialer Kompetenz und tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die individuelle Entwicklung von Kindern in einer naturnahen Umgebung.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit mindestens einem Jahr Erfahrung.

Der Freie Schule Altmark e.V. als Arbeitgeber ist Trägerverein einer Grundschule, Kindertagesstätte mit Hort und eines Waldkindergartens, alle mit reformpädagogischen Konzepten an den Standorten Depekolk und Poppau. In unserem Verein steht die Begleitung des Kindes mit seinem individuellen Entwicklungsweg im Mittelpunkt. Uns ist ein respektvoller Umgang wichtig und wir erwarten von allen Mitarbeiter*innen Reflexion und Konfliktfähigkeit, sowie die Bereitschaft an persönlichem Wachstum.

AUFGABEN

  • Je nach Stundenumfang betreust Du die Kinder im Alter von 1 bis zur Klasse 4 im Team zwischen den Öffnungszeiten zwischen 7.30 bis 16 Uhr.
  • Du erledigst Deine Leitungsaufgaben in unserem KiTa Leitungs Büro vor Ort.
  • Du arbeitest eng mit allen Kolleg*innen von KiTa, Hort und Grundschule zusammen.
  • Du erledigst Deine pädagogischen und/oder administrativen Leitungsaufgaben routiniert und mit Freude.
  • Du begleitest Kinder in ihrer individuellen Entwicklung, gestaltest Bildungsräume, hast Freude an ressourcenorientierter Elternarbeit und setzt die Bildungsschwerpunkte unserer reformpädagogischen KiTa nach Bildung-Elementar, dem Bildungsprogramm von Sachsen-Anhalt, um.
  • Du verfügst über gute Selbstorganisation und behältst in herausfordernden Situationen, die flexibles Handeln erfordern, Ruhe und Gelassenheit.
  • Du bist bereit zu Fortbildung, Supervision und gerne täglich draußen auf unserem naturnahen Außengelände, in der angrenzenden Wiese oder Wald.

QUALIFIKATION

  • staatlich anerkannte*n Erzieher*in mit mindestens einem Jahr Erfahrung in der Arbeit in einer Kindertagesstätte

BENEFITS

  • 20-30 Wochenstunden an 5 Arbeitstagen
  • sechs Wochen Jahresurlaub, 2 Entlastungstage, 24.12 und 31.12 urlaubsfrei
  • Vergütung angelehnt an den TVöD SuE je nach Aufgabe und Qualifikation
  • frisch gekochtes, vegetarisches Mittagessen
  • ein offenes Team mit sozialer Kompetenz und Freude in der Zusammenarbeit
  • eine bunte Schar interessanter Menschen: lebendige Kinder, engagierte und offene Kolleg*innen und eine abwechslungsreiche Elternschaft
  • nach Beendigung der Probezeit ist ein Job-Rad Vertrag möglich

Haben wir Dein Interesse geweckt? Wunderbar, dann bewerbe Dich jetzt und sende uns Deine Bewerbungsunterlagen zu.

Freie Schule Altmark e.V. | Grundschule, Sekundarschule, Hort, Kindertagesstätte und Waldkindergarten

Erzieher:in in Leitungspostition / Hort Schwerpunkt gesucht Arbeitgeber: Freie Schule Altmark e.V

Die Freie Schule Altmark e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung legt. Mit einem klaren Fokus auf die individuelle Entwicklung der Kinder und einem engagierten Team bietet die Einrichtung nicht nur attraktive Arbeitszeiten und umfangreiche Urlaubstage, sondern auch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein naturnahes Arbeitsumfeld. Hier hast du die Chance, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert.

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Kontaktdaten:

Freie Schule Altmark e.V Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher:in in Leitungspostition / Hort Schwerpunkt gesucht erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Freie Schule Altmark e.V haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher:in in Leitungspostition / Hort Schwerpunkt gesucht mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Reflexionsfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Selbstorganisation
Teamarbeit
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Freie Schule Altmark e.V zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Schule Altmark e.V vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.