Pädagogische Hilfskraft m/w/d

Pädagogische Hilfskraft m/w/d

Königsbrunn Befristet 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Lehrkräfte und gestalte spannende Freizeitaktivitäten für Kinder.
  • Unternehmen: Frère-Roger-Kinderzentrum mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Sichere Vergütung, 30 Urlaubstage und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und eine offene Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Interesse an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Wir suchen ab dem 01.09.2026 eine pädagogische Hilfskraft m/w/d für die Gebundene Ganztagsschule an der Christophorus-Schule (Sonderpädagogisches Förderzentrum) in Königsbrunn in Teilzeit mit vertraglich 13,75 Std. (mit Ferienregelung = 16,00 Std., sodass die bayerische Schulferien bezahlt frei sind).

Art der Anstellung: befristeter Vertrag bis 31.08.2027 (Ende des Schuljahres; mit Option auf Verlängerung), sozialversicherungspflichtig.

Arbeitszeiten: Montag bis Donnerstag von ca. 11.30 Uhr bis 15.30 Uhr.

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

  • Unterstützung der Lehrkräfte während des Unterrichts in den gebundenen Ganztagsklassen
  • Intensivierung des Unterrichtsstoffs mit einzelnen Schüler*innen
  • Durchführung sinnvoller Freizeitgestaltung und sportlicher Aktivitäten im Innen- sowie Außenbereich der Schule, teilweise auch alleinige Betreuung einer Gruppe
  • Begleitung während der Mittagsverpflegung und im sozialen Miteinander
  • Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Fähigkeit, eine Gruppe von ca. 16 Kindern zeitweise alleine zu betreuen und zu beschäftigen
  • Grundkenntnisse in der Hausaufgabenbetreuung
  • Offenheit im Umgang mit Kindern mit unterschiedlichen Bedarfen (Autismus, ADHS, etc.)
  • Sonderpädagogisches Verständnis von Kindern

Als Teil unseres Teams im Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH bieten wir Ihnen:

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Ein motiviertes und engagiertes Team
  • Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Urlaubstage nach AVR sowie Regenerationstage
  • Jahressonderzahlung
  • Tariflicher Anspruch auf bis zu 5 Fortbildungstage und 3 Besinnungstage jährlich
  • Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie
  • Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung
  • Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Frau Maria Zera
Bereichsleitung Ganztagsangebote
Tel. 0821 41062-136

Pädagogische Hilfskraft m/w/d Arbeitgeber: Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige

Die Kindertagesstätte Familienzentrum Peter & Paul in Augsburg bietet Ihnen als Praktikant im sozialpädagogischen Einführungsjahr eine wertvolle Gelegenheit, in einem engagierten Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in der Betreuung und Förderung von Kindern zu entwickeln. Mit einer sicheren Vergütung nach Tarifvertrag, 30 Urlaubstagen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten an unserer KJF Akademie schaffen wir eine unterstützende und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert.

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Kontaktdaten:

Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Hilfskraft m/w/d erhalten könntest

Engagiere dich in Weiterbildungsgemeinschaften

Such dir lokale Gruppen oder Online-Foren, die sich mit Erwachsenenbildung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir beim Finden von befristeten Jobs helfen können. Workshops oder Veranstaltungen sind auch eine gute Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen.

Nutze spezialisierten Jobbörsen für die Erwachsenenbildung

Achte auf Jobportale, die sich speziell auf die Erwachsenenbildung konzentrieren. Oft haben die großen Plattformen spezielle Kategorien dafür. Dort findest du nicht nur Stellenanzeigen, sondern auch Praktika und befristete Verträge, die deinen Einstieg erleichtern.

Biete kostenlose Webinare an

Eine coole Möglichkeit, sich einen Namen in der Erwachsenenbildung zu machen, ist, ein kostenloses Webinar zu einem Thema, das dich interessiert, anzubieten. So kannst du zeigen, was du drauf hast, und gleichzeitig dein Netzwerk erweitern. Wer weiß, vielleicht ergibt sich daraus eine tolle Jobchance!

Bewirb dich direkt bei uns!

Schau dir die befristeten Stellenangebote auf unserer Website an. Wir bei StudySmarter sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten im Bereich Erwachsenenbildung. Nutze die Chance und bewirb dich direkt, um Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Hilfskraft m/w/d mit Bravour zu bestehen

Unterstützung der Lehrkräfte
Intensivierung des Unterrichtsstoffs
Durchführung von Freizeitgestaltung
Betreuung von Gruppen
Begleitung während der Mittagsverpflegung
Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Motivation hervor:Da es sich um eine befristete Stelle in der Erwachsenenbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Arbeit mit Erwachsenen klar zu kommunizieren. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Bildungsarbeit begeisterst und wie du dazu beitragen möchtest, das Lernen zu fördern.

Zeige deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung:Wenn du schon Erfahrung in der Erwachsenenbildung hast, sei sicher, dass du dies in deinem Lebenslauf betonst. Füge konkrete Beispiele an, wo du die Unterrichtsplanung, -durchführung oder -evaluation übernommen hast. Besondere Qualifikationen oder Zertifikate in diesem Bereich sind ebenfalls ein Plus!

Verweis auf Soft Skills:In der Erwachsenenbildung sind Soft Skills wie Geduld, Kommunikationsvermögen und Empathie extrem wichtig. Mach in deinem Lebenslauf oder Anschreiben deutlich, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast. Beispielsweise könntest du Erfolge bei der Bildungsarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen erwähnen.

Halte es konkret und knapp:Bei befristeten Stellen ist der Wettbewerb oftmals groß, also mach es den Personalern leicht! Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und konzentriere dich auf relevante Informationen, die sie schnell erfassen können. Viel Text kann abschreckend wirken, also less is more – wir wollen, dass sie sich bei Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige an deine Bewerbung erinnern!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige vorbereitet

Verstehe die Lernbedürfnisse der Erwachsenen

Mach dir klar, dass in der Erwachsenenbildung oft individuelle Lernstile und -bedürfnisse eine große Rolle spielen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben, wie du unterschiedliche Ansätze in deinen Lehrmethoden angewendet hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Anpassungsfähigkeit.

Bringe deine Lehrmethoden an die Oberfläche

Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele von Lehrmethoden oder -materialien parat hast, die du eingesetzt hast! Ob es ein interaktives Projekt, digitale Tools wie E-Learning-Plattformen oder klassische Lehrmethoden sind, zeig, dass du vielseitig einsetzbar bist und Freude an der Weiterbildung von Erwachsenen hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wird oft Teamarbeit gefragt sein. Schilder, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Bildungsziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur deine soziale Kompetenz, sondern auch, dass du Spaß daran hast, im Team zu lernen und zu lehren.

Sei bereit für praktische Demonstrationen

Schau dir an, ob es im Bewerbungsgespräch einen praktischen Teil gibt, wo du dein Lehrkonzept vor einer Gruppe präsentieren musst. Bereite ein kurzes, aber aussagekräftiges Beispiel vor, das zeigt, wie du Inhalte spannend und verständlich vermitteln kannst. Das wird deinen potenziellen Arbeitgeber beeindrucken!