Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und informiere über wichtige Themen für Militärangehörige und deren Familien.
- Unternehmen: Engagiertes Team in Hohenfels, Bayern mit Fokus auf Unterstützung von Familien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- oder Vollzeitoptionen und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Militärfamilien positiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Sozialarbeit oder verwandten Bereichen und zwei Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir suchen Personen, die unserem talentierten Team in Hohenfels, Bayern, beitreten möchten.
Jobdetails
- Standort: Army Community Service (ACS), Hohenfels
- Startdatum: Januar 2026
- Jobtyp: Teilzeit (PTOC) bis Vollzeit (40 Stunden). PTOC: Stundensystem flexibel = Vertretung und Ersatz von Personal bei geplanten und ungeplanten Abwesenheiten im ACS-Büro. Das Personal sollte kurzfristig verfügbar sein.
Qualifikationen
- Abschluss in Sozialarbeit, Psychologie, Familien- und Kinderberatung, Beratung, Verhaltenswissenschaft, Gemeinschafts-/Öffentliche Gesundheit oder Bildung. Muss 24 Semesterstunden in Sozialarbeit, Psychologie oder Beratung umfassen.
- Zwei (2) Jahre Erfahrung mit einer Organisation, die sich der Prävention von Kindes- und Partnermissbrauch widmet, z.B. einem Programm zur Familienförderung der Streitkräfte, oder zwei (2) Jahre Erfahrung in der Familien- und Kinderdiensten; z.B. Erfahrung in der Arbeit mit Kinderschutzdiensten, Opferschutzdiensten bei häuslicher Gewalt oder Frauenhäusern.
- Kenntnis des militärischen Systems und des Lebensstils militärischer Familien.
- Kenntnis des Unterstützungsystems der Army Family und der Programme des Army Community Service.
- Erfahrung in der Durchführung professioneller Schulungen/Briefings und Kenntnisse über die militärische Organisationsstruktur.
- Kenntnis der administrativen/korrespondierenden Regeln der Army.
- Erfahrung in der Nutzung von Computerprogrammen, die für die Erfüllung der Aufgaben erforderlich sind (d.h. MS Word, Excel, PowerPoint, Internet und E-Mail). Ein (1) Jahr Erfahrung in der Nutzung dieser Programme bei der Entwicklung und Durchführung von Kursen in einem militärischen oder bürokratischen Umfeld, wie z.B. Army Community Service.
- Fähigkeit, Informationen mündlich und schriftlich (d.h. Marketing) in klarem Englisch zu präsentieren, um mit Kollegen, Vorgesetzten und Klienten zu kommunizieren und sie zu instruieren.
- Deutsch- oder Spanischkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.
- Must be able to pass a background check.
Verantwortlichkeiten
- Bereitstellung von Klassen und Briefings für Angehörige der Dienststellen und deren Familien.
- Entwicklung, Planung, Vorbereitung und Durchführung von Klassen und Briefings.
- Führung von Klassenprotokollen, Informationen und Berichten.
- Entwicklung von Lehrplänen.
- Aktualisierung bestehender Unterrichtsmaterialien.
- Öffentlichkeitsarbeit für alle Aspekte des Bildungsprogramms.
- Vertretung von FAP bei Veranstaltungen, Aufbau von Informationsständen und Interaktion mit der Öffentlichkeit.
- Administrative Unterstützung, einschließlich Dateneingabe, Nachverfolgung, Dokumentation usw.
- Vorbereitung und Verwaltung von Berichten und Korrespondenz.
Bitte beachten Sie, dass diese Gelegenheit auf Personen beschränkt ist, die sich in der Nähe des Leistungsortes und in Deutschland befinden, vorzugsweise in Verbindung mit dem US-Militär unter SOFA-Status und/oder lokalen Staatsangehörigen. Diese Position ist nicht für Unterstützung gemäß den Artikeln 72 oder 73 des NATO-Statusabkommens (SOFA) berechtigt.
French Consulting ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Wir setzen uns für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus. Wir berücksichtigen auch qualifizierte Bewerber unabhängig von strafrechtlichen Verläufen, im Einklang mit den gesetzlichen Anforderungen.
FAP Educator Arbeitgeber: French Consulting
French Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sinsheim eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Wir fördern Teamarbeit und Exzellenz und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie ein unterstützendes Arbeitsklima, das Vielfalt und Inklusion schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur, die auf gegenseitigem Respekt und Zusammenarbeit basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so FAP Educator erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei French Consulting haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FAP Educator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei French Consulting zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei French Consulting vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
