Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Berechnung von Zusatzversorgungen und Betriebsrenten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Zentrum für Personaldienste Hamburg - ein innovativer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zwei unbefristete Stellen ab sofort und ab 1.7.2026 verfügbar.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zusatzversorgung und Betriebsrenten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Zentrum für Personaldienste (ZPD Hamburg) sorgt für Zahlungen, Dienstleistungen und IT-Lösungen im HR-Bereich der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Fachbereich Zusatzversorgung (Geschäftsbereich Bezüge) werden die Zusatzversorgung und Betriebsrenten der Tarifbeschäftigten der FHH sowie für externe Kundschaft festgesetzt und bearbeitet. Unser Fachbereich mit 20 Beschäftigten in zwei Teams freut sich über Ihre Verstärkung im Team der Festsetzer:innen (1 Stelle schnellstmöglich, 1 weitere Stelle zum 1.7.2026).
Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen sowie anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld. Wir engagieren uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Falls Sie in Teilzeit arbeiten wollen, möchten wir Ihnen dies ermöglichen.
Im Rahmen der Festsetzung der Zusatzversorgung verantworten Sie die stets korrekte, zeitgerechte und wirtschaftliche Bearbeitung von Sachverhalten zukünftiger Versorgungsempfangenden in unterschiedlichen Lebenslagen. Dafür übernehmen Sie die abschließende und selbstständige Berechnung von Zusatzversorgungen und Betriebsrenten sowie die Anwartschaften in Versorgungsausgleichen und stehen für Ihren Zuständigkeitsbereich in mündlichen und schriftlichen Kontakt mit Versorgungsempfangenden und deren Rechtsbeiständen sowie Personalabteilungen.
Erforderlich:- Hochschulabschluss (Bachelor oder vergleichbar) in Verwaltungs-, Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder dem Studienabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder einen vergleichbaren Berufsabschluss
- Berufserfahrung in Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EG 9b) oder mindestens dreijährige Berufspraxis in den für die zu besetzende Stelle einschlägigen Fachgebieten
- Als Beamtin bzw. Beamter die Befähigung für die Laufbahn der Allgemeinen Dienste in der Laufbahngruppe 2 mit Zugang zum ersten Einstiegsamt und mindestens in einem Amt der Besoldungsgruppe A9
- Kenntnisse des Zusatzversorgungs- sowie Betriebsrentenrechts oder die Fähigkeit, sich zügig in ein neues Aufgabengebiet mit Rechtssachbearbeitung einzuarbeiten
- Erfahrung im Umgang mit KoPers und sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware (Word, Excel und Outlook)
- Flexibilität, Engagement, Kundenorientierung und Belastbarkeit, z. B. bei Termindruck in Verbindung mit zahlungsrelevanten Entscheidungen
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte mündlich und schriftlich adressatengerecht darzustellen
Bitte bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie einzelne vorteilhafte Anforderungen derzeit nicht vollständig erfüllen können, sich aber zutrauen, fehlende Kenntnisse kurzfristig eigenständig zu erarbeiten. Erfahrungen und Fähigkeiten, die Sie durch Familienarbeit oder eine ehrenamtliche Tätigkeit erworben haben, berücksichtigen wir selbstverständlich auch!
Wir bieten:
- zwei unbefristete Stellen (ab sofort sowie ab 1.7.2026)
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L bzw. Besoldungsgruppe A10
- engagierte Führungskräfte und motivierte Kolleg:innen, die Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite stehen
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeit (ausgezeichnet mit dem Hamburger Familiensiegel), mobile Arbeit ist möglich
- Angebot zu Gesundheit, Vereinbarkeit Familie und Beruf über Kooperation mit Voiio
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- Zertifizierung als fahrradfreundlicher Arbeitgeber in Gold
- Multiplikator:innen-Netzwerk
- wertschätzende Kommunikation
- zentraler und moderner Arbeitsplatz in der Nähe der Bahnhaltestelle Berliner Tor
- hauseigenes kleines Bistro vor Ort; auch andere Verpflegungsmöglichkeiten sind im Umkreis vorhanden
Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung für Zusatzversorgung und Betriebsrenten Arbeitgeber: Freie und Hansestadt Hamburg - Personalamt
Das Zentrum für Personaldienste in Hamburg bietet Ihnen als Sachbearbeiter:in für Leistungsfestsetzung einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur mobilen Arbeit und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem profitieren Sie von einer wertschätzenden Kommunikation und einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage, der mit dem Hamburger Familiensiegel ausgezeichnet ist.
Kontaktdaten:
Freie und Hansestadt Hamburg - Personalamt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung für Zusatzversorgung und Betriebsrenten erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich fit für das Vorstellungsgespräch! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um Interesse zu zeigen.
✨Zeig deine Persönlichkeit!
Sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen. Lass uns unsere Stärken und Erfahrungen selbstbewusst präsentieren!
✨Bewerbung über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung für Zusatzversorgung und Betriebsrenten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone relevante Erfahrungen:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen hervor, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Wenn du Kenntnisse im Zusatzversorgungs- oder Betriebsrentenrecht hast, lass uns das wissen – das ist ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie und Hansestadt Hamburg - Personalamt vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Zentrum für Personaldienste und seine Aufgaben genau zu verstehen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die Zusatzversorgung und Betriebsrenten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und im Umgang mit komplexen Sachverhalten verdeutlichen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle als Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung klar zu kommunizieren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Stelle auch Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Flexibilität hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du in stressigen Situationen ruhig und lösungsorientiert bleibst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
