Technische*r Leiter*in eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betrieb...
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Berlin Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Freie Universität Berlin

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Technikern und sorge für den reibungslosen Betrieb technischer Anlagen.
  • Arbeitgeber: Freie Universität Berlin, eine der besten Universitäten Deutschlands mit internationalem Flair.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technische Zukunft an einer renommierten Universität und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich und Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Biete innovative Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem vielfältigen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Über uns: Die Freie Universität Berlin nimmt international mit ca. 33.500 Studierenden, ca. 460 Professor*innen und 4.660 Beschäftigten eine Spitzenstellung in Forschung und Lehre ein und gehört zu den mehrfach ausgezeichneten Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Ebenso vielfältig wie ihre wissenschaftlichen Fachrichtungen ist der Liegenschaftsbestand mit ca. 290 Gebäuden - aufgeteilt in 6 Betriebsbereiche - und einer Hauptnutzfläche von ca. 350.000m² inkl. Botanischem Garten.

Aufgaben: Wir suchen Sie als Technische*n Leiter*in eines Betriebsbereiches für die fachliche und disziplinarische Führung und Verantwortung von derzeit ca. 6 technischen Mitarbeitenden. Sie führen mit motivations- und teamorientierter Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick Ihren Betriebsbereich. Im Rahmen Ihrer ausgeprägten Delegationsfähigkeit bewerten Sie eingehende Störmeldungen, lösen Arbeitsaufträge an eigene Mitarbeitende oder externe Firmen bis hin zur Abnahme und Abrechnung der Leistungen aus. Sie übernehmen in Zusammenarbeit mit den Fachplanern und Projektleitungen anderer Referate der Abteilung neu errichtete technische Anlagen in Ihren Verantwortungsbereich. Sie nehmen an behördlichen Begehungen und Abnahmen teil und prüfen die Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen und der ordnungsgemäßen Durchführung aller gesetzlichen Prüfungen. Durch eine konsequente und vorausschauende Instandhaltungs- und Wartungsplanung stellen Sie die 24/7-Verfügbarkeit der technischen Anlagen in den Liegenschaften Ihres Zuständigkeitsbereiches sicher. Sie steuern die Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung der Ressourcen Mensch, Kapazität und Finanzen. Bei allen Abläufen haben Sie die Einhaltung der gesetzlichen und internen Sicherheitsvorschriften im Blick. Auch die Identifikation von technischen Verbesserungspotenzialen gehören zu Ihren Aufgaben. Sie tragen arbeitsgruppenübergreifend durch die Entwicklung gemeinsamer Strategien und Konzepte zum Erfolg des Referates bei. Mit der Tätigkeit ist die Teilnahme an der Rufbereitschaft verbunden.

Qualifikationen: Als Qualifikation bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH) in einer tätigkeitsbezogenen Fachrichtung (z. B. Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Maschinenbau, Energie- und Gebäudetechnik) oder vergleichbare Fachkenntnisse mit. Sie besitzen Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1). Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Betrieb mit Führungserfahrung runden Ihr Profil ab. Von Vorteil sind Ihre Kenntnisse in den Bereichen Anlagenbau, Labortechnik für Lehre und Forschung insbesondere der experimentellen und veterinärmedizinischen Bereiche sowie der Energieversorgung und alternative Energien. Der Umgang mit (technischen) Rechtsvorschriften ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie haben Erfahrung mit und Freude an einer ausgewogenen Mischung von technischen Verwaltungs- und Führungsaufgaben und sind motiviert, an Optimierungsprozessen verantwortlich mitzuwirken.

Technische*r Leiter*in eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betrieb... Arbeitgeber: Freie Universität Berlin

Die Freie Universität Berlin ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine exzellente akademische Umgebung bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden zeigt. Mit einem vielfältigen Team von Fachleuten und einer offenen, kooperativen Arbeitskultur fördert die Universität Innovation und Teamarbeit, während sie gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, macht die Freie Universität zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnstiftende Karriere im technischen Bereich anstreben.
Freie Universität Berlin

Kontaktperson:

Freie Universität Berlin HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technische*r Leiter*in eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betrieb...

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus deiner Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Ingenieuren und Führungskräften vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, typische Fragen für technische Führungspositionen zu identifizieren und deine Antworten zu optimieren.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Technik und Führung! In Gesprächen solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Lass uns zusammen an deiner Story arbeiten!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt auf Stellen zu bewerben. Das gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt bei den Entscheidungsträgern einzureichen und zeigt dein Interesse an der Position. Wir unterstützen dich gerne dabei!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische*r Leiter*in eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betrieb...

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Delegationsfähigkeit
Technische Kenntnisse in Anlagenbau
Kenntnisse in Labortechnik
Erfahrung in der Instandhaltungsplanung
Kenntnisse in technischen Rechtsvorschriften
Teamorientierung
Analytische Fähigkeiten
Problem-Lösungsfähigkeiten
Ressourcenmanagement
Erfahrung im Projektmanagement
Kenntnisse in Energieversorgung und alternativen Energien
Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technische*r Leiter*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Betrieb und deiner Führungskompetenz. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und deine Stärken erkennen.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle relevanten Informationen zu finden und sicherzustellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Universität Berlin vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Position als Technische*r Leiter*in. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Rolle eine disziplinarische Führung erfordert, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir, wie du Teams motivierst und Konflikte löst. Ein Beispiel aus der Praxis kann hier sehr hilfreich sein, um deine Sozialkompetenz zu demonstrieren.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen in deinem Fachgebiet vertraut bist. Informiere dich über aktuelle Trends in der technischen Gebäudeausrüstung oder Labortechnik. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die der Betriebsbereich aktuell hat, oder nach den Zielen, die für die nächsten Jahre gesetzt sind.

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