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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Personalfragen und bearbeite alle administrativen Vorgänge.
- Arbeitgeber: Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden, führender Klinikträger in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvergütung, betriebliche Altersvorsorge, Gleitzeit und Rabatte bei Topmarken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalmanagements in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen und Engagement für Teamarbeit.
- Andere Informationen: Chancen für Karrierewachstum und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!
Unterstützen Sie unser Team des Personalmanagements der Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Das erwartet Sie
- Ansprechpartner:in für Führungskräfte, Mitarbeiter:innen und Betriebsrat in allen administrativen Personalfragen Bearbeitung aller administrativer Personalvorgänge mit Beginn Arbeitsvertrag bis zum Austritt unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Regelungen Mitarbeit in Projekten im Bereich Personal Führen und Pflegen der digitalen Personalakte Erfassen der Stammdaten in LOGA
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen Personalfachkaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Gesundheit oder Personal sind von Vorteil Solide Kenntnisse im öffentlichen Tarifrecht und Arbeitsrecht sind von Vorteil Kenntnisse im Abrechnungsprogramm LOGA und Zeitwirtschaftssystem ASES sind von Vorteil Sie sind engagiert, belastbar sowie zuverlässig und führen Ihre Aufgaben eigenverantwortlich, sorgfältig sowie gewissenhaft aus Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
- Vergütung nach Tarifvertrag plus einer zusätzlichen Zulage sowie eine betriebliche Altersvorsorge Gleitzeit sowie FlexWork-Option nach Abstimmung
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
- Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Weitere Informationen
Die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden sind ein Klinikum der Landeshauptstadt Wiesbaden und der Helios Kliniken Gruppe, sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Als Maximalversorger mit 25 Kliniken und 5 Instituten versorgen die Helios HSK mit etwa 1.000 Betten mehr als 45.000 stationäre sowie mehr als 100.000 ambulante Patient:innen.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Fangen Sie mit uns was Neues an! Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Ansprechpartner:in
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Roland Hahn, Personalleiter und Clusterleiter HR des Clusters Wiesbaden-Taunus, unter der Telefonnummer (0611) 43 2114 oder per E-Mail unter roland.hahn[at]helios-gesundheit.de.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Dr. Horst Schmidt Klinik Wiesbaden
Ludwig-Erhard-Straße 90
65191 Wiesbaden
#J-18808-Ljbffr
Personnel Administrator (m/f/d) Arbeitgeber: Fresenius SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
Fresenius SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personnel Administrator (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position und das Team!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Halte den Kontakt zu den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, um dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personnel Administrator (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die perfekt zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresenius SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Überlege dir im Voraus, was du wissen möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei pünktlich und bringe eine positive Einstellung mit – das kann den Unterschied machen!