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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze internationale Mandanten bei der Umsetzung neuester Rechtsakte im Bereich Data & Technology.
- Arbeitgeber: Dynamische Kanzlei mit kollegialer Atmosphäre und internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mentoring und offene Feedbackkultur für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und des Rechts in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erstes Juristisches Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg und ausgezeichnete Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein Job bei uns ist nicht nur erstklassig, sondern etwas ganz Besonderes! Starte jetzt in unserem Büro in Berlin, Düsseldorf und Frankfurt.
Das sind Deine Aufgaben:
Du bist Teil unseres erfahrenen Teams und wirst insbesondere in folgende Aufgaben mit überwiegend internationaler Ausrichtung eingebunden:
- Unterstützung unserer Mandanten bei der Umsetzung neuester Rechtsakte, insbesondere im Bereich der EU-Digitalstrategie. Dazu gehören die KI- und Plattformregulierung (z.B. KI-VO, DMA, DSA) sowie die Cybersicherheit (z.B. NIS2-RL, CRA).
- Rechtliche Bewertung und Begleitung der Einführung innovativer Produkte mit Technologiebezug sowie von Forschungsprojekten zur Markteinführung dieser Produkte.
- Gerichtliche und behördliche Vertretung unserer Mandanten sowie die Koordination entsprechender Verfahren in grenzüberschreitenden Fällen (z.B. Bußgeldverfahren bei Datenschutz- und anderen Regulierungsbehörden).
- Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen im Bereich des Daten- und Technologierechts, z.B. in Bezug auf die Verarbeitung personenbezogener Daten, die gemeinsame Nutzung von IT-Anwendungen oder die Lizenzierung von Senderechten.
- Strategische Beratung in Bezug auf Datenschutz- und IT-Compliance-Konzepte sowie Risikobewertung von Unternehmen und Produkten bei globalen Transaktionen.
- Ermittlung von Anwendungsfällen und Bewertung der rechtlichen Rahmenbedingungen für den Einsatz von Legal Tech-Anwendungen.
- Mitwirkung an wissenschaftlichen Veröffentlichungen.
- Unterstützung bei Knowledge- und Business-Development-Initiativen, insbesondere bei Mandanten-Briefings und Blogbeiträgen.
Das ist Dein Profil:
- Du hast mindestens das Erste Juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen
- Du verfügst über ausgezeichnete Englischkenntnisse
- Unternehmerisches Denken und juristische Kreativität runden Dein Profil ab
Das bieten wir:
- Lass Dich begeistern von der kollegialen Arbeitsatmosphäre in einem starken und eng mit unseren anderen Praxisgruppen verzahnten Team in einem internationalen Umfeld
- Die Betreuung durch einen erfahrenen Mentor (m/w/x) und unsere offene Feedbackkultur bilden die ideale Grundlage für Dein stetiges berufliches und persönliches Wachstum
- Deine Arbeitszeit kannst Du nach Absprache flexibel gestalten
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf und alle relevanten Zeugnisse ab dem Abitur) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Der Job ist nichts für Dich? Schade. Vielleicht kennst Du aber jemanden, zu dem er passt. Dann freuen wir uns, wenn Du unsere Stellenausschreibung weiterempfiehlst.
#J-18808-Ljbffr
Referendare (m/w/x) - Data & Technology Arbeitgeber: Freshfields
Kontaktperson:
Freshfields HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referendare (m/w/x) - Data & Technology
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für das Vorstellungsgespräch – viele sind bereit zu helfen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Bereich Daten- und Technologierecht recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, was aktuell wichtig ist – das beeindruckt die Interviewer!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Thema. Wenn du wirklich für die Position brennst, wird das rüberkommen und die Interviewer werden sich an dich erinnern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das zeigt, dass du dir Mühe gibst und wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referendare (m/w/x) - Data & Technology
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an unserem Team begeistert. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Position passen. Wir lieben es, wenn du deine Stärken zeigst!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Qualifikationen und deinen Werdegang. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewerbung über unsere Website: Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freshfields vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich der EU-Digitalstrategie vertraut. Informiere dich über relevante Rechtsakte wie die KI-VO, DMA und DSA. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die spezifischen Herausforderungen, die in der Position auf dich zukommen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Fälle oder Projekte, bei denen du juristische Kreativität und unternehmerisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da ausgezeichnete Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe Fachbegriffe und rechtliche Konzepte in Englisch, um sicherzustellen, dass du dich klar und präzise ausdrücken kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zur Rolle des Mentors sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.