Lead - Account Manager DACH - fluent in German (m/f/d)
Lead - Account Manager DACH - fluent in German (m/f/d)

Lead - Account Manager DACH - fluent in German (m/f/d)

Berlin Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe das Wachstum im DACH-Markt und übertreffe Umsatzziele.
  • Arbeitgeber: Freshworks, ein innovatives Unternehmen mit globalem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 25 Tage Urlaub, Lernbudget und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kunden- und Mitarbeitererfahrungen mit frischen Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung im SaaS-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Viele Teams haben Schwierigkeiten mit Technologien, die sie ausbremsen. Freshworks vereinfacht die Arbeit mit einfachen, leistungsstarken und intuitiven Lösungen, die von über 72.000 Organisationen, darunter Bridgestone, Sony Music und S&P Global, vertraut werden, um außergewöhnliche Kunden- (CX) und Mitarbeitererfahrungen (EX) zu schaffen. Mit mehr als 4.500 Kollegen weltweit zeigen wir, dass Unternehmenssoftware einfach zu bedienen, schnell wertvoll und für Menschen gemacht sein kann. Bei Freshworks sind Sie Teil eines globalen Teams, das Zusammenarbeit, Neugier und Einfluss schätzt. Gemeinsam schaffen wir Wachstum: für unsere Kunden, unser Unternehmen und für Sie.

Als Lead Account Manager für den DACH-Markt werden Sie das Wachstum vorantreiben und kontinuierlich die Umsatzziele innerhalb eines definierten Gebiets übertreffen. Sie gewinnen neue (strategische/unternehmerische) Konten, stärken die Beziehungen zu bestehenden Kunden und wenden Ihre SaaS-Expertise an, um effektiv mit sowohl geschäftlichen als auch technischen Entscheidungsträgern zu kommunizieren.

  • Engagieren, Entdecken & Ergebnisse erzielen: Führen Sie die Strategien im Gebiet aus, um Unternehmensgeschäfte zu gewinnen, die Marktpräsenz zu erhöhen und kontinuierlich die Ziele in einem abgestimmten Gebiet zu übertreffen.
  • Verkaufsprozess ausführen: Leiten Sie den gesamten Verkaufszyklus, vom Prospecting über Verhandlungen bis zum Abschluss, um vorhersehbare, leistungsstarke Ergebnisse zu liefern.
  • Wert artikulieren: Bauen Sie vertrauensvolle Beziehungen zu Führungskräften auf, gehen Sie auf verschiedene geschäftliche Herausforderungen ein und positionieren Sie Freshworks als bevorzugten Partner.
  • Lernen & Zusammenarbeiten: Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um nahtlose Kundenerlebnisse zu bieten und zu einer Kultur des gemeinsamen Erfolgs beizutragen.
  • Jagen & Prospektieren: Entwickeln und verwalten Sie eine starke Pipeline mit genauer Prognose. Reisen Sie nach Bedarf, um mit Kunden in Kontakt zu treten, Beziehungen zu stärken und Freshworks zielgerichtet zu vertreten.

Qualifikationen

  • 5 bis 8 Jahre Erfahrung im SaaS- oder lösungsbasierten Vertrieb, Account Management oder kundenorientierten Rollen mit nachweislichem Erfolg in einem abgestimmten Gebiet.
  • Strategisches Denken: Neugier, Zusammenarbeit, Anpassungsfähigkeit: Sie sind offen für Lernen und fühlen sich wohl dabei, Veränderungen zu navigieren.
  • Beratender Ansatz: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Unternehmenskunden, einschließlich leitender Angestellter, die Ziele übertreffen, mit Fokus auf langfristige Wertschöpfung.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten: Sie sind ein Beziehungsbuilder mit großartigen Präsentationsfähigkeiten. Sie hören aufmerksam zu, stellen durchdachte Fragen und verbinden Produktfähigkeiten mit geschäftlichen Bedürfnissen.
  • Fachkenntnisse: Kenntnisse in CRM-, EX-, CX- oder ITSM-Lösungen sind von Vorteil.
  • Fließende Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau sind ein Muss.

Zusätzliche Informationen

  • Leben und dauerhafte Invaliditätsversicherung
  • Lern- und Lesebudget von bis zu 1.000 € pro Jahr
  • 25 Tage bezahlter Urlaub (PTO) pro Jahr
  • Zusätzliche bezahlte Urlaubstage (PTO) für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit in den ersten 5 Jahren Ihrer Anstellung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vom Unternehmen finanzierte Mitarbeiterhilfeprogramme (EAP) für Sie und Ihre Familie
  • Fahrtkostenzuschüsse
  • Rabattierte Steuerberatungsdienste

Bei Freshworks haben wir eine Umgebung gefördert, die es jedem ermöglicht, sein wahres Potenzial, seinen Zweck und seine Leidenschaft zu finden, und begrüßen Kollegen aller Hintergründe, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen und Ethnien. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und glauben, dass Vielfalt am Arbeitsplatz eine lebendigere, reichhaltigere Umgebung schafft, die die Ziele unserer Mitarbeiter, Gemeinschaften und unseres Unternehmens fördert. Frische Vision. Echter Einfluss. Kommen Sie und bauen Sie es mit uns auf.

Lead - Account Manager DACH - fluent in German (m/f/d) Arbeitgeber: Freshworks

Freshworks ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit, Neugier und Einfluss geschätzt werden. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem großzügigen Urlaubspaket und zusätzlichen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Mitarbeiterunterstützungsprogramm fördert Freshworks das persönliche und berufliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Position des Lead Account Managers für den DACH-Markt ermöglicht es Ihnen, in einem globalen Team zu arbeiten und bedeutende Beziehungen zu Kunden aufzubauen, während Sie gleichzeitig zur Schaffung außergewöhnlicher Kundenerlebnisse beitragen.
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Kontaktperson:

Freshworks HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lead - Account Manager DACH - fluent in German (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für das Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Teams. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead - Account Manager DACH - fluent in German (m/f/d)

SaaS-Expertise
Vertriebserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Strategisches Denken
Beratungsansatz
Präsentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Pipeline-Management
Marktanalyse
Verhandlungsgeschick
Anpassungsfähigkeit
Teamarbeit
Fließende Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit unseren Werten identifizieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freshworks vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Freshworks. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Teamdynamik und den Unternehmenszielen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast oder deine Verkaufsziele übertroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Branche und den Herausforderungen von Freshworks auseinandergesetzt hast. Fragen zu den aktuellen Trends im SaaS-Bereich oder zur Strategie des Unternehmens können hier sehr hilfreich sein.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und aktiv zuzuhören, um auf die Fragen und Anliegen der Interviewer einzugehen.

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Freshworks
Standort: Berlin
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