Head of Content & Editorial (m/f/d)

Als Head of Content & Editorial (m/w/d) gestalten Sie, wie Fresenius Kabi Strategie in klare, überzeugende Inhalte umsetzt, die mit globalen Zielgruppen verbinden und Wirkung erzielen. In dieser einflussreichen Kommunikationsleitungsrolle definieren Sie die redaktionelle Ausrichtung, stärken das Geschichtenerzählen über interne und externe Kanäle und stellen konsistente, qualitativ hochwertige Botschaften in der gesamten Organisation sicher.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Leiten und Entwickeln eines Teams von Content- und Kommunikationsprofis, klare Richtung vorgeben, Zusammenarbeit fördern und hohe redaktionelle Standards sicherstellen.
• Definieren und Vorantreiben eines integrierten Ansatzes für Inhalte und Geschichtenerzählen, der die Prioritäten von Fresenius und Fresenius Kabi in relevante, ansprechende und zielgruppenorientierte Kommunikation übersetzt.
• Setzen der redaktionellen Richtung für interne und externe Kommunikation und Sicherstellung von Konsistenz, Qualität und Abstimmung von Botschaften, Formaten und Erzählungen.
• Übersetzen komplexer Geschäftsthemen in klare, glaubwürdige und überzeugende Narrative, die den Ruf stärken, die Sichtbarkeit der Führung unterstützen und zum Handeln inspirieren.
• Mitglied des Kommunikationsleitungsteams von Fresenius Kabi sein und zu breiteren funktionalen Prioritäten, Entscheidungsfindung und kontinuierlicher Verbesserung beitragen.
• Vertrauensvolle Beziehungen zu Führungskräften, Geschäftsinteressierten, der Gruppenkommunikation und der breiteren Kommunikationsgemeinschaft aufbauen, um die Abstimmung und Zusammenarbeit zu stärken.
• Integrierte Planungsprozesse und wirkungsvolle Kommunikationsprogramme über Zielgruppen, Kanäle und Formate hinweg vorantreiben.
• Möglichkeiten zur Vereinfachung von Kommunikationsprozessen identifizieren, Schnittstellen verbessern, Doppelarbeit reduzieren und die Gesamteffektivität steigern.
• Strategische Kommunikationsberatung und redaktionelle Anleitung in einem komplexen, internationalen und stark matrixorganisierten Umfeld bieten.
• Verantwortungsbewusster Umgang mit sensiblen Themen und Unterstützung effektiver Kommunikation in Bereichen wie Führungskommunikation, Mitarbeiterkommunikation, externe Kommunikation, Krisenmanagement, Medienbeziehungen und Veränderungskommunikation.

Ihre Qualifikationen

• Abschluss in Journalismus, Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit oder einem verwandten Bereich oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung.
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Kommunikation, idealerweise mit internationalem oder globalem Umfang.
• Signifikante Erfahrung in strategischer Kommunikation, Content- und redaktioneller Führung in einem komplexen, internationalen und stark matrixorganisierten Umfeld.
• Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Pharmaindustrie oder einem eng verwandten Bereich ist stark bevorzugt.
• Nachgewiesene Fähigkeit, integrierte Kommunikationsstrategien über interne und externe Zielgruppen, Kanäle und Formate zu entwickeln und umzusetzen.
• Starke Führungserfahrung, einschließlich Teamleitung, Talententwicklung und Ergebniserzielung durch Zusammenarbeit, Einflussnahme und fundiertes Urteilsvermögen.
• Ausgezeichnete Fähigkeiten im Stakeholder-Management, Beratung und Einflussnahme, mit der Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und Führungskräfte effektiv zu beraten.
• Starkes strategisches und redaktionelles Urteilsvermögen, mit der Fähigkeit, komplexe Geschäftsthemen in klare, glaubwürdige und zielgruppenorientierte Inhalte umzuwandeln.
• Hoher Grad an Initiative, Resilienz und Anpassungsfähigkeit, kombiniert mit der Fähigkeit, effektiv zu priorisieren und strategisches Denken mit praktischer Umsetzung in Einklang zu bringen.
• Fließend in Englisch, gesprochen und geschrieben; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Warum Sie unserem Team beitreten sollten

In dieser Rolle sind Sie im Herzen der globalen Unternehmenskommunikation und helfen dabei, wie Fresenius Kabi seine strategischen Prioritäten an interne und externe Zielgruppen kommuniziert. Sie haben die Möglichkeit, ein talentiertes Team zu leiten, eng mit Führungskräften zusammenzuarbeiten und zur Kommunikation beizutragen, die den Ruf stärkt, die Sichtbarkeit der Führung unterstützt und Wirkung in der gesamten Organisation erzielt.

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