Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei spannenden IP-rechtlichen Fragestellungen und Verfahren.
- Arbeitgeber: Wir sind eine internationale Kanzlei, die sich auf IP- und Wettbewerbsrecht spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und eine kollegiale Atmosphäre mit einem erfahrenen Mentor.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an zukunftsweisenden rechtlichen Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein überdurchschnittliches Jurastudium abgeschlossen und sprichst fließend Englisch.
- Andere Informationen: Vorkenntnisse im IP-Recht sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Ein Job bei uns ist nicht nur erstklassig, sondern etwas ganz Besonderes! Starte jetzt in unseren Büros in Berlin, Düsseldorf oder München.
Unsere Mandanten sind nationale und internationale Unternehmen, die wir zu Fragen des IP- und Wettbewerbsrechts beraten. Hierzu zählt insbesondere der Rechtsbereich des Patentrechts, der einen Schwerpunkt unserer täglichen Mandatsarbeit darstellt. In dieser Funktion bist Du von Anfang an Teil unseres Teams.
Das sind Deine Aufgaben :
- Unterstützung bei der täglichen Mandatsarbeit, das heißt bei der Beantwortung von komplexen, IP-rechtlichen Fragestellungen und bei behördlichen und gerichtlichen Verfahren
- Mitarbeit bei der Gestaltung und Verhandlung von Lizenz- oder Kooperationsverträgen
- Mitwirkung bei wissenschaftlichen Veröffentlichungen, Vorträgen und juristischen Stellungnahmen zu Fragen des IP-Rechts, insbesondere des Patentrechts
Das ist Dein Profil :
- Du hast Dein juristisches Studium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen
- Du verfügst über ausgezeichnete Englischkenntnisse
- Du kannst Dich für die rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit technischen und naturwissenschaftlichen Entwicklungen begeistern und bist bereit, Dich in innovative Themen einzuarbeiten.
- Vorkenntnisse im IP sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.
Das bieten wir :
- Lass Dich begeistern von der kollegialen Arbeitsatmosphäre in einem starken und eng mit unseren anderen Praxisgruppen verzahnten Team in einem internationalen und technologiebegeisterten Umfeld
- Die Betreuung durch einen erfahrenen Mentor (m / w / x) und unsere offene Feedbackkultur bilden die ideale Grundlage für Dein stetiges berufliches und persönliches Wachstum
- Deine Arbeitszeit kannst Du nach Absprache flexibel gestalten
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und alle relevanten Zeugnisse) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Der Job ist nichts für Dich? Schade. Vielleicht kennst Du aber jemanden, zu dem er passt. Dann freuen wir uns, wenn Du unsere Stellenausschreibung weiterempfiehlst.
#J-18808-Ljbffr
Referendare (m / w / x) Intellectual Property – Schwerpunkt Patentrecht Arbeitgeber: Freshfields Bruckhaus Deringer

Kontaktperson:
Freshfields Bruckhaus Deringer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referendare (m / w / x) Intellectual Property – Schwerpunkt Patentrecht
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events und Fachkonferenzen im Bereich Patentrecht, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Foren oder sozialen Medien, die sich mit IP-Recht beschäftigen. So kannst du dein Wissen erweitern und gleichzeitig auf dich aufmerksam machen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Patentrecht und bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch darüber zu sprechen. Zeige dein Interesse an innovativen Themen und technischen Entwicklungen.
✨Tip Nummer 4
Wenn du die Möglichkeit hast, Praktika oder Werkstudentenstellen in verwandten Bereichen zu absolvieren, nutze diese Chance. Praktische Erfahrungen sind oft der Schlüssel, um in der Branche Fuß zu fassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referendare (m / w / x) Intellectual Property – Schwerpunkt Patentrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, insbesondere im Bereich Patentrecht und IP-Recht. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und dein Interesse an IP-rechtlichen Fragestellungen darlegst. Betone deine juristischen Kenntnisse und deine Begeisterung für technische Entwicklungen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Füge Praktika oder Projekte hinzu, die deine Kenntnisse im Patentrecht oder verwandten Bereichen zeigen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beigefügt sind und dass dein frühestmöglicher Eintrittstermin klar angegeben ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freshfields Bruckhaus Deringer vorbereitest
✨Bereite Dich auf IP-rechtliche Fragen vor
Da der Schwerpunkt auf Patentrecht liegt, solltest Du Dich mit den Grundlagen des IP-Rechts vertraut machen. Informiere Dich über aktuelle Entwicklungen und relevante Fälle, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Zeige Deine Begeisterung für Technik und Naturwissenschaften
Die Position erfordert ein Interesse an technischen und naturwissenschaftlichen Themen. Bereite Beispiele vor, die Deine Leidenschaft für diese Bereiche zeigen und wie Du Dich in innovative Themen einarbeiten kannst.
✨Präsentiere Deine Englischkenntnisse
Exzellente Englischkenntnisse sind wichtig. Sei bereit, Deine Sprachfähigkeiten im Gespräch unter Beweis zu stellen, sei es durch das Diskutieren von Fachbegriffen oder das Beantworten von Fragen auf Englisch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die kollegiale Arbeitsatmosphäre und die Mentorenprogramme zu erfahren. Dies zeigt Dein Interesse an der Teamdynamik und Deiner beruflichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.