Python(+Rust) Library Developer (f/m/d)
Python(+Rust) Library Developer (f/m/d)

Python(+Rust) Library Developer (f/m/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Frequenz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und pflege hochwertige Python-Code für unser Open-Source-SDK im Bereich KI.
  • Arbeitgeber: Frequenz ist ein innovatives Technologieunternehmen, das nachhaltige Energielösungen entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Python oder ähnlichen Programmiersprachen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Design, develop, and maintain high-quality, scalable Python code for our open source SDK, speziell auf Datenwissenschaftler ausgerichtet, die hochoptimierte KI-Lösungen für Edge-Computing-Umgebungen erstellen möchten.

Über Frequenz

Frequenz ist ein lebhaftes Technologieunternehmen, das bahnbrechende Lösungen im Bereich künstliche Intelligenz entwickelt, die den schnellen Übergang zu einer Welt der dezentralen Energie ermöglichen. Unsere Open-Source-Entwicklerplattform ermöglicht es Kunden, ihren Weg zu 100 % erneuerbarer Energie zu beschleunigen. Wir helfen Unternehmen, sich schnell von passiven Stromverbrauchern zu selbstversorgenden Prosumern zu entwickeln, die in der Lage sind, verschiedene erneuerbare Energiequellen zu nutzen.

Wir suchen nach Menschen, die bereit sind, sich voll und ganz einzubringen, aber seien Sie gewarnt: Es wird eine herausfordernde Reise, bei der jeder Tag zeigt, dass das, was wir erreichen wollen, nicht möglich ist. Wenn diese Herausforderung Sie nicht abschreckt, dann könnten Sie gut zu uns passen… schließlich ist es keine leichte Aufgabe, den Planeten zu retten!

Verantwortlichkeiten
  • Hochwertigen, skalierbaren Code für unser Open-Source-Python-SDK entwerfen, entwickeln und pflegen.
  • Eng mit Datenwissenschaftlern und anderen Stakeholdern zusammenarbeiten, um deren Anforderungen, Herausforderungen und Ziele zu verstehen.
  • Das SDK kontinuierlich basierend auf Benutzerfeedback, Branchentrends und neuen Technologien verfeinern.
  • Datenwissenschaftler anleiten, hochwertigen Code zu schreiben und deren Feedback in SDK-Verbesserungen einfließen zu lassen.
  • Mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um innovative Lösungen für den Sektor erneuerbare Energien zu entwickeln.
  • Datenpipelines und Tools implementieren und optimieren, die notwendig sind, um KI-Modelle effizient auf Edge-Geräten mit begrenzten Rechenressourcen auszuführen.
  • Branchenspezifische Best Practices in Edge- und Cloud-Computing, KI und Elektrizitätssystemen anwenden.
  • An Code-Design, Überprüfungen, Debugging und Leistungsanalysen teilnehmen, um die Codequalität aufrechtzuerhalten.
  • Aktuell bleiben mit den neuesten Entwicklungen in KI, Edge- und Cloud-Computing, Elektrizität und Technologien erneuerbare Energien.
  • Gelegentlich leistungsrelevante Komponenten des SDK in Rust (re)schreiben und Rust verwenden, um Cloud-Server zu schreiben, die unsere internen APIs implementieren.
Qualifikationen
  • 4+ Jahre Erfahrung mit Python oder anderen Programmiersprachen, insbesondere statisch typisierten und leistungsstarken Sprachen wie Rust, Go oder C/C++.
  • Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, kritisch und kreativ zu denken.
  • Erfahrung im Entwerfen, Dokumentieren und Pflegen von Softwarebibliotheken, Frameworks, SDKs oder Tools für Entwickler.
  • Vertrautheit mit Konzepten des Edge-Computing oder ressourcenbeschränkten Umgebungen sowie mit Cloud-Computing-Konzepten und skalierbaren Systemen.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamarbeitfähigkeiten.
Nice-to-Have
  • Erfahrung in der Erstellung, Pflege oder zumindest Mitwirkung an Open-Source-Projekten.
  • Kenntnisse über asynchrone und ereignisbasierte Programmierkonzepte, insbesondere in Python mit asyncio oder Rust mit tokio.
  • Vertrautheit mit dem Actor-Modell und der Nachrichtenübertragung.
  • Kenntnisse über Elektrizitätskonzepte und den Elektrizitätsbereich.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Datenpipelines und Tools für eine effiziente Ausführung von KI-Modellen.
  • Grundkenntnisse in KI, maschinellem Lernen oder Datenwissenschaft, einschließlich statistischer Analyse, Datenmanipulation oder Visualisierungstechniken.
Über Sie
  • Sie sind leidenschaftlich daran interessiert, einen positiven Einfluss auf die Nachhaltigkeit unseres Planeten auszuüben.
  • Sie haben einen proaktiven Ansatz zur Problemlösung und suchen ständig nach Möglichkeiten zur Innovation und Verbesserung des Entwicklungsprozesses.
  • Sie sind anpassungsfähig und gedeihen in dynamischen Umgebungen.
  • Sie setzen sich für ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld ein.
  • Sie sind ein kreativer Denker, der traditionelle Praktiken in Frage stellt.
Unsere Unternehmenskultur & Werte
  • Starker Fokus auf Nachhaltigkeit und Umweltverantwortung.
  • Förderung von Innovation, Kreativität und Zusammenarbeit.
  • Engagement für das Wachstum und die Entwicklung der Mitarbeiter sowie für deren geistiges und körperliches Wohlbefinden.
  • Aktive Förderung von Vielfalt, Gleichheit und Inklusion.
Vorteile
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und Teilnahme an unserem virtuellen Aktienprogramm.
  • Umfassendes Leistungspaket, einschließlich Krankenversicherung und Altersvorsorge.
  • Wertschätzung der persönlichen Zusammenarbeit in unserem Büro in Berlin, aber hybride/remote Setups können individuell besprochen werden.
  • Individuelle Hardware- und Software-Ausstattung.
  • Internationales und diverses Arbeitsumfeld.
  • Außergewöhnlich engagiertes Team mit einer no-ego Einstellung.
  • Chancen für berufliche Entwicklung und Karrierewachstum.

Python(+Rust) Library Developer (f/m/d) Arbeitgeber: Frequenz

Frequenz ist ein innovatives Technologieunternehmen mit Sitz in Berlin, das sich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit und die Entwicklung von KI-Lösungen zur Förderung erneuerbarer Energien einsetzt. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit gefördert werden, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, flexiblen Arbeitsmodellen und einem engagierten Team, das sich gemeinsam für eine bessere Zukunft einsetzt.
Frequenz

Kontaktperson:

Frequenz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Python(+Rust) Library Developer (f/m/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Hiring Manager in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bereite dich auf technische Interviews vor

Mach dich mit typischen Coding-Challenges und technischen Fragen vertraut, die für Python und Rust relevant sind. Übe das Lösen von Problemen unter Zeitdruck, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Python(+Rust) Library Developer (f/m/d)

Python
Rust
Entwicklung von Softwarebibliotheken
Dokumentation von Software
Edge Computing
Cloud Computing
Datenpipelines
AI-Modelle
Problemlösungsfähigkeiten
Kritisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit im Team
Asynchrone Programmierung
Statistische Analyse
Datenmanipulation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch zu unserer Kultur passen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das macht deine Bewerbung viel greifbarer und interessanter für uns.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in unserem Team schätzen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frequenz vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten besitzt.

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit

Da Frequenz großen Wert auf Nachhaltigkeit legt, solltest du in deinem Interview deine eigene Leidenschaft für Umweltthemen und erneuerbare Energien betonen. Überlege dir, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst und bringe Ideen ein, die zeigen, dass du proaktiv an Lösungen arbeiten möchtest.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Python, Rust und den Konzepten der Edge- und Cloud-Computing. Übe das Lösen von Programmieraufgaben oder das Erklären von Code-Snippets. Zeige, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch praktisch anwenden kannst, was du weißt.

Sei bereit für Teamarbeit

Frequenz sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, Feedback zu geben und anzunehmen.

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