Development Project Manager (all genders) - Vollzeit oder Teilzeit ab 30h/Woche - DE

Über Uns

Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.

Aufgaben

• Verantwortung für die erfolgreiche Realisierung von Produkt-Releases innerhalb der vorgegebenen Zeit- und Budgetrahmen unter Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards
• Enge Zusammenarbeit mit Product Management, Requirements Engineering sowie den Product Ownern (PO) der Entwicklungsteams zur Umsetzung der Produktvision und der Anforderungen unserer Stakeholder
• Steuerung und Koordination mehrerer Entwicklungsteams im Rahmen des Release-Prozesses
• Verantwortung für die Umsetzung des Cyber Resilience Acts (CRA) im Produkt, einschließlich der Koordination von Vulnerability-Management und Risikoanalysen
• Regelmäßige Berichterstattung über Fortschritt, Ergebnisse und KPIs an interne Stakeholder
• Förderung der kontinuierlichen Verbesserung des Agile Release Trains, der Prozesse, der Zusammenarbeit sowie der Produktinkremente
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Produktstatistiken und Analytics-Lösungen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium (FH, Universität) im Bereich Informatik, Software Development, IT-Security oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Technisches Verständnis für moderne Softwareentwicklung (mit z.B. Java oder Kotlin)
• Erfahrung im Umgang mit Tools wie Jira, Confluence, Jenkins oder vergleichbaren Lösungen
• Verständnis für Software Dependency Management, Versionierung und entsprechende Tools (z. B. Git, Maven)
• Kenntnisse agiler Methoden wie Scrum, Kanban oder SAFe
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und Teams
• Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten und voranzutreiben
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft von ca. 10 %

Von Vorteil

• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, als Product Owner oder in einer vergleichbaren technischen Rolle
• Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen wie Microservices, Cloud-native Architekturen oder verteilte Systeme
• Interesse an oder Erfahrung mit Security-Themen, insbesondere Vulnerability Management und Secure Software Development
• Kenntnisse gängiger Web- und Software-Schwachstellen sowie relevanter Frameworks (z. B. OWASP Top 10, OWASP SAMM)
• Erfahrung mit REST, Domain Driven Design, Data Modelling oder Data Streaming Technologien wie Kafka

Unsere Werte

Rund 2.900 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeitenden stabil zu halten.

Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten zu haben und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, die Auswahl von IT-Equipment, ein Öffi-Ticket für Wien oder ein Parkplatz nach Verfügbarkeit, unser Lunch Bonus im Office, die Möglichkeit eines Sabbaticals, ein umfassendes Onboarding-Programm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.