Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung des Teilprojektes zu Grabassemblagen in Athen und Präsentation der Forschung auf Konferenzen.
- Unternehmen: Arbeiten Sie im DFG-Projekt „Kinship Relations in Greek Necropoleis“ mit einem multidisziplinären Team.
- Vorteile: Teilzeitbeschäftigung mit 50 % für 3 Jahre, Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit renommierten Instituten.
- Weitere Informationen: Erfahrung in der digitalen Grabungsdokumentation und sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Einzigartige Gelegenheit, in einem internationalen Forschungsteam an der Schnittstelle von Archäologie und Anthropologie zu arbeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Promotion in Klassischer Archäologie sowie umfassende Erfahrung in der Gräberarchäologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Aufgabengebiet
- Durchführung des Teilprojektes „Grabassemblagen klassischer und hellenistischer Gräber in Athen – Konstruktion von Verwandtschaftsbeziehungen durch rituelle Praktiken“ im DFG-Projekt „Kinship Relations in Greek Necropoleis: Comparing Archaeological and Archaeogenetic Evidence“
- Zusammenarbeit mit Kolleg*innen der Anthropologie und Archäogenetik
- Arbeit im multidisziplinären Team der DFG-PAK Gruppe „Ancient DNA and Kinship: Reconsidering Relatedness across Disciplines”
- Mithilfe bei der Antragstellung für bioarchäologische Analysen in Kooperation mit dem Max-Planck-Institut für Evolutionäre Anthropologie
- Mithilfe bei der Organisation von Tagungen
- Präsentation der Forschung auf Workshops und Konferenzen
- Publikation der Ergebnisse in Aufsätzen
Einstellungsvoraussetzungen
- Abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium und Promotion in Klassischer Archäologie
- Überdurchschnittliche Promotion
- Umfassende Erfahrung in folgenden Bereichen der Klassischen Archäologie: Dokumentation und Analyse griechischer Keramik und anderer Materialgattungen; Gräberarchäologie; Topographie Athens
- Praktische Erfahrung im Umgang mit osteoarchäologischem Material
- Erfahrung im Umgang mit der analogen und digitalen Grabungsdokumentation in der griechischen Antikenverwaltung
- Bereitschaft zur Einarbeitung in die Theorien der New Kinship Studies
- EDV-Erfahrung (Funddatenbanken, digitale Bildbearbeitung, GIS)
- Sehr gute Kenntnisse der englischen und neugriechischen Sprache, Grundkenntnisse im Deutschen (Lesefähigkeit)
- Internationaler/transnationaler Forschungshorizont
- Gute Teamfähigkeit und organisatorische Erfahrung
Wiss. Mitarbeiter*in (Postdoc) (w/m/d) mit 50 %-Teilzeitbeschäftigung befristet auf 3 Jahre Ent[...] Arbeitgeber: Freie Universität Berlin
Das DFG-Projekt bietet eine spannende Forschungsumgebung in Athen. Sie arbeiten eng mit dem Max-Planck-Institut zusammen und profitieren von einem internationalen Netzwerk. Das Team setzt sich aus Experten der Kulturanthropologie und Wissenschafts- und Technikforschung zusammen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Besuch lokale Architektur Events
Um in der Architektur-Branche sichtbar zu werden, ist es super wichtig, lokale Architekturveranstaltungen, Messen oder Ausstellungen zu besuchen. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie Freie Universität Berlin treffen, sondern auch Gleichgesinnte und vielleicht sogar zukünftige Kollegen.
✨Engagiere dich in Online-Architektur-Communities
Tritt Plattformen wie Archinect oder LinkedIn-Gruppen für Architektur bei. Hier kannst du deine Designs teilen, Meinungen austauschen und auf deinem Weg zum befristeten Job als Wiss. Mitarbeiter*in (Postdoc) (w/m/d) mit 50 %-Teilzeitbeschäftigung befristet auf 3 Jahre Ent[...] interessante Kontakte knüpfen.
✨Nutze Praktikums- und Projektplattformen
Da du nach einer befristeten Stelle suchst, schau dir Plattformen wie Architekten.net an, wo oft kurzfristige Projekte oder befristete Stellenanzeigen gepostet werden. Diese können fantastisch sein, um Erfahrungen zu sammeln und Netzwerke aufzubauen.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du eine interessante befristete Position bei Freie Universität Berlin entdeckt hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die Sichtbarkeit erhält, die sie verdient!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wiss. Mitarbeiter*in (Postdoc) (w/m/d) mit 50 %-Teilzeitbeschäftigung befristet auf 3 Jahre Ent[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio und Projekte:Für eine Bewerbung im Bereich Architektur ist dein Portfolio das A und O! Stelle sicher, dass du eine Auswahl deiner besten Arbeiten präsentierst, inklusive Skizzen, Plänen und eventuell sogar Renderings. Zeige deine Kreativität und deinen individuellen Stil – alles, was potenzielle Arbeitgeber wie Freie Universität Berlin überzeugen könnte!
Relevante Qualifikationen:Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf alle relevanten Studiengänge, Praktika oder Weiterbildungen zu erwähnen. Wenn du Zertifikate hast, die speziell im Architekturfeld anerkannt sind, wie zum Beispiel aus der Planung oder Bauleitung, pack die gleich dazu! Das zeigt, dass du bestens vorbereitet bist für die Herausforderung bei Freie Universität Berlin.
Lebenslauf und Anschreiben auf den Punkt bringen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchten wir sehen, dass du motiviert bist und die Fähigkeit hast, schnell zu lernen. Mach in deinem Anschreiben deutlich, warum du dich für diese Position interessierst und was du in der kurzen Zeit bewirken kannst. Letztlich geht es darum, wie du dich in unser Team bei Freie Universität Berlin einfügen kannst!
Unvergesslicher Eindruck:Besondere Aufmerksamkeit gilt den Details! Überlege dir, wie du in deiner Bewerbung eine Geschichte erzählen kannst. Anstatt einfach nur deine Erfahrungen aufzulisten, zeig, wie deine Persönlichkeitsmerkmale und deine Leidenschaft für Architektur zu den Werten von Freie Universität Berlin passen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Universität Berlin vorbereitet
✨Dein Portfolio im Fokus
Bei der Architektur ist dein Portfolio das A und O! Bereite eine spannende Auswahl deiner besten Arbeiten vor, um während des Interviews echt Eindruck zu schinden. Zeige nicht nur die fertigen Projekte, sondern auch Skizzen und Entwurfprozesse – die Interviewer wollen sehen, wie du denkst und arbeitest!
✨Technische Fragen meistern
Sei bereit, technische Fragen zu deinem Fachwissen zu beantworten. Fragestellungen zu CAD-Software, Baumaterialien oder Arbeitsabläufen sind typisch in Architekturgesprächen. Vielleicht kommt auch eine praktische Übung auf dich zu, also schau dir gängige Software und technische Herausforderungen an, auf die du in der Praxis treffen könntest.
✨Flexibilität zeigen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wollen die Leute bei Freie Universität Berlin sicher gehen, dass du flexibel und anpassungsfähig bist. Bereite dir ein paar Beispiele vor, in denen du deine Anpassungsfähigkeit in einem projektbezogenen Kontext demonstrieren kannst. Zeige, dass du bereit bist, Herausforderungen anzunehmen und in einem dynamischen Team zu arbeiten!
✨Die Bedeutung von Teamarbeit
In der Architektur arbeiten wir oft in Teams – teile im Interview, wie wichtig für dich die Zusammenarbeit ist. Nenne spezifische Beispiele, wo Teamarbeit zu einem erfolgreichen Projekt beigetragen hat. Denk daran, auch herauszustellen, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten für das Team bei Freie Universität Berlin einbringen kannst.
