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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 25 Mitarbeitenden in der Produktion von Fein- und Hefegebäcken.
- Arbeitgeber: Migros Industrie - ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5-7 Wochen Ferien und umfassende Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Du-Kultur, flexible Weiterbildungsmöglichkeiten und Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte Genussprodukte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre in der Lebensmittelbranche und 1-3 Jahre Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die Schweiz. Du hast Führungserfahrung, gehst mit gutem Beispiel voran und kennst die Herstellung von Fein- und Hefegebäcken? Dann bewirb dich jetzt bei uns. Freue dich auf attraktive Anstellungsbedingungen in der Migros Industrie. Gemeinsam bringen wir Genuss auf den Tisch - und deine Karriere aufs nächste Level.
Was du bewegst
- Verantwortlich für die Führung und Planung von rund 25 Mitarbeitenden pro Schicht
- Fachliche und technische Unterstützung der Anlagenführer
- Sicherstellung der Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften
- Verantwortlich für teamübergreifende Kommunikation, administrative Aufgaben und Prozessoptimierung
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) in der Lebensmittelbranche
- Berufserfahrung: 1 - 3 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position
- Technisches Flair: Sehr gutes praktisches und theoretisches Verständnis für Produktionsprozesse und Produktionsanlagen
- Selbständige, belastbare und zuverlässige Persönlichkeit
- Arbeitszeiten sind Montag - Freitag. Arbeitszeiten von 04.00 Uhr - 13.00 Uhr und 7.00 Uhr - 16.00 Uhr
- Deutsch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
- Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
- Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
- Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
- Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
- Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
- Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)
Kontakt
Frau Jasmin Nick
Recruiter
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Teamleiter in Produktion Fein- und Hefegebäck Arbeitgeber: Fresh Food & Beverage Group
Kontaktperson:
Fresh Food & Beverage Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter in Produktion Fein- und Hefegebäck
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter in der Produktion bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Migros Industrie und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte zur Bewerbung ernst nimmst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Ansprechperson erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter in Produktion Fein- und Hefegebäck
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, dass du für die Position brennst und warum du der perfekte Teamleiter für unsere Produktion bist.
Betone deine Führungserfahrung: Da du als Teamleiter Verantwortung übernimmst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
Qualität und Sicherheit im Fokus: In der Lebensmittelproduktion sind Qualität und Hygiene das A und O. Mach deutlich, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Standards zu gewährleisten.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal! Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen direkt über unsere Website!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresh Food & Beverage Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um die Migros Industrie handelt, ist es wichtig zu wissen, wie sie Genuss und Qualität in den Vordergrund stellen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Teamleiter zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse über Produktionsprozesse
Da die Stelle technisches Flair erfordert, solltest du dir grundlegende Informationen über die Herstellung von Fein- und Hefegebäcken aneignen. Sei bereit, Fragen zu Produktionsanlagen und -prozessen zu beantworten, um dein praktisches und theoretisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Fragen zur Teamdynamik stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deiner Bereitschaft, teamübergreifende Kommunikation zu fördern.