Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Qualitäts- und Testmanagement in internationalen Softwareprojekten für die Luftfahrt.
- Unternehmen: Frequentis Orthogon GmbH – Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Sicherheit und Effizienz im Luftverkehr.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Modernes IT-Equipment und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit und Nachhaltigkeit im Luftverkehr bei und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement und ein technisches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit über 35 Jahren entwickelt die Frequentis Orthogon GmbH innovative Softwarelösungen für die Planung und Optimierung von An- und Abflugverfahren weltweit. Unsere Technologien sorgen täglich für effizientere Flugbewegungen, höhere Sicherheit und leisten einen aktiven Beitrag zur Reduktion von CO₂-Emissionen. Als Projekt Qualitätsmanager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unseren internationalen Softwareprojekten. Sie stellen sicher, dass Qualitäts-, Test- und sicherheitsrelevante Anforderungen von Beginn an wirksam verankert und im Projektverlauf konsequent umgesetzt werden.
Dabei arbeiten Sie eng mit Projektleitung, Entwicklung, Fachbereichen und Kunden zusammen, bringen Struktur in komplexe Vorhaben und schaffen die Grundlage für verlässliche und erfolgreiche Projektergebnisse. Sie steuern das Qualitäts- und Testmanagement in internationalen Softwareprojekten. Sie erstellen und pflegen Qualitäts- und Testpläne und sorgen für Transparenz im Projektverlauf. Sie identifizieren Risiken frühzeitig, leiten geeignete Maßnahmen ab und begleiten deren Umsetzung. Sie moderieren Reviews, Quality Gates und Freigaben. Sie planen und begleiten Abnahmetests – auch im Austausch mit internationalen Kunden. Sie unterstützen interne und externe Audits und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse voran.
Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, Testmanagement oder in der Qualitätssicherung von Softwareprojekten mit. Sie haben ein technisches Studium abgeschlossen, zum Beispiel in Informatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Sie verstehen Softwareentwicklungsprozesse und kennen die Abläufe in Projekten. Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und gerne im Team. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Sie sind bereit, gelegentlich international zu reisen (ca. 2–3 %).
Von Vorteil ist außerdem: Kenntnisse in ISO 9001, ED-109A oder vergleichbaren regulatorischen Standards, Erfahrung in der Testautomatisierung oder in der Weiterentwicklung von Testprozessen, Kenntnisse im Safety- oder Security-Management und/ oder Erfahrung in der Luftfahrt oder in einem anderen regulierten, sicherheitskritischen Umfeld.
Arbeiten mit Sinn: Ihre Software trägt direkt zu mehr Sicherheit, Effizienz und Nachhaltigkeit im Luftverkehr bei. High-Tech mit Wirkung: Anspruchsvolle Entwicklung in einem spezialisierten, internationalen Umfeld mit sichtbarem Beitrag. Flexibilität, die zählt: 40-Stunden-Woche, Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit und bis zu zwei Tage Home-Office pro Woche. Erholung inklusive: 30 Tage Urlaub für Ihre persönliche Auszeit. Mehr drin für Sie: kostenfreie Getränke, frisches Obst, Firmenfitness, Fahrrad-Leasing und private Unfallversicherung. Langfristige Perspektive: ein stabiles, zukunftsorientiertes Unternehmen mit Vertrauen, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Test- und Qualitätsmanager für Softwareprojekte in der Luftfahrt (m/w/d) Arbeitgeber: Frequentis Orthogon GmbH
Die Frequentis Orthogon GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das einen direkten Einfluss auf die Sicherheit und Effizienz im Luftverkehr hat. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home-Office und umfangreichen Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an bedeutenden Softwarelösungen arbeitet und dabei auf eine offene und unterstützende Unternehmenskultur setzt.
