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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte mitbestimmungsrelevante Themen und berate zentrale HR-Einheiten.
- Arbeitgeber: Fresenius – ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung von Menschenleben bei und arbeite an wichtigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft und relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen und unterstützenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Als Senior Manager Labor Relations (m/w/d) gestalten Sie unternehmensübergreifende Mitbestimmungs- und Arbeitnehmervertretungsthemen maßgeblich mit. Sie beraten und begleiten zentrale HR‑Einheiten sowie Center of Expertise bei strategisch wichtigen, mitbestimmungsrelevanten Projekten. In dieser Rolle stärken Sie die Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und sichern eine rechtssichere, lösungsorientierte Umsetzung unserer Unternehmensziele.
Steuerung und unternehmensbereichsübergreifende Koordination von Labor‑Relations‑Aktivitäten.
- Lösungsorientierte Beratung der CoEs und relevanter HR‑Einheiten zu gremienbezogenen Fragestellungen.
- Begleitung und Beratung bei mitbestimmungsrelevanten Projekten sowie Verhandlung mit Arbeitnehmervertretungen.
- Verfolgung von Trends und Themen im Bereich Labor Relations.
- Abstimmung mit internen Stakeholdern wie Legal, Compliance und Human Rights zu bereichsübergreifenden Themen.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften / Volljurist*in wünschenswert, alternativ erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in Konzernstrukturen.
Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit deutschen Arbeitnehmervertretungen.
Sehr gute Kenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht.
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Zielorientierung und Einfühlungsvermögen.
Lösungsorientierte, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise.
Souveränes Auftreten und hohe Beratungsfähigkeit.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
Senior Manager Labor Relations (m/w/d) Arbeitgeber: Fresenius Kabi Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Fresenius Kabi Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager Labor Relations (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Labor Relations (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresenius Kabi Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Fresenius vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung von Menschenleben beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und im kollektiven Arbeitsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren. Vielleicht kannst du ein Rollenspiel mit einem Freund machen, um dein Auftreten zu verbessern.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Labor Relations bei Fresenius. Das zeigt dein Interesse und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich besser auf die Rolle vorzubereiten.