Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeitung offener Forderungen und Kommunikation mit Patienten und Partnern.
- Arbeitgeber: Helios Mariahilf Klinik Hamburg – ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Zusatzversicherung, Rabatte bei Topmarken und umweltfreundliche Anreisemöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder medizinische Ausbildung und Erfahrung im Forderungsmanagement von Vorteil.
- Andere Informationen: Chancengleichheit ist uns wichtig – wir freuen uns auf vielfältige Bewerbungen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was unsere Mitarbeiter neben medizinischen Kenntnissen und Empathie für unsere Patienten benötigen? Den Blick nach vorne. Für Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Für Innovationen. Denn beste Patientenversorgung funktioniert nur im Team mit modernen Arbeitsbedingungen. Gehen Sie mit uns neue Wege.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) im Forderungsmanagement für Mariahilf Klinik Hamburg.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit Option auf Verlängerung.
Das erwartet Sie
- Bearbeitung offener Forderungen und Klärung von Zahlungsvorgängen
- Mahnwesen und Kommunikation mit Patient*innen, Kostenträgern und externen Partnern
- Überwachung von Zahlungseingängen und Pflege der Debitorenkonten
- Erstellung von Auswertungen und Berichten
- Enge Zusammenarbeit mit Rechtsanwalt oder Inkassobüro.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung (z.B. MFA, Kauffrau im Gesundheitswesen, ZMV o.ä.)
- Erfahrung im Forderungsmanagement oder Rechnungswesen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit Abrechnungs- oder ERP-Systemen
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Freuen Sie sich auf
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
- Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Weitere Informationen
Helios Mariahilf Klinik Hamburg, Stader Straße 203c, 21075 Hamburg oder ENDO-Klinik Hamburg, Holstenstraße 2, 22767 Hamburg: Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt – bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Karriereportal oder senden Sie uns eine Kurzbewerbung an die oben genannten Kontaktdaten von Frau Susanne Bock.
Wir freuen uns auf Sie!
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher sexuellen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Ansprechpartner:in
Erste Auskünfte erteilt Ihnen gern Frau Bock, Leiterin Patientenabrechnung, unter der Telefonnummer (040) 79 006 549 E-Mail: susanne.bock@helios-gesundheit.de gerne zur Verfügung.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Mariahilf Klinik
Stader Str. 203C
21075 Hamburg
#J-18808-Ljbffr
Employees in receivables management Arbeitgeber: Fresenius SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
Fresenius SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Employees in receivables management
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle im Forderungsmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit der Klinik in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir können uns gegenseitig unterstützen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Helios Mariahilf Klinik und über aktuelle Trends im Forderungsmanagement. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Employees in receivables management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Forderungsmanagement zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Unterlagen klar und deutlich. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen guten Eindruck von dir zu bekommen. Weniger ist manchmal mehr!
Betone relevante Erfahrungen!: Hast du schon Erfahrung im Forderungsmanagement oder Rechnungswesen? Dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte in deiner Bewerbung hervor, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg zu uns ist über unser Karriereportal. Dort kannst du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresenius SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Helios Mariahilf Klinik und ihre Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie im Forderungsmanagement arbeiten und welche Innovationen sie in der Patientenversorgung umsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Forderungsmanagement und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamarbeit, den modernen Arbeitsbedingungen oder den Herausforderungen im Forderungsmanagement sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Zusammenarbeit erfahren möchtest.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und freundlich aufzutreten. Eine positive Körpersprache und ein offenes Lächeln können viel bewirken. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten, um die besten Ergebnisse für die Patienten zu erzielen.