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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 25 Mitarbeitenden in der Produktion von Fein- und Hefegebäck.
- Arbeitgeber: Migros Industrie - ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5-7 Wochen Ferien und umfassende Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Du-Kultur, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Genussprodukte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre in der Lebensmittelbranche und 1-3 Jahre Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die Schweiz. Du hast Führungserfahrung, gehst mit gutem Beispiel voran und kennst die Herstellung von Fein- und Hefegebäcken? Dann bewirb dich jetzt bei uns. Freue dich auf attraktive Anstellungsbedingungen in der Migros Industrie. Gemeinsam bringen wir Genuss auf den Tisch - und deine Karriere aufs nächste Level.
Was du bewegst
- Verantwortlich für die Führung und Planung von rund 25 Mitarbeitenden pro Schicht
- Fachliche und technische Unterstützung der Anlagenführer
- Sicherstellung der Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften
- Verantwortlich für teamübergreifende Kommunikation, administrative Aufgaben und Prozessoptimierung
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) in der Lebensmittelbranche
- Berufserfahrung: 1 - 3 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position
- Technisches Flair: Sehr gutes praktisches und theoretisches Verständnis für Produktionsprozesse und Produktionsanlagen
- Selbständige, belastbare und zuverlässige Persönlichkeit
- Arbeitszeiten sind Montag - Freitag. Arbeitszeiten von 04.00 Uhr - 13.00 Uhr und 7.00 Uhr - 16.00 Uhr
- Deutsch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
- Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
- Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
- Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
- Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
- Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
- Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)
Kontakt
Frau Jasmin Nick
Recruiter
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Teamleiter*in Produktion Fein- und Hefegebäck Arbeitgeber: Fresh Food & Beverage Group
Kontaktperson:
Fresh Food & Beverage Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter*in Produktion Fein- und Hefegebäck
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und dein technisches Wissen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Produkte! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du ein echter Fan von Fein- und Hefegebäcken bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter*in Produktion Fein- und Hefegebäck
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Teamleiter*in bist.
Betone deine Führungserfahrung: Da du Führungserfahrung mitbringst, solltest du das unbedingt hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und sauberes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in der Produktion!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du keine Chance verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fresh Food & Beverage Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da die Migros Industrie eine Du-Kultur pflegt, ist es wichtig, dass du dich in einem lockeren, aber respektvollen Rahmen wohlfühlst. Zeige, dass du zu dieser Kultur passt und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team unterstützt hast.
✨Kenntnisse über Produktionsprozesse
Da die Position technisches Flair erfordert, solltest du dich gut auf Fragen zu Produktionsprozessen und -anlagen vorbereiten. Überlege dir, welche technischen Aspekte für die Herstellung von Fein- und Hefegebäcken wichtig sind und wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Migros Industrie.