Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte komplexe Projektlogistik und arbeite eng mit einem spezialisierten Team zusammen.
- Unternehmen: Unabhängiges Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in der Projektlogistik.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, und ein wettbewerbsfähiges Gehalt bis zu 65.000 €.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit Chartering, Engineering und Beratung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Rolle aktiv und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in der Projektlogistik oder im Seeverkehr mit Projektladung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 65000 € pro Jahr.
Ich arbeite mit einem unabhängig geführten Projektlogistik-Spezialisten, der seit über 35 Jahren tätig ist, mit Büros auf sechs Kontinenten und einem deutschen Standort in Bremen. Dies ist kein Projektbüro, das an ein Containergeschäft angegliedert ist. Projektlogistik ist das gesamte Geschäft. Alles, was das Unternehmen tut, dreht sich um Schwerlast-, Übermaß- und Stückguttransporte, unterstützt von einer eigenen Charterabteilung, einem eigenen Transportengineering-Team und einer eigenen Logistikberatung.
Die deutsche Mannschaft hat sich in den letzten Jahren ungefähr verdoppelt, und die Gruppe hat weiterhin in Bremen investiert, anstatt alles in ein europäisches Zentrum zu zentralisieren. Neue Projektmanager, engagierte kommerzielle Unterstützung und neue Fähigkeiten. Es ist eine Wachstumsstory, kein Erbe-Büro, das leise abgebaut wird.
Die Fracht, die Sie bearbeiten werden:
- Öl- und Gasinfrastruktur, einschließlich Module und Raffineriekomponenten
- Energieerzeugung und -übertragung, Transformatoren und Turbinen
- Bergbau und Metalle, einschließlich Mühlen- und Brecherausrüstung
- Erneuerbare Energien und petrochemische Projektbereiche
- Übermaß- und Schwerlastfracht, FCL, LCL, Cross Trades und Vollcharter
Die Kunden sind EPCs und industrielle Endverbraucher, und die Arbeit führt regelmäßig an Orte, wo die Hafeninfrastruktur begrenzt ist, die Straßen dahinter schlechter sind und die Routenuntersuchung wichtiger ist als der Preis. Das ist die Art von Datei, die einen Ozeanexportmitarbeiter richtig fordert.
Da die Charterabteilung intern ist, senden Sie keine Anfrage an einen Broker und warten drei Tage auf eine Antwort. Sie gehen direkt zu der Person, die das Schiff fixiert. Gleiches gilt für die Ingenieure, wenn ein Stück nicht auf einen Standardanhänger passt oder eine Hebestudie benötigt.
Was ist für Sie drin:
- Standort und Flexibilität: Basierend in Bremen
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
- 40-Stunden-Woche mit wirklich flexiblen Arbeitszeiten
- Kleines, spezialisiertes Team, in dem Ihr Name auf der Datei steht, nicht eine Wartennummer
- Einer der wenigen verbleibenden Unabhängigen in der Projektlogistik in diesem Maßstab, sodass Entscheidungen im Gebäude getroffen werden, anstatt in einem regionalen Hauptbüro
- Direkte Einblicke in Charter-, Ingenieur- und Beratungsarbeiten neben Ihrem eigenen Schreibtisch
- Realer Spielraum, die Rolle in Richtung reine Operationen, reine Preisgestaltung oder eine Mischung aus beidem zu gestalten
- Ein internationales Netzwerk, das Sie tatsächlich nutzen werden, mit Jobs, die routinemäßig gemeinsam zwischen Bremen und den Übersee-Büros durchgeführt werden
Vergütung:
- Gehalt bis zu 65.000 €, abhängig von der Erfahrung in der Projektlogistik
- Anerkennung, dass OOG- und Schwerlast-Expertise eine Spezialität ist, keine Generalistenfähigkeit
Ihr Hintergrund:
Offen für Kandidaten mit 2 bis 5+ Jahren Erfahrung in der Projektlogistik oder einem Hintergrund im Ozeanexport mit echtem Projektfrachtbezug. Wenn Sie bereits wissen, wie man sichert und befestigt, Verfahrensanweisungen und Routenuntersuchungen erstellt, werden Sie sich schnell zurechtfinden. Wenn Sie von einem Ozeanexportbüro kommen und tiefer in die Projektarbeit eintauchen möchten, sind Schulungen und Mentoring vorhanden. Deutsch und Englisch sind beide erforderlich. Eine dritte Sprache ist willkommen, angesichts der Verbreitung des Netzwerks.
Project Logistics Specialist Arbeitgeber: Freight Appointments
Als Arbeitgeber in Frankfurt bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und stabilen Umfeld zu arbeiten, das echte Autonomie und schnelle Entscheidungswege fördert. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und der Möglichkeit, an bedeutenden internationalen Projekten zu arbeiten, die Ihre Karriere definieren werden. Zudem unterstützen wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch Mentoring und die Zusammenarbeit mit einem talentierten Team, während Sie an herausfordernden und lukrativen Projekten im Bereich der Projektlogistik arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project Logistics Specialist erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Freight Appointments!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Freight Appointments sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Freight Appointments zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Logistics Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Freight Appointments lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freight Appointments vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Freight Appointments
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Freight Appointments bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Freight Appointments beitragen kannst.
