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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und verwalte Informationen über besondere Bedürfnisse von Familien in Spangdahlem.
- Arbeitgeber: French Consulting, ein militärfreundlicher Arbeitgeber mit einem integrativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit wettbewerbsfähigem Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Familien mit besonderen Bedürfnissen.
- Gewünschte Qualifikationen: MSW oder BSN mit mindestens 2-3 Jahren Erfahrung in der Pflegekoordination.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen Personen, die unserem Team in Spangdahlem, Deutschland beitreten möchten.
Standort: Spangdahlem Air Base
Startdatum: März 2026
Job-Typ: Vollzeit
Zusammenfassung
Der Special Needs Identification and Assignment Coordinator führt administrative Aufgaben durch, die die Koordination, Verarbeitung, Überprüfung und Pflege von medizinischen Unterlagen und Informationen über Einzelpersonen und Familien betreffen, die dieser Einrichtung zugewiesen sind oder sich auf Auslandseinsätze und einige CONUS-Einsätze vorbereiten. Er wird auch einen multidisziplinären und kollaborativen Ansatz mit anderen wichtigen Dienstleistern verwenden, um eine effektive Ansprache und Identifizierung von besonderen Bedürfnissen sicherzustellen.
Die Stellenbeschreibung umfasst, ist aber nicht beschränkt auf:
- Koordination, Verarbeitung, Überprüfung, Pflege und Verwaltung von Informationen im Zusammenhang mit dem SNIAC-Prozess und Koordination mit der Military Personnel Flight (MPF), um FMRC-Informationen bereitzustellen.
- Sicherstellung, dass alle Formulare ordnungsgemäß und genau ausgefüllt werden.
- Durchführung aller persönlichen Interviews und Informationsabfragen zeitnah und in Übereinstimmung mit HIPAA.
- Überwachung, um sicherzustellen, dass jeder AF-Sponsor mit einem oder mehreren Familienmitgliedern mit besonderen Bedürfnissen, die der Einrichtung zugewiesen sind, eine SN-Akte im Military Treatment Facility (MTF) hat.
- Initiierung, Entwicklung und Pflege effektiver Arbeitsbeziehungen zu Gesundheitsdienstleistern, Abteilungen innerhalb des medizinischen Zentrums, der MPF, First Sergeant, Kommandanten, militärischen und zivilen Agenturen, AFPC sowie SNIAC- und Kommandopersonal weltweit, um die ordnungsgemäße Identifizierung von Familien mit besonderen Bedürfnissen und die Bereitstellung von EFMP/SNIAC-Diensten sicherzustellen.
- Vertretung des Patienten und der Familie/Pflegepersonen, um sicherzustellen, dass die identifizierte Bildung und angemessene, zeitnahe Koordination der Pflege erhalten wird.
- Durchführung von Screening-Interviews mit SNIAC-Kunden, um den Bedarf an Einschreibung, Ressourcen und Dienstleistungen zu bestimmen.
- Terminplanung für FMRCs und Kommandosponsoring und Sicherstellung der Verfügbarkeit aller relevanten Dokumente für die Termine.
- Verwendung verschiedener und fortgeschrittener Funktionen von Textverarbeitungssoftware zur Erstellung, Formatierung, Modifizierung, Bearbeitung und zum Drucken einer Vielzahl von Briefen, Berichten, Memos und anderen Textdokumenten.
- Entwicklung und Pflege aktueller Datenbanken zu SNIAC/EFMP-Eingeschriebenen und Pflege der SNIAC-Unterlagen.
- Pflege und Berichterstattung von FMRC-Statistiken und Durchführung einer Vielzahl von verschiedenen Aufgaben zur Unterstützung des SNIAC-Prozesses.
Qualifikationen
- Entweder ein medizinischer Sozialarbeiter: Master of Social Work (MSW) Abschluss von einer akkreditierten Graduiertenschule für Sozialarbeit.
- Oder ein klinischer Krankenpfleger: Abschluss eines Associate (ADN) oder Bachelor-Abschluss (BSN) Programms in der Krankenpflege, das von einer nationalen Akkreditierungsstelle für Krankenpflege anerkannt ist.
- Aktive, gültige, aktuelle und uneingeschränkte Lizenz (ohne Einschränkungen, Auflagen oder ausstehende negative Maßnahmen) zur Ausübung der Krankenpflege als registrierte Krankenschwester in jedem US-Bundesstaat/Jurisdiktion.
- Mindestens 3 Jahre für ADN/2 Jahre für BSN Vollzeiterfahrung in der Krankenpflege und Koordination der Pflege innerhalb der letzten 24 Monate.
- Für beide: Aufrechterhaltung der Kompetenz in der Basic Life Support (BLS) Zertifizierung.
- Grundlegende Computerkenntnisse und Kenntnisse der Microsoft Office-Produkte wie Word, Excel und Access.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Website. Laden Sie Ihren Lebenslauf direkt unter https://french-consulting.com/careers hoch. French Consulting wurde als militärfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet!
French Consulting ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit gleichen Chancen zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Wir setzen uns für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein, unabhängig von Rasse, Farbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus. Wir berücksichtigen auch qualifizierte Bewerber unabhängig von strafrechtlichen Verläufen, gemäß den gesetzlichen Anforderungen.
Special Needs Identification and Assignment Coordinator Arbeitgeber: French Consulting
Kontaktperson:
French Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Special Needs Identification and Assignment Coordinator
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und macht es einfacher für uns, dich zu finden!
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch auf höfliche Weise nach. Ein kurzes Dankeschön kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Special Needs Identification and Assignment Coordinator
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Achte auf Details!: Stell sicher, dass alle Informationen in deinem Lebenslauf und Anschreiben korrekt und vollständig sind. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und gut strukturiert ist – das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Verbindung herstellen!: Erwähne in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit der Rolle des SNIAC zusammenhängen. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du einen Unterschied machen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und deine Unterlagen effizienter bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei French Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Special Needs Identification and Assignment Coordinator vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen gehandelt hast. Das kann dir helfen, deine Fähigkeiten in der Koordination und im Umgang mit besonderen Bedürfnissen zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Sei authentisch
Sei du selbst während des Interviews. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit besonderen Bedürfnissen und wie du einen positiven Einfluss auf die Familien haben möchtest.