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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende strategische Projekte und optimiere Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Wert auf Entwicklung und Digitalisierung legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und tolle Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung.
- Andere Informationen: Sprichst fließend Deutsch und hast gute Kenntnisse in Englisch und Französisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Du hast gerne die Fäden in der Hand und fühlst dich in strategischen und organisatorischen Themen zu Hause.
Was du bewegst
- Leitung von grösseren organisatorischen und strategischen Projekten.
- Analyse und Optimierung von Strukturen und Geschäftsprozessen in der Gruppe.
- Konzeptionelle Ausarbeitung und Ausführen von komplexen Business Cases.
- Führen, Verbessern und Steuern des Prozess- und Projektmanagements.
- Ausarbeitung von Lösungen zur Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Anpassung der Aufbauorganisation.
- Moderation von bereichsübergreifenden Workshops.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) vorzugsweise Betriebswirtschaft.
- Berufserfahrung: mindestens 3 Jahre Industrie und/oder Unternehmensberatung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von grösseren Projekten in einer ähnlichen Funktion.
- Zielorientierte und offene Art, lösungsorientiertes Denken und Pragmatismus.
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Vertiefte Kenntnisse von Methoden und Instrumenten des Projekt- und Prozessmanagements.
- Interesse an Prozessen und Systemen, sowie an der Digitalisierung von Arbeitsabläufen.
- Erfahrung im Changemanagement.
- Kommunikationssicherheit auf allen Hierarchiestufen inkl. Geschäftsleitung.
- Gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
- Authentisches Auftreten sowie adressatengerechter und überzeugender Kommunikationsstil.
- Proaktiver, empathischer und reflektierter Teamplayer.
- Deutsch (verhandlungssicher).
- Französisch (gute Kenntnisse).
- Englisch (gute Kenntnisse).
Was wir dir bieten
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Gleitende Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Homeoffice.
- Berufliche Vorsorge: Versichert in der Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben; 2/3 übernimmt die Firma.
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
- Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
- Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1’000 pro Kurs).
- Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
- Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group).
- Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group).
- Fachgespräch mit Case-Präsentation.
- Angebot & Vertragsausstellung.
Kontakt
Frau Pia Sigrist. #J-18808-Ljbffr
Projektleiter Unternehmensentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Fresh Food & Beverage Group AG
Kontaktperson:
Fresh Food & Beverage Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter Unternehmensentwicklung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und den Rekrutierungsprozess geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Case-Präsentation vor! Informiere dich über gängige Methoden im Projekt- und Prozessmanagement und übe, wie du komplexe Business Cases konzipierst und präsentierst. Das wird dir helfen, im Fachgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du bereichsübergreifende Workshops moderierst und deine Ideen überzeugend präsentierst. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Hierarchiestufen erfordert.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung von Arbeitsabläufen. Zeige, dass du ein Interesse an innovativen Lösungen hast und bereit bist, Veränderungen aktiv zu gestalten. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Unternehmensentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Projektleiter Unternehmensentwicklung unterstreicht. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du geleitet hast, und zeige, wie du strategische und organisatorische Herausforderungen gemeistert hast.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du besonders die Erfahrungen hervorheben, die für die Leitung von größeren Projekten relevant sind. Nenne konkrete Beispiele für deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie deine Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement.
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Überlege dir mögliche Fragen, die im Gespräch aufkommen könnten, und bereite Antworten vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein authentisches Auftreten zeigen. Sei bereit, deine Moderationsfähigkeiten in einem praktischen Beispiel zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresh Food & Beverage Group AG vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf strategische und organisatorische Themen hat, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten und der Optimierung von Geschäftsprozessen betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, sicher und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Präsentationsfähigkeiten und sei bereit, deine Ideen klar und strukturiert zu präsentieren. Denke daran, dass du auch moderieren musst, also zeige, dass du in der Lage bist, Diskussionen zu leiten.
✨Zeige dein Interesse an Digitalisierung
Da die Digitalisierung von Arbeitsabläufen ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, solltest du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Prozessmanagement kennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese in deine Projekte integrieren würdest.
✨Sei proaktiv und empathisch
Die Rolle erfordert einen proaktiven und empathischen Ansatz. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit als Teamplayer agiert hast und wie du Herausforderungen im Changemanagement gemeistert hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse deines Teams verstehst und darauf eingehst.
