Physical Shipbroker (Geneva)

Physical Shipbroker (Geneva)

Geneva Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Marktanalysen und Kundenbeziehungen im Schiffsbroker-Bereich.
  • Unternehmen: FIS, ein führendes Unternehmen in der Schifffahrtsbranche.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Schifffahrtsbranche mit und entwickle wertvolle Kundenbeziehungen.
  • Qualifikationen: Kenntnisse im Bereich Schifffahrt, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten & Kompetenzen

Berichterstattung an den Desk Head und sofortige Meldung von Risikoevents an den Desk Head persönlich oder per E-Mail innerhalb von 24 Stunden.

  • FIS als Unternehmen fördern, Marktanalysen und -informationen an Kunden bereitstellen
  • Bestehende Kundenbeziehungen pflegen und ausbauen, regelmäßigen Kontakt halten und tägliche Handelsaktivitäten verfolgen
  • Einnahmen generieren und Kundenstamm entwickeln und erweitern
  • Die Geschäftsstrategie des Teams verstehen und neue Geschäftsmöglichkeiten im Zusammenhang mit Versandtrends identifizieren
  • Verantwortlich für die tägliche Preisfindung, Verbreitung und Zuordnung
  • Neue Kunden in den Markt einführen und professionelle Beziehungen aufrechterhalten
  • Alle anderen angemessenen Aufgaben erfüllen, die das Unternehmen verlangen kann

Risikobezogene Verantwortlichkeiten

  • Eine risikobewusste Kultur unterstützen und die Unternehmensrichtlinien von FIS einhalten
  • Vollständiges Bewusstsein für und Einhaltung interner Richtlinien, die sich auf die Rolle oder andere relevante Aktivitäten beziehen

Schulung

  • Regelmäßiges Feedback vom Desk Head einholen, um sicherzustellen, dass die Anforderungen der Rolle erfüllt werden
  • Alle vom Unternehmen geforderten Schulungen und Fristen abschließen
  • Eigene kontinuierliche berufliche Entwicklung (CPD) aufrechterhalten

Wichtige Kompetenzen / Fähigkeiten

  • Fundierte Kenntnisse der Schifffahrts-, Fracht- und Rohstoffmärkte sowie der breiteren Märkte und aktuellen Ereignisse
  • Starke Kundenorientierung; kontaktfreudig und engagiert beim Aufbau von Beziehungen und Netzwerken
  • Effektive Kommunikation mit Kunden und Kollegen
  • Hartnäckig und gedeiht in einem Druckumfeld
  • Teamorientiert; arbeitet gut mit anderen und verschiedenen Gruppen/Persönlichkeiten
  • Ausgezeichnete Detailgenauigkeit; starke analytische und numerische Fähigkeiten
  • Professionelles und ethisches Verhalten jederzeit zeigen und alle Geschäftsbeziehungen (interne und externe Stakeholder) auf Respekt, Integrität und Würde aufbauen und entwickeln

Physical Shipbroker (Geneva) Arbeitgeber: Freight Investor Services

Freight Investor Services in Genf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, in der sich ständig verändernden Welt der Schifffahrt und Rohstoffmärkte zu wachsen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von offener Kommunikation und einem unterstützenden Teamgeist, was die Arbeit nicht nur bedeutungsvoll, sondern auch äußerst lohnend macht.

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Kontaktdaten:

Freight Investor Services Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Physical Shipbroker (Geneva) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Schifffahrtsbranche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen Einblicke – so baust du wertvolle Beziehungen auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Versand- und Frachtmarkt. Wenn du zeigst, dass du die Branche verstehst, beeindruckst du die Arbeitgeber und hebst dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du Initiative und Engagement – Eigenschaften, die Arbeitgeber lieben!

Tipp Nummer 4

Feedback ist Gold wert! Nach einem Gespräch oder einer Networking-Veranstaltung, frag nach Rückmeldungen. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und zeigt, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich zu verbessern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Physical Shipbroker (Geneva) mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Kundenbeziehungsmanagement
Vertriebskompetenz
Wissen über Schifffahrt, Fracht und Rohstoffmärkte
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unsere Firma genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei persönlich!:Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Zeig uns, wer du bist und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!

Betone deine Fähigkeiten!:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Denk daran, wie deine Kenntnisse im Bereich Shipping und Freight zu unseren Zielen passen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freight Investor Services vorbereitet

Verstehe den Markt

Mach dich mit den aktuellen Trends im Versand- und Rohstoffmarkt vertraut. Zeige während des Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie sie sich auf die Branche auswirken können.

Beziehungen aufbauen

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Beziehungen zu Kunden aufgebaut hast. Betone deine Fähigkeit, Netzwerke zu knüpfen und wie du diese Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine Marktsituation zu analysieren oder eine Preisfindung zu diskutieren. Übe, klare und präzise Antworten zu geben.

Feedback annehmen

Zeige, dass du offen für Feedback bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit Rückmeldungen genutzt hast, um deine Leistung zu verbessern und deine berufliche Entwicklung voranzutreiben.