Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung des Zeiterfassungssystems und administrative Aufgaben im Personalwesen.
- Arbeitgeber: Die Hochschule Mittweida ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Sachsen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und attraktive Sportangebote für die Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem familiären Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis 31.07.2025 an karriere@hs-mittweida.de senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
zurück zur Stellenübersicht Die Hochschule Mittweida, University of Applied Sciences, ist mit rund 6.200 Studierenden eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Sachsen. Sie hat sich mit ihrem Campus inmitten der Hochschulstadt Mittweida einen familiären Charakter bewahrt, der das Arbeiten, Forschen, Studieren und Leben attraktiv macht. Hightech, Kreativität, Weltoffenheit und das Engagement aller Hochschulangehörigen begegnen sich hier auf kurzen Wegen. Anwendungsnahes Lehren und Forschen in Technik, Naturwissenschaften, Informatik, Wirtschafts- und Medienwissenschaften sowie Sozialer Arbeit prägen das breite Profil der Hochschule. Beschäftigte und Studierende profitieren von zertifizierter Familienfreundlichkeit, gelebter Inklusion und vielfältigen Sport- und gesundheitsorientierten Angeboten. Zur Verstärkung unseres Teams ist zum nächstmöglichen Zeitpunktim Dezernat Personalwesen folgende Stelle als Sachbearbeiter Personalwesen (w/m/d) Kennzahl: 38-2025 in Teilzeit mit 26 Stunden unbefristet sowie bis zu 6 Stunden befristet bis 31.01.2028 zu besetzen. Ihre Aufgabengebiete: Eigenverantwortliche Betreuung des Zeiterfassungssystems u.a.: Stammdatenpflege administrative Verwaltung inkl. Korrekturen Durchführung und Optimierung des Reportingsystems Bearbeitung Abwesenheitsmeldungen sowie Änderungen der Arbeitszeiten inkl. Meldung an das Landesamt für Steuern und Finanzen Ansprechpartner für die Mitarbeiter zu allen Fragen bzgl. Zeitwirtschaft Administrative Unterstützung bei der Durchführung von BEM-Verfahren (Fehlzeitenstatistik) Sachbearbeitung für einen definierten Bereich der studentischen und wissenschaftlichen Hilfskräfte einschließlich Tutoren Mitwirkung bei Projekten und fachbereichsübergreifenden Arbeitsgruppen Unsere Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder als Verwaltungsfachange-stellte/r mit Berufserfahrung im Bereich Personal oder vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit Anwendungsbereite Kenntnisse zum TV – L, ArbZG, EntgFG sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Anwendungen sowie eine grundlegende IT-Affinität starke kommunikative Fähigkeiten, analytisches Denkvermögen und ein hohes Maß an persönlichem Engagement selbständige, ergebnis- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert Unser Angebot: eine Vergütung, je nach persönlichen Voraussetzungen, bis zur Entgeltgruppe 6 TV-L einen attraktiven Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen (u.a. mobile Arbeit) eine fachgerechte Einarbeitung ein motiviertes und sympathisches Team Möglichkeiten zur Fortbildung/Weiterqualifikation attraktive Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Bei Rückfragen wenden Sie sich gern an die Dezernentin Personalwesen Frau Peggy Dietrich unter 03727/58-1409. Die Hochschule Mittweida strebt eine ausgewogene Beschäftigtenstruktur an und begrüßt daher die Bewerbung von Personen jeglichen Geschlechts. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Interessierte werden gebeten, ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe o. g. Kennziffer bis spätestens 31.07.2025 zu richten an: digital: vorzugsweise in einer gesammelten PDF-Datei an die Adresse karriere@hs-mittweida.de mit dem Betreff \’Bewerbung, Kennziffer, Name\‘, bzw. postalisch: Hochschule Mittweida, University of Applied Sciences Dezernat Personalwesen Postfach 1457, 09644 Mittweida Hinweise: Für die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen legen Sie bitte einen geeigneten und ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens entstehenden Auslagen nicht ersetzt werden. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter: https://www.hs-mittweida.de/newsampservice/datenschutz.html Die Rechtsgrundlage zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten aus der Bewerbung ist §11 Abs. 1 Sächsisches Datenschutz-Durchführungsgesetz (SächsDSDG) i. V. m. DS-GVO.
Sachbearbeiter Personalwesen (w/m/d) Kennzahl: 38-2025 Arbeitgeber: Freistaat Sachsen

Kontaktperson:
Freistaat Sachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Personalwesen (w/m/d) Kennzahl: 38-2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Hochschule Mittweida und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die familiäre Atmosphäre und das Engagement der Hochschule schätzt und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Zeitwirtschaft und den relevanten gesetzlichen Bestimmungen zu beantworten. Zeige, dass du die Anforderungen des TV-L, ArbZG und EntgFG verstehst und anwenden kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten, um im Vorstellungsgespräch klar und präzise zu erklären, wie du mit Abwesenheitsmeldungen und Änderungen der Arbeitszeiten umgehen würdest. Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an Fortbildungsmöglichkeiten und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, zum Wachstum des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Personalwesen (w/m/d) Kennzahl: 38-2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Personalwesen sowie deine Erfahrung mit Zeiterfassungssystemen und Office-Anwendungen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für diese Position qualifizieren. Gehe auf deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Engagement ein.
Bewerbungsunterlagen zusammenstellen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente in einer einzigen PDF-Datei gesammelt sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse. Achte darauf, die Bewerbungsunterlagen gemäß den Vorgaben der Hochschule zu benennen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freistaat Sachsen vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Aufgaben des Sachbearbeiters im Personalwesen. Verstehe die Bedeutung der Zeiterfassung und der Abwesenheitsmeldungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht
Da Kenntnisse zum TV-L, ArbZG und EntgFG gefordert sind, solltest du dir grundlegende Informationen zu diesen Themen aneignen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Starke kommunikative Fähigkeiten sind wichtig für die Rolle. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, sei es im Team oder im Umgang mit Mitarbeitern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der Hochschule Mittweida vor. Zeige dein Interesse an der familiären Atmosphäre und den Angeboten zur Fortbildung und Gesundheitsförderung.