Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Militärangehörige bei medizinischen Evaluierungsprozessen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in Ramstein mit Fokus auf militärische Unterstützung.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit stabilen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die Chancengleichheit fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Militärangehörigen positiv und unterstütze sie in wichtigen Momenten.
- Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Bereich und Erfahrung im Gesundheitswesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen nach Personen, die unserem Team in Ramstein beitreten möchten! Bewerben Sie sich jetzt!
Standort: Ramstein
Startdatum: 15. Juni 2026
Jobübersicht: Der Physical Evaluation Board Liaison Officer (PEBLO) unterstützt die 86. Medical Group (MDG) und deren geografischen Verantwortungsbereich im Rahmen des Medical Evaluation Board (MEB) Programms. Der PEBLO bietet Anleitung zum Disability Evaluation System (DES) gemäß den festgelegten DoD-Richtlinien, Datensammlung, medizinische Koordination, Beratung von Dienstmitgliedern/Befehlsgebern/Stakeholdern sowie Verfahrensarbeiten im Zusammenhang mit der MEB-Bearbeitung und den Neubewertungen der Temporary Disability Retired List (TDRL) gemäß den geltenden Anweisungen, Vorschriften und Richtlinien.
Die Rolle bietet auch Unterstützungsdienste für aktive Mitglieder und Reservisten, einschließlich der Air Force Reserve Component (AFRC), der Air National Guard (ANG) und der Befehlshaber zu Programmanforderungen, militärischen Leistungen, rechtlichen Rechten und dem Beschwerdeverfahren.
Aufgabenbeschreibung:
- Beratung einzelner Militärangehöriger über ihre Rechte und Pflichten, wenn ihre Fälle vor medizinische/physische Bewertungsgremien kommen.
- Bereitstellung von Unterstützungs- und Verwaltungsdiensten, Koordination der Reisekosten für Patienten und/oder der aeromedizinischen Evakuierung, TDRL, Fitness für Dienstbestimmungen und andere Programmanforderungen.
- Benachrichtigung des diensthabenden Mitglieds, das die MEB durchläuft, und Durchführung der erforderlichen MEB-Prozessaktivitäten zur Bewertung der Einsatzfähigkeit eines aktiven Mitglieds.
- Beschaffung, Zusammenstellung und Weiterleitung aller Dokumente und Unterlagen, die für die MEB-Bearbeitung erforderlich sind.
- Unterstützung des medizinischen Fachpersonals und anderer Mitarbeiter bei den regulatorischen und verfahrenstechnischen Aspekten der Profilierung und der Bearbeitung von Behinderungen.
- Bereitstellung von Beratung und Erklärung von Ansprüchen, Leistungen und Verantwortlichkeiten.
- Aufrechterhaltung praktischer Kenntnisse über TRICARE-Vertragsbedingungen, Programmrichtlinien, Referenzhandbücher, regionale Gesundheitsfragen und Initiativen sowie andere bundesstaatliche Gesundheitsleistungsprogramme.
Qualifikationen:
- Abschluss eines Associate-Studiums.
- Zwei Jahre ähnliche oder gleichwertige Berufserfahrung im medizinischen Bereich (z.B. Fallmanagement).
- Aufrechterhaltung von Schulungen und Zertifizierungen, die auf die PEBLO-Position zutreffen.
- Beherrschung der englischen Sprache.
- Beherrschung von Microsoft Office.
French Consulting ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit gleichen Chancen zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Wir setzen uns für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein, unabhängig von Rasse, Farbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus. Wir berücksichtigen auch qualifizierte Bewerber unabhängig von strafrechtlichen Verläufen, im Einklang mit den gesetzlichen Anforderungen.
Physical Evaluation Board Liaison Officer Arbeitgeber: French Consulting
French Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ramstein eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung bietet. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen und bieten umfassende Vorteile, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter zugeschnitten sind. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Respekt, während wir gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von Militärangehörigen und deren Familien leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Physical Evaluation Board Liaison Officer erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei French Consulting siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Physical Evaluation Board Liaison Officer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei French Consulting nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei French Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von French Consulting einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
