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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Backendkomponenten für das Cloud-Produkt BIFROST in Kotlin.
- Arbeitgeber: Frequentis ist ein globales Hightech-Unternehmen, das sichere Control-Center-Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Urlaub und ein modernes Mentoring-Programm warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitskommunikation und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem Bereich, Erfahrung mit Java/Kotlin und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Füge dein GitHub-Profil hinzu, um deine Fähigkeiten zu zeigen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Software Entwickler:in BIFROST (all genders) – DE
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Software Entwickler:in BIFROST (all genders) – DE
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Über Uns
Die Frequentis Gruppe ist ein globales Hightech-Unternehmen, das Control-Center-Lösungen entwickelt und liefert, die dazu beitragen, die Welt ein Stück sicherer zu machen. Unsere Expert:innen ermöglichen unseren Kunden in über 150 Ländern, Leben zu retten. In einem sicherheitskritischen Umfeld kennen wir die Bedürfnisse unserer Kunden und gehen immer die extra Meile. Von einem österreichischen Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wien haben wir uns zu einem globalen Unternehmen mit mehr als 2.200 Mitarbeitenden weltweit entwickelt.
Die ELARA Leitstellentechnik GmbH ist als Mitglied der Frequentis Gruppe der Spezialist für Leitstellentechnik. Flaggschiff des Produktportfolios ist das integrierte Kommunikationssystem ASGARD – ein individuelles, flexibel adaptierbares System, das vorzugsweise für die Bedürfnisse der Sicherheitskommunikation in der Industrie und für Leitstellen der BOS (Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben) entwickelt wurde.
Im Bereich Public Safety sorgen wir mit unserer innovativen Kommunikationslösung ASGARD dafür, dass die Bearbeitung von Telefon- und Notrufen an Polizei, Rettung, Feuerwehr und Sicherheitszentralen , sowie die Kommunikation mit den Einsatzkräften einfach und zuverlässig erfolgt.
Als Software Entwickler:in übernimmst du die Entwicklung von Backendkomponenten für das Cloud-Produkt BIFROST.
Ein aktuelles Projekt ist die Weiterentwicklung der Live Translation für Notrufe. Hierzu findest du ein Video, um diese Funktion in Einsatz zu sehen.
Sofern vorhanden, füge deiner Bewerbung bitte dein GitHub-Profil hinzu.
Aufgaben
- Du entwickelst Backendkomponenten des Cloud-Produktes BIFROST in Kotlin z.B. Live Translation für Notrufe, Automatisierung von Softwareupdates.
- Du unterstützt die Integration der Backendkomponenten auf der Clientseite.
- Gemeinsam mit dem Team DevOps gestaltest und implementierst du Konzepte für Monitoring, Service Discovery, Ausfallsicherheit, Load Balancing, IT-Sicherheit und Qualitätssicherung.
- Durchführung von regelmäßigen Code Reviews im Team.
- Du bist Ansprechpartner für System Engineers bei der Softwarekonfiguration beim Kunden.
- Bei Interesse und Qualifikation hast du auch die Chance bei DevOps-Aufgaben (z. B. mit Ansible, Containern und Python) mitzuwirken.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Mathematik, Ingenieurwissenschaften, mathematisch-technischen Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich
- Erfahrung mit Java und / oder Kotlin
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Du bist ehrgeizig ein hohes Maß an Qualität deiner Ergebnisse abzuliefern und magst es, selbstständig zu arbeiten
- Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse wünschenswert, andernfalls sehr gute Englischkenntnisse erforderlich
Sofern vorhanden, füge deiner Bewerbung bitte dein GitHub-Profil hinzu.
Unsere Werte
*Rund 2.100 Frequentis MitarbeiterInnen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer MitarbeiterInnen stabil zu halten.*
Benefits
- Eine sinnstiftende Tätigkeit \“Deutschland gemeinsam ein Stück sicherer machen\“ und einen krisensicheren Arbeitsplatz * Kultur der offenen Türen und du-Kultur sowie reichlich Weiterbildungsmöglichkeiten * Eine teamorientierte und wertschätzende Firmenkultur, wo du deine Kompetenzen und Persönlichkeit im Rahmen von anspruchsvollen Projekten einbringen kannst * Herausforderungen und Freiräume für die persönliche und fachliche Weiterbildung * Flexible Gestaltung deiner Arbeitszeit und deines Arbeitsortes, sowie Vertrauensarbeitszeit * Mentoring-Programm während des Onboardings und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten darüber hinaus * 28 Tage Urlaub, sowie weitere Benefits, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Teamevents, Workshops und freie Auswahl des Betriebssystems bei deinem Arbeitslaptop
VERTRAUENS
HOME MODERNES MENTORING AUS- UND
ARBEITSZEIT
OFFICE IT-EQUIPMENT PROGRAMM WEITERBILDUNG
Seniority level
-
Seniority level
Entry level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Engineering and Information Technology
-
Industries
IT Services and IT Consulting
Referrals increase your chances of interviewing at Frequentis by 2x
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Software Entwickler:in BIFROST (all genders) - DE Arbeitgeber: Frequentis
Kontaktperson:
Frequentis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Entwickler:in BIFROST (all genders) - DE
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung bei Frequentis aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Kotlin oder Backend-Entwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung, indem du an Open-Source-Projekten arbeitest oder eigene Projekte auf GitHub veröffentlichst. Dies kann dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und macht einen positiven Eindruck auf die Recruiter.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über Frequentis und deren Produkte informierst. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Verbesserung der Sicherheitskommunikation beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Entwickler:in BIFROST (all genders) - DE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Frequentis für die Position des Software Entwicklers sucht. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
GitHub-Profil einfügen: Falls vorhanden, füge deinem Lebenslauf oder Anschreiben einen Link zu deinem GitHub-Profil hinzu. Dies gibt dem Unternehmen einen Einblick in deine Programmierfähigkeiten und Projekte, an denen du gearbeitet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit bei Frequentis reizt. Betone deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und deine Bereitschaft, in einem sicherheitskritischen Umfeld zu arbeiten.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frequentis vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle als Software Entwickler:in BIFROST technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Kotlin, Java und objektorientierter Programmierung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Präsentiere dein GitHub-Profil
Wenn du ein GitHub-Profil hast, füge es deiner Bewerbung hinzu und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erkläre deine Rolle dabei. Dies gibt dem Interviewer einen Einblick in deine praktischen Fähigkeiten.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Frequentis. Sei bereit, zu erläutern, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Teamstruktur, den Projekten oder den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat, stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
