Referent/in \"Koordinierungsstelle Cybersicherheit\" (A 14 ThürBesO/E 13 TV-L) im Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales und Landesentwicklung

Referent/in \"Koordinierungsstelle Cybersicherheit\" (A 14 ThürBesO/E 13 TV-L) im Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales und Landesentwicklung

Vollzeit 45900 - 56100 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Cybersicherheitsstrategien und arbeite an rechtlichen Grundsatzangelegenheiten.
  • Unternehmen: Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales und Landesentwicklung – ein Ort für Innovation.
  • Vorteile: Sichere Anstellung im öffentlichen Dienst mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Engagierte Teamarbeit und spannende Herausforderungen warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Cybersicherheit Thüringens aktiv mit und schütze unsere digitale Zukunft.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung im Verwaltungsdienst erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45900 - 56100 € pro Jahr.

Aufgabengebiet

  • Wahrnehmung operativer Koordinierungsaufgaben im Bereich der Cybersicherheit sowie eigenständige Bearbeitung rechtlicher und strategischer Grundsatzangelegenheiten der Cybersicherheit einschließlich der Erarbeitung von Stellungnahmen, Konzeptionen und Entscheidungsvorlagen für die Hausleitung.
  • Fachliche Koordinierung und Begleitung der Umsetzung der Cybersicherheitsstrategie des Freistaats Thüringen einschließlich des ressortübergreifenden Controllings.
  • Beobachtung und Bewertung der Cybersicherheitslage sowie Mitwirkung bei der Erstellung eines landesweiten Cybersicherheitslagebildes und im Cyberkrisenmanagement.
  • Bearbeitung von Angelegenheiten im Zusammenhang mit der Umsetzung der NIS-2-Richtlinie sowie fachliche Unterstützung bei der Wahrnehmung der Aufgaben als zentrale Kontaktstelle zum Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI).
  • Zusammenarbeit mit Bundes- und Landesbehörden sowie fachliche Vorbereitung und Begleitung der Gremienarbeit im Bereich der Cybersicherheit.

Zwingende Qualifikationen

  • Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder den höheren informationstechnischen Dienst oder ein mit einem Master oder gleichwertigem Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Politik- oder Verwaltungswissenschaften bzw. Staatswissenschaften mit den Schwerpunkten Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder im Bereich der Verwaltungsökonomie oder Betriebswirtschaft mit den Schwerpunkten Management, Public Administration, Projekt- und Prozessmanagement, Organizational Management (Schwerpunkt Verwaltungsmanagement).

Wünschenswerte Qualifikationen

  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
  • Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie gute Englischkenntnisse.
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Flexibilität sowie Lern- und Veränderungsbereitschaft.
  • Erfahrungen in der Lage- und Einsatzbewältigung, auch durch ehrenamtliches Engagement bei Feuerwehr, Rettungsdienst oder Katastrophenschutz.
  • Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen, zur Mitarbeit in einem Krisenstab und zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit.

Referent/in \"Koordinierungsstelle Cybersicherheit\" (A 14 ThürBesO/E 13 TV-L) im Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales und Landesentwicklung Arbeitgeber: Freistaat Thüringen

Die Ostschule Gera Staatliche Gemeinschaftsschule bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Lehrerinnen und Lehrer ihre pädagogischen Fähigkeiten entfalten können. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem unterstützenden Teamklima fördert die Schule eine Kultur des gemeinsamen Lernens und der Zusammenarbeit. Zudem profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer wertschätzenden Schulgemeinschaft, die Vielfalt und Inklusion aktiv lebt.

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Kontaktdaten:

Freistaat Thüringen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Referent/in \"Koordinierungsstelle Cybersicherheit\" (A 14 ThürBesO/E 13 TV-L) im Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales und Landesentwicklung erhalten könntest

✨Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

✨Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

✨Bewerbung direkt bei Freistaat Thüringen

Wenn du auf der Website von Freistaat Thüringen stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent/in \"Koordinierungsstelle Cybersicherheit\" (A 14 ThürBesO/E 13 TV-L) im Thüringer Ministerium für Inneres, Kommunales und Landesentwicklung mit Bravour zu bestehen

Analytisches Denkvermögen
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Mündliches Ausdrucksvermögen
Schriftliches Ausdrucksvermögen
Gute Englischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Freistaat Thüringen erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freistaat Thüringen vorbereitet

✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

✨Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

✨Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.