Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen und arbeite an spannenden Systemtests.
- Arbeitgeber: Frequentis AG, ein führendes Unternehmen für Kommunikationssysteme.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Weiterbildung und ein modernes Büro.
- Andere Informationen: Traineeprogramm mit Rotationen und direkter Mitarbeit in verschiedenen Teams.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in IT, Netzwerk- oder Elektrotechnik und Lernbereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38184 - 45000 € pro Jahr.
Do your life's best work to make the world a safer place.
Über Frequentis
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits 500 Kunden mit 45.000 Arbeitsplätzen unserem Knowhow und langjähriger Erfahrung.
In unserem Traineeprogramm bieten wir HTL- und Bachelor-Absolvent:innen sowie Quereinsteiger:innen mit Schwerpunkt IT, Netzwerk- und Elektrotechnik die Möglichkeit an, in die Welt des Engineerings einzutauchen. Während des 9 Monate langen Programms bieten wir den Rundum-Einblick und ermöglichen zahlreiche Trainings, den Austausch mit erfahrenen Mitarbeitenden, den Einblick und die direkte Mitarbeit in mehreren Teams (insgesamt 2-3 Rotationen) und den regelmäßigen Austausch mit weiteren Teilnehmenden. Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und implementierst innovative Lösungen (z.B. Remote Tower) in unseren spannenden Kundenumfeldern.
Aufgaben
- Während des Traineeprogramms:
- Teilnahme an internen Schulungen (u.a. Test- und Entwicklungsprozesse, Technologien, Frequentis-Produkte und Domains, Soft-Skills) - remote und in-House
- Rotation durch mehrere Teams und aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Kommunikations- und Informationssysteme
- Übernahme eigenständiger Test- und Verifikationsaufgaben sowie Begleitung von Systemintegrationen
- Möglichkeit zu ersten Dienstreisen
- Selbstständiges Spezifizieren und Durchführen von Integrations-, System- und Regressionstests in komplexen Systemlandschaften inkl. Dokumentation der Ergebnisse
- Fehlereingrenzung, Reporting und Nachverfolgung
- Begleitung von Systemintegrationen sowie Kundenabnahmen weltweit
- Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens zum Test Manager
Qualifikationen
- Abgeschlossene HTL, FH oder Universität mit Schwerpunkt IT, Netzwerk- oder Elektrotechnik
- Kenntnisse in Linux, Windows, Virtualisierung, Scriptsprachen, VoIP und Netzwerken von Vorteil
- Hohe Lernbereitschaft für neue Technologien und technische Herausforderungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Offene, qualitätsbewusste Persönlichkeit mit selbstständiger und verantwortungsvoller Arbeitsweise
- Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (20% pro Jahr)
Unsere Werte
Rund 2.600 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Knowhow unserer Mitarbeitenden stabil zu halten.
Die Bezahlung für diese Position besteht aus: Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 38.184, brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von deinen fachlichen Qualifikation und deiner Berufserfahrung.
Frequentis Benefits
- VERTRAUENSARBEITSZEIT
- BETRIEBSRESTAURANT
- HOME OFFICE
- MODERNES IT-EQUIPMENT
- MENTORING PROGRAMM
- AUS- UND WEITERBILDUNG
- FITNESS & CO
Trainee System Test Engineer (all genders) (m/w/d) Arbeitgeber: FREQUENTIS AG
Kontaktperson:
FREQUENTIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee System Test Engineer (all genders) (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Trainee-Programmen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie nutzen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das gibt dir einen klaren Vorteil im Gespräch!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee System Test Engineer (all genders) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du dich für die Position als Trainee System Test Engineer interessierst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FREQUENTIS AG vorbereitest
✨Informiere dich über Frequentis
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Frequentis und deren Produkte verschaffen. Schau dir an, welche Kommunikations- und Informationssysteme sie anbieten und wie diese in sicherheitskritischen Bereichen eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da die Position als Trainee System Test Engineer technische Fähigkeiten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Linux, Windows, Netzwerken und Scriptsprachen auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Trainingsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Traineeprogramm sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Soft Skills betonen
In der Beschreibung wird Wert auf eine offene und qualitätsbewusste Persönlichkeit gelegt. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die deine Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise zeigen. Diese Eigenschaften sind für die Rolle entscheidend und sollten im Interview hervorgehoben werden.