DevOps (f/m/d)

DevOps (f/m/d)

Berlin Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
Frequenz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und optimiere Linux-basierte Systeme und Containertechnologien für nachhaltige Energieprojekte.
  • Unternehmen: Frequenz ist ein innovatives Technologieunternehmen, das KI-Lösungen für erneuerbare Energien entwickelt.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, kreatives Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit und persönlicher Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und mache einen echten Unterschied für unseren Planeten.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in DevOps und fundierte Kenntnisse in Linux und Containertechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Verwalten und optimieren Sie Linux-basierte Infrastruktur, Container-Orchestrierung, Datenspeichersysteme, Netzwerke und Automatisierung, während Sie skalierbare, sichere und effiziente Bereitstellungslösungen in der Cloud sicherstellen.

Verantwortlichkeiten

  • Verwalten und Warten von Linux-basierten Systemen, Netzwerken und Container-Technologien (Docker, Podman, Kubernetes).
  • Entwickeln, bereitstellen und warten von skalierbaren und effizienten Datenspeicherlösungen, einschließlich Dateisystemen, Datenseen und Datenspeichern für Parquet-Daten.
  • Durchführen netzwerkbezogener Aufgaben, wie das Einrichten von VPNs, Tunneln und Firewalls.
  • Überwachen und Verwalten von Serverressourcen, einschließlich CPU, Speicherplatz und Updates.
  • Verbessern der aktuellen Bereitstellungslösungen, insbesondere in unserer Cloud-Umgebung.
  • Unterstützen beim Entwerfen und Implementieren skalierbarer Bereitstellungslösungen für Sandbox-Pods und JupyterLab-Arbeitsbereiche, mit einem Fokus auf dynamisches Container-Management in Kubernetes.
  • Einrichten und Warten von Datenspeichersystemen mit kurz- und langfristigen Speichermöglichkeiten und unterschiedlichen Auflösungen.
  • Automatisieren von Aufgaben mit Skripting- und Konfigurationsautomatisierungstools (z.B. Puppet, Chef).
  • Implementieren von Überwachungs- und Alarmsystemen für die Infrastrukturleistung und Sicherheit.
  • Verwalten und Warten von Edge-IoT-Controllern, um eine effiziente Bereitstellung und Betrieb sicherzustellen.
  • Überwachen und Verwalten der LTE-Konnektivität für Edge-IoT-Geräte und andere verbundene Systeme.
  • Nutzung dedizierter Hardwarelösungen, wenn möglich, um die Abhängigkeit von teuren Cloud-Diensten zur Kostenoptimierung zu minimieren.

Qualifikationen

  • 3+ Jahre Erfahrung in DevOps, Systemadministration oder einer ähnlichen Rolle.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Linux-Systemadministration, Netzwerken und Container-Technologien (Docker, Podman, Kubernetes).
  • Starkes Verständnis von Dateisystemen, Datenseen und Datenmanagement, insbesondere für Parquet-Daten.
  • Vertrautheit mit großen Datenspeicherlösungen, Datenseenmanagement und PostgreSQL-Datenbanken sowie grundlegenden SQL-Kenntnissen.
  • Erfahrung mit Netzwerk-Konfiguration und -Management, einschließlich VPNs, Tunneln, Firewalls, dynamischem Routing und IPv6.
  • Frühere Erfahrung in der Verwaltung von Edge-IoT-Controllern, um eine effiziente Bereitstellung, Betrieb und LTE-Konnektivität für Edge-IoT-Geräte und andere verbundene Systeme sicherzustellen.
  • Vorherige Kenntnisse in den Programmiersprachen Go oder Rust.
  • Solider Hintergrund in Konfigurationsautomatisierungstools (z.B. Puppet, Chef) und Skripting zur Automatisierung von Aufgaben.
  • Erfahrung mit Überwachungs- und Alarmsystemen für Infrastrukturleistung und Sicherheit.

Nice-to-have

  • Kenntnisse über CI/CD-Tools und -Praktiken, wie Jenkins, GitLab CI oder GitHub Actions.
  • Vertrautheit mit Service-Mesh-Technologien wie Istio oder Linkerd.
  • Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC)-Tools, wie Terraform oder CloudFormation.
  • Kenntnisse über verteilte Tracing- und Überwachungstools, wie Jaeger, Zipkin oder Prometheus.
  • Vertrautheit mit fortgeschrittenen Netzwerk-Konzepten, wie softwaredefiniertes Networking (SDN) oder Netzwerkfunktionsvirtualisierung (NFV).
  • Erfahrung mit IoT-Geräten, Protokollen und Plattformen.
  • Vertrautheit mit Datenbankoptimierung, Replikation und Sharding-Techniken.
  • Frühere Erfahrung in hochverfügbaren, stark frequentierten oder großflächigen Umgebungen.
  • Relevante Branchenzertifizierungen, wie Red Hat Certified Engineer (RHCE) oder Linux Professional Institute Certification (LPIC).

Über Sie

  • Sie sind leidenschaftlich daran interessiert, einen positiven Einfluss auf die Nachhaltigkeit unseres Planeten auszuüben und engagiert, die Energielandschaft zu transformieren.
  • Sie haben einen proaktiven Ansatz zur Problemlösung und suchen immer nach Möglichkeiten, Infrastruktur und Prozesse zu innovieren und zu verbessern.
  • Sie sind anpassungsfähig, nehmen einen flexiblen Ansatz bei den Verantwortlichkeiten an und gedeihen in schnelllebigen, dynamischen Umgebungen.
  • Sie setzen sich für ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld ein und fühlen sich wohl dabei, über verschiedene Funktionen und Rollen hinweg zusammenzuarbeiten.
  • Sie sind ein Querdenker, der nicht zögert, traditionelle Praktiken in Frage zu stellen und bereit ist, Grenzen zu überschreiten, um die besten Ergebnisse für die Organisation und die Umwelt zu erzielen.

Unsere Unternehmenskultur & Werte

  • Starker Fokus auf Nachhaltigkeit und Umweltverantwortung.
  • Förderung von Innovation, Kreativität und Zusammenarbeit.
  • Fokus auf Verantwortlichkeiten und Anpassungsfähigkeit, mit weniger Betonung auf festen Rollen, was eine Kultur der funktionsübergreifenden Teamarbeit und Flexibilität fördert.
  • Engagement für das Wachstum und die Entwicklung der Mitarbeiter sowie für das mentale und körperliche Wohlbefinden.
  • Aktive Förderung von Vielfalt, Gleichheit und Inklusion.

Was wir bieten

  • Die Möglichkeit, einen Unterschied für die Nachhaltigkeit unserer Welt zu machen.
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und die Teilnahme an unserem virtuellen Aktienprogramm.
  • Umfassendes Leistungspaket, einschließlich Gesundheits-, Zahn- und Augenversicherung.
  • Remote- oder Hybridarbeit und flexible Arbeitszeiten, mit der Möglichkeit von Teilzeitregelungen.
  • Individuelle Hardware- und Softwareeinrichtung, die Ihren Bedürfnissen entspricht.
  • Internationales und diverses Arbeitsumfeld.
  • Außergewöhnlich engagiertes Team mit einer No-Ego-Haltung, das sich auf die großen Probleme konzentriert.
  • Chancen für berufliche Entwicklung und Karrierewachstum.

DevOps (f/m/d) Arbeitgeber: Frequenz

Frequenz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an bahnbrechenden KI-Lösungen zu arbeiten, die zur nachhaltigen Energiezukunft beitragen. Wir fördern Kreativität, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein starkes Engagement für Vielfalt und Inklusion zeigen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, umfassenden Sozialleistungen und der Flexibilität von hybriden Arbeitsmodellen bieten wir unseren Mitarbeitern die Unterstützung, die sie benötigen, um sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen.

Frequenz

Kontaktdaten:

Frequenz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so DevOps (f/m/d) erhalten könntest

✨Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

✨Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Frequenz und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

✨Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

✨Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Frequenz interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DevOps (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Linux-Systemadministration
Container-Technologien (Docker, Podman, Kubernetes)
Netzwerkkonfiguration und -management
Datenmanagement (Dateisysteme, Data Lakes, Parquet-Daten)
Scripting und Automatisierungstools (z.B. Puppet, Chef)
Überwachung und Alarmierungssysteme für Infrastruktur
Edge IoT Controller Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Frequenz unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Frequenz!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frequenz vorbereitet

✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

✨Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Frequenz beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!

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