Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Risikomanagement und entwickle innovative Kontrollsysteme in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Migros Industrie, bekannt für frische Lebensmittel und ein engagiertes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Risikomanagement und arbeite an spannenden Projekten in der Lebensmittelbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Risikomanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Dein Herz schlägt für Risikothemen? Bei uns bekommst du das ganze Spektrum: Mit dem Duft von frischem Brot, prickelnden Getränken und weiteren Leckereien macht es noch mehr Spass, sich in der Fresh Food & Beverage Group zu engagieren. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, in der Migros Industrie – etwa bei der Delica AG mit Kaffee, Biscuits und Schokolade – das Risk Management mitzugestalten.
Was du bewegst
- Du arbeitest in einem kleinen, spezialisierten Team über die verschiedenen Segmente der Migros Industrie hinweg.
- Du übernimmst die Leitung bei der Entwicklung und Implementierung des IKS-Frameworks nach Konzernvorgaben, inkl. IKS-Roadmap, Strategie und Scope, und verantwortest die entsprechenden Governance-Dokumente (Richtlinien, Risiko-Kontroll-Matrix).
- Du hast den Lead über das IKS-Framework sowie dessen Monitoring und Weiterentwicklung – im Einklang mit den Konzernvorgaben.
- Du leitest selbständig IKS-Workshops, unterstützt als Sparring-Partner*in Entscheidungsträger bei der Identifikation, Bewertung, Steuerung und Überwachung von Risiken und berätst zu regulatorischen und internen Anforderungen in den Fachbereichen.
- Du führst die regelmässigen Risk-Control-Cycles Aktualisierungen, überwachst Risikobewertungen, -strategien und -mitigierungsmassnahmen und stellst mit gezielten Trainings sicher, dass alle Mitarbeitenden angemessen geschult sind.
- Du bist verantwortlich für die Berichterstattung zu Risiken sowie zur Wirksamkeit des internen Kontrollsystems.
- Du bist verantwortlich für die Datenbearbeitung.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Fachrichtung: Wirtschaften, Finanzen, Risikomanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Berufserfahrung: mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Risikomanagement, insbesondere im Umgang mit operationellen Risiken und internen Kontrollsystemen.
- Erfahrung in der Leitung von Projekten und Workshops sowie der Einführung und Pflege von Risikomanagement-Tools.
- Breite und fundierte Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen (z. B. COSO).
- Starke analytische Fähigkeiten, lösungsorientiertes Arbeiten und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Du bist ein Teamplayer und bringst sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit.
- Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz.
- Deutsch (verhandlungssicher), Französisch (gute Kenntnisse), Englisch (gute Kenntnisse).
Was wir dir bieten
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Gleitende Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Homeoffice.
- Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse – mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
- Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
- Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
Kontakt: Frau Pia Sigrist
Fachspezialist Risk mit IKS-Funktion (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Fresh Food & Beverage Group
Kontaktperson:
Fresh Food & Beverage Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialist Risk mit IKS-Funktion (m/w/d) 100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Risikomanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam deine besten Geschichten herausarbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist Risk mit IKS-Funktion (m/w/d) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Fachspezialist Risk zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Risikomanagement und wie du bereits IKS-Frameworks entwickelt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Sei strukturiert: Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die nötige Erfahrung und Qualifikation mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresh Food & Beverage Group vorbereitest
✨Verstehe die Risikothemen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Risikomanagement vertraut. Lies über relevante regulatorische Anforderungen wie COSO und überlege dir, wie du diese in der Migros Industrie umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken identifiziert, bewertet oder gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da du in einem kleinen, spezialisierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamplayer-Qualitäten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.