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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte und manage Kundenbeziehungen für maßgeschneiderte Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Freiheit.com ist ein innovatives Engineering-Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein internationales Team und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das an großen Softwareplattformen arbeitet, die Millionen von Nutzern erreichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Projektmanagement und ein gutes Verständnis für Softwareentwicklung mitbringen.
- Andere Informationen: Arbeite in einem multikulturellen Team in Hamburg oder Lissabon und gestalte die Zukunft der Software mit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
freiheit.com wurde 1999 in Hamburg gegründet und entwickelt seitdem custom large-scale Softwareprodukte. Unsere Mission ist: “Ship great software”.
In mehr als zwei Jahrzehnten haben wir immer das aus geliefert, was wir versprochen haben – “always on time, on budget, on target and on quality”.
85% unserer Members sind Software Engineers mit Abschlüssen in Informatik, Physik oder Mathematik, viele auch mit fundierten Kenntnissen in Machine Learning.
Seit über einem Vierteljahrhundert arbeiten wir für das „Who\’s Who“ der deutschen und europäischen Industrie- und Handelsunternehmen. Retail, Automotive, E-Commerce, Healthcare und mehr.
Unsere large-scale Softwareprodukte werden täglich von Millionen von Benutzern verwendet und sind entscheidend für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden. Jedes Produkt ist somit geschäftskritisch und ist von strategischer Relevanz.
Gemeinsam machen wir “mission impossible possible”.
Unser Team besteht aus 250+ Members aus der ganzen Welt. In unseren Büros in Hamburg und Lissabon bauen wir gemeinsam Produkte, die noch nie jemand zuvor entwickelt hat.
Unsere Teams arbeiten datengetrieben, um ihre eigene Produktivität ständig zu optimieren. Jedes Teammitglied übernimmt die “end-to-end” Verantwortung für seine Arbeit. Um erfolgreich zu sein, muss man produktiv sein. Um produktiv zu sein, muss man effizient und effektiv sein.
Technology never rests. Neither do we.
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Commercial Manager (m/w/d) Arbeitgeber: freiheit.com technologies
Kontaktperson:
freiheit.com technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commercial Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Softwareentwicklung und Engineering. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich die Branche weiterentwickelt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur End-to-End-Verantwortung verdeutlichen. Denke an Projekte, bei denen du sowohl strategisch als auch operativ erfolgreich warst, um deine Eignung für die Rolle des Commercial Managers zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von freiheit.com technologies. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über datengetriebenes Arbeiten zu sprechen. Überlege dir, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu optimieren, und bringe konkrete Beispiele mit, die deine analytischen Fähigkeiten zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commercial Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die freiheit.com technologies. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position als Commercial Manager zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung und im Management von großen Projekten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Softwareentwicklung und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Zeige auf, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei freiheit.com technologies vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Mission und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von maßgeschneiderten Software-Plattformen verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Produktivität und Effizienz unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf End-to-end-Verantwortung und teamorientiertes Arbeiten legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Friction in Teams beseitigt hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Frage nach den Technologien
Zeige Interesse an den Technologien, die das Unternehmen verwendet. Stelle Fragen zu den Tools und Methoden, die eingesetzt werden, um die Produktivität zu steigern. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in die bestehende Infrastruktur einzuarbeiten.
