Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Steuerung und Modernisierung von Lernmanagementsystemen in Hamburg.
- Arbeitgeber: Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung der Bildung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbare Erfahrung, Cloud-Kenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung, Amt für Verwaltung
Job-ID: J000041619
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: EGr. 13 TV-L
Bewerbungsfrist: 28.05.2026
Wir über uns: Bildung ist unsere Zukunft, die Zukunft unserer Stadt! Die Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung vereint zentrale Themen, die Kinder, Jugendliche und Familien in Hamburg bewegen: Bildung, Erziehung und berufliche Perspektiven. Unser Ziel ist es, gute Rahmenbedingungen für das Lernen, Aufwachsen und den Weg in die Arbeitswelt zu schaffen – von der Kita bis zur Ausbildung, vom Elternrat bis zur Lehrkraft. Unsere Abteilung Digitalisierung, IT und Transformation (VD) besteht aus über 100 engagierten Kolleginnen und Kollegen. Wir kommen aus verschiedensten beruflichen Fachrichtungen. Uns eint das gemeinsame Ziel, das Richtige zu tun: die Digitalisierung der Bereiche Bildung und Familie in der schönen Stadt Hamburg ganzheitlich zu gestalten.
Haben Sie Lust, mit uns das Lernmanagementsystem (LMS) und andere zentrale Plattformen für die staatlichen Schulen weiterzuentwickeln und bereitzustellen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Unser 3-köpfiges Team freut sich auf Sie.
Sie …
- übernehmen die technische Steuerung und das Monitoring des extern betriebenen LMS und des zentralen Zugangsportals Schuldock.
- gestalten die technische und routinemäßige Modernisierung der zentralen pädagogischen IT-Lösungen mit fachlichen Anfordernde und Entwicklungspartnerinnen und Entwicklungspartnerin/Betreiberinnen und Betreibern.
- berücksichtigen dabei die strategische Ausrichtung der Behörde und die Auswirkungen auf die angebundenen IT-Systeme sowie auf die IT-Gesamtstruktur der Behörde.
- spezifizieren technische Anforderungen, Realisierungsoptionen und Konzepte.
- begleiten oder übernehmen technische Vorhaben und Projekte.
Erforderlich:
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren informatikgeprägten Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der o. g. Fachrichtungen und zusätzlich 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung.
Vorteilhaft:
- praktische, mehrjährige Erfahrung im Einsatz und der Implementierung von Infrastrukturlösungen im Cloud- und Open-Source-Umfeld.
- Erfahrungen im Betrieb von komplexen IT-Lösungen mit hohen Benutzerinnen- und Benutzerzahlen.
- fundiertes und praktisches Wissen im Bereich LMS (insbes. Moodle), Identity- und Accessmanagement (insbes. LDAP, Keycloak), Authentifizierungsstandards (z.B. SAML, OIDC), Schnittstellen zum Datenaustausch (z.B. REST), relationalen Datenbanken sowie UNIX-Betriebssysteme.
- sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Problemlösefähigkeit sowie selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, wertschätzendes und kooperatives Auftreten sowie sehr gutes Ausdrucks- und Argumentationsvermögen in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse C1/C2), insbesondere bei komplexen IT-Sachverhalten.
1 Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen.
Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5 Tage Woche).
Vereinbarkeit von Beruf und Familie (gleitende Arbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten).
ein zentral gelegener Arbeitsplatz im Stadtteil Barmbek mit optimalem Verkehrsanbindungen bzw. Bus- und U/S-Bahn-Station.
ein herausforderndes und innovatives Arbeitsfeld in einem engagierten kooperativen Team.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.
IT-Cloud Engineer Arbeitgeber: Freie und Hansestadt Hamburg - Behörde für Schule und Berufsbildung
Kontaktperson:
Freie und Hansestadt Hamburg - Behörde für Schule und Berufsbildung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Cloud Engineer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen, die dir bei der Vorbereitung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Cloud-Technologien! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Cloud Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Stelle als IT-Cloud Engineer? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie und Hansestadt Hamburg - Behörde für Schule und Berufsbildung vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen gefordert sind und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die diese Anforderungen erfüllen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine IT-Cloud Engineer Position handelt, solltest du dein Wissen über Cloud-Technologien, LMS-Systeme und Authentifizierungsstandards auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Die Behörde legt großen Wert auf Kommunikationsfähigkeit. Übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Team kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Behörde. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Digitalisierung oder wie das Team zusammenarbeitet.