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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung von drei Dialysezentren mit einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Nephrocare ist ein führendes Unternehmen in der Behandlung von Nierenerkrankungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung in einem unterstützenden und innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung einer pflegerischen Organisation und Ausbildung im Gesundheitsbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Individuelle Einarbeitung und Zugang zu Führungsseminaren und digitalen Lernangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Pflegedienstleitung von drei ambulanten Dialysezentren in Ludwigshafen und Böhl-Iggelheim/Rheinpfalz wartet auf Sie eine anspruchsvolle, standortübergreifende Führungsposition mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten. Wir entwickeln Sie in eine zentrale Führungsrolle in drei hochmotivierten Teams rund um das gesamte Therapiespektrum der Nephrologie, Hypertensiologie und Lipidologie (inkl. Hämodialyse, Hämodiafiltration, Peritonealdialyse und Apherese). Fachliche Expertise, eine optimale Versorgungsqualität und Empathie für unsere Patienten sowie ressourcenbewusstes Handeln sind mit Ihnen unser gemeinsam gelebter Anspruch.
Klingt ganz nach Ihnen?
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
- Leitung, Steuerung sowie Weiterentwicklung unseres Pflegedienstes und der Dialyse
- Bedarfsorientierte und vorausschauende Personalauswahl und Einsatzplanung
- Qualitativ hochwertige Pflege und empathische Betreuung unserer Dialysepatienten
- Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe im medizinischen Versorgungszentrum
- Kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Zusammen mit Ihnen – schaffen wir als starkes Team für unsere Patienten eine lebenswerte Zukunft.
Wir bieten Ihnen
- Abwechslungsreiche Führungsaufgabe
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung mit vielseitigen Arbeitgeberleistungen, wie z.B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Individuelle Einarbeitung in Ihrer neuen Position als Pflegedienstleitung
- Fachaustausch im Pflegedienstleiter Netzwerk der Nephrocare Unternehmensgruppe
- Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, u.a. durch Führungsseminare und digitale Lernangebote
- Angenehme Arbeitsumgebung in einem motivierten Team
Bringen Sie Ihre Stärken bei uns ein
- Erfahrung in der Leitung einer pflegerischen Organisationseinheit sowie Ausbildung in einem Gesundheitsberuf
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem mitarbeiterorientierten Führungsstil, Professionalität und Empathie
- Offenheit für innovative Konzepte und Arbeitsmodelle, Zukunftsorientierung und Strategieentwicklung im eigenen Bereich
- Hohes Verantwortungsbewusstsein bei einer ausgeprägten Patienten- und Serviceorientierung
- Organisationstalent mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise im Dialysealltag
Mehr über unser Unternehmen
Täglich kümmern sich mehr als 2.000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.
Mehr Informationen zu unserem Standort:
Arbeitsort: Nephrocare Ludwigshafen GmbH, Medizinisches Versorgungszentrum, Altriper Straße 27-31, 67065 Ludwigshafen
Starttermin: nach Vereinbarung
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit
Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne: Prof. Dr. Urs Benck 0621 5 29 70 00
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den „Jetzt bewerben“ Button.
Weitere spannende Einblicke und Informationen rund um die Arbeit in der Dialyse gibt es in unserem Podcast – jetzt reinhören:
#J-18808-Ljbffr
Pflegedienstleitung / Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Dialyse Arbeitgeber: Fresenius Medical Care
Kontaktperson:
Fresenius Medical Care HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung / Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Dialyse
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Dialyse oder im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Nephrologie und Dialyse. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Konzepte in deine Führungsarbeit integrieren möchtest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Berufsgruppen zusammengearbeitet hast, um die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Empathie und deinen mitarbeiterorientierten Führungsstil in Gesprächen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ein motivierendes Arbeitsumfeld geschaffen hast und wie du deine Teams unterstützt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung / Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Dialyse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Nephrocare und die spezifischen Anforderungen der Pflegedienstleitung. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Zeugnisse, Nachweise über deine Qualifikationen im Gesundheitsberuf sowie ein Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Betone in deinem Motivationsschreiben deine Erfahrung in der Leitung von pflegerischen Organisationseinheiten und deine empathische Herangehensweise an die Patientenbetreuung. Zeige auf, wie du innovative Konzepte und Strategien in der Dialyse umsetzen möchtest.
Bewerbung einreichen: Nutze den 'Jetzt bewerben' Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresenius Medical Care vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Leitung einer pflegerischen Organisationseinheit verdeutlichen. Betone deinen mitarbeiterorientierten Führungsstil und wie du dein Team motivierst.
✨Empathie für Patienten demonstrieren
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du empathisch auf die Bedürfnisse von Patienten eingegangen bist. Dies zeigt, dass du die Qualität der Pflege ernst nimmst und die Patientenorientierung lebst.
✨Innovative Konzepte ansprechen
Informiere dich über aktuelle Trends und innovative Konzepte in der Dialysepflege. Diskutiere, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen könntest, um die Arbeitsabläufe zu verbessern.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit stellen
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen zeigen. Dies unterstreicht deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten und die bestmögliche Versorgung für die Patienten sicherzustellen.
