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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Develop innovative software solutions and ensure high quality and reliability.
- Arbeitgeber: Join Frequentis, a trusted leader in safety-critical communication systems worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, 28 vacation days, and a supportive team culture.
- Warum dieser Job: Make a real impact on safety in Germany while growing your skills in a collaborative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Computer Science or related field; strong Java skills required.
- Andere Informationen: Experience with Kotlin is a plus; open to diverse backgrounds and perspectives.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aachen Elara Leitstellentechnik GmbH Ab sofort Vollzeit oder Teilzeit
Mit Frequentis hast du einen Arbeitgeber, dem weltweit bereits Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen vertrauen. Wir machen die Welt mit unseren innovativen Kommunikations- und Informationssystemen im sicherheitskritischen Umfeld sicherer.
Werde auch du Teil des Teams und lass uns gemeinsam Deutschland noch sicherer machen!
Aufgaben
- Du entwickelst Lösungskonzepte gemäß der Kundenanforderungen.
- Die objektorientierte Implementierung der Lösungen sowie Testung der entwickelten Software gehört ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich.
- Du stellst die Befolgung der höchsten Anforderungen an die Qualität, Stabilität und Zuverlässigkeit der ASGARD-Software sicher.
- Gemeinsames Durchführen von Code Reviews im Team und Dokumentieren der umgesetzten Lösung.
- Du übernimmst gerne die Verantwortung für Teilkomponenten innerhalb des gesamten Softwaresystems.
- Gegenseitige Unterstützung anderer Teammitglieder bei der Entwicklung.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Mathematik, Ingenieurwissenschaften, mathematisch-technischen Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich.
- Gute Kenntnisse in Java und bestenfalls auch Erfahrungen mit Kotlin oder die Bereitschaft, sich einzuarbeiten.
- Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung.
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
- Eigenständige, strukturierte und gründliche Arbeitsweise.
- Vorhandene Sicherheitsüberprüfung bzw. Bereitschaft, sich ggf. dieser zu unterziehen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.
Unsere Werte
*Rund 2.100 Frequentis MitarbeiterInnen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer MitarbeiterInnen stabil zu halten.*
Benefits
* Eine sinnstiftende Tätigkeit \“Deutschland gemeinsam ein Stück sicherer machen\“ und einen krisensicheren Arbeitsplatz.
* Kultur der offenen Türen und du-Kultur, sowie reichlich Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Eine teamorientierte und wertschätzende Firmenkultur, wo du deine Kompetenzen und Persönlichkeit im Rahmen von anspruchsvollen Projekten einbringen kannst.
* Herausforderungen und Freiräume für die persönliche und fachliche Weiterbildung.
* Flexible Gestaltung deiner Arbeitszeit und deines Arbeitsortes, sowie Vertrauensarbeitszeit.
* Mentoring-Programm während des Onboardings und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten darüber hinaus.
* 28 Tage Urlaub, sowie weitere Benefits, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Teamevents, Workshops und freie Auswahl des Betriebssystems bei deinem Arbeitslaptop (Windows oder Debian Linux).
Regional HR Manager| +49 (0) 6103 30086 48; mobil: +49 (0) 171 817 2101; E-Mail: maria.zabel-ruscher@frequentis.com | Social Media Kontakt
Werde Teil von Frequentis und bewerbe dich jetzt – unser CV Parsing macht deine Bewerbung einfacher und schneller!
#J-18808-Ljbffr
ELARA: Software Developer ASGARD Arbeitgeber: FREQUENTIS Deutschland GmbH
Kontaktperson:
FREQUENTIS Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ELARA: Software Developer ASGARD
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere Java und Kotlin. Wenn du noch keine Erfahrung mit Kotlin hast, zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Betone in deinem Gespräch deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein. Frequentis legt großen Wert auf eine teamorientierte Kultur, also sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die diese Eigenschaften zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit objektorientierter Programmierung zu sprechen. Zeige, wie du diese Prinzipien in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Frequentis. Sei bereit, zu erklären, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Schaffung einer positiven Arbeitsumgebung beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ELARA: Software Developer ASGARD
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Research the Company: Inform yourself about Elara Leitstellentechnik GmbH and Frequentis. Understand their mission, values, and the specific technologies they work with, especially in the context of safety-critical environments.
Tailor Your CV: Highlight your relevant experience in software development, particularly in Java and Kotlin. Make sure to emphasize your knowledge in object-oriented programming and any previous projects that demonstrate your skills.
Craft a Strong Cover Letter: Write a personalized cover letter that reflects your motivation for applying to this position. Mention how your skills align with the job requirements and express your enthusiasm for contributing to a safer Germany.
Proofread Your Application: Before submitting, carefully proofread your CV and cover letter for any spelling or grammatical errors. Ensure that your documents are clear, concise, and professionally formatted.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FREQUENTIS Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Java und objektorientierter Programmierung zu den Aufgaben passen, die du bei Elara übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Teamarbeit demonstrieren. Zeige, wie du Verantwortung für Teilkomponenten übernommen hast und wie du Code Reviews durchgeführt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur ist, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Erkläre, wie du andere Teammitglieder unterstützt hast und welche Rolle du in früheren Projekten gespielt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich weiterzuentwickeln.
