Spécialiste du commerce de détail , 50%

Spécialiste du commerce de détail , 50%

Lausanne Teilzeit 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
FRESSNAPF Schweiz AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden über unser Sortiment an Kleintieren und sorge für die Warenpräsentation.
  • Unternehmen: Fressnapf Schweiz AG, ein führendes Unternehmen im Tierbedarf.
  • Vorteile: Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und 5 Wochen Urlaub.
  • Weitere Informationen: Sichere dir einen Job in einer krisensicheren Branche mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem kollegialen Umfeld und teile deine Leidenschaft für Tiere.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf oder Erfahrung im Einzelhandel mit Tieren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Ce qui rythme tes journées :

  • Conseiller personnellement la clientèle sur l'ensemble de notre assortiment de petits animaux
  • Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises
  • Présentation des marchandises selon les instructions
  • Surveillance des stocks et réapprovisionnement des marchandises
  • Traitement des opérations de paiement, y compris le bouclement journalier
  • Participation aux inventaires
  • Assurer la propreté de la surface de vente

Tes atouts essentiels pour le poste :

  • Apprentissage de vente achevé ou formation de gardien/ne d'animaux, une formation de commerce de détail est un avantage
  • Expérience dans le commerce de détail et/ou bonnes connaissances dans le domaine des animaux
  • Personnalité de vente flexible et passionnée par les animaux
  • Méthode de travail responsable alliée à une présentation soignée et sympathique

Ce que nous te proposons :

  • Une formation adaptée
  • Climat de travail collégial avec une culture du tutoiement
  • Lieu de travail à l'abri des crises
  • Réductions pour les employés
  • Prise en charge de ton animal de compagnie après accord
  • 40.5 heures par semaine, minimum 5 semaines de vacances, 10 jours fériés payés

Spécialiste du commerce de détail , 50% Arbeitgeber: FRESSNAPF Schweiz AG

Fressnapf Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Vorteile bietet. Mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, attraktiven Mitarbeiterrabatten und der Möglichkeit, das eigene Haustier mit zur Arbeit zu bringen, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer fundierten Einarbeitung und einem sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche.

FRESSNAPF Schweiz AG

Kontaktdaten:

FRESSNAPF Schweiz AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Spécialiste du commerce de détail , 50% erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Spécialiste du commerce de détail bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Manager zu sprechen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen über die Unternehmenskultur und die täglichen Aufgaben.

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits bei Fressnapf arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Fressnapf. Zeige, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern auch eine Leidenschaft für Tiere hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält, die wir suchen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spécialiste du commerce de détail , 50% mit Bravour zu bestehen

Conseil à la clientèle
Contrôle des marchandises
Stockage des marchandises
Présentation des marchandises
Surveillance des stocks
Réapprovisionnement des marchandises
Traitement des opérations de paiement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note und lass deine Leidenschaft für Tiere durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder mit Tieren. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRESSNAPF Schweiz AG vorbereitet

Mach dich mit dem Sortiment vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir das Sortiment von Fressnapf genau an. Informiere dich über die verschiedenen Produkte für kleine Tiere und überlege dir, wie du Kunden dazu beraten würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Einzelhandel oder mit Tieren, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Zeige deine Leidenschaft für Tiere

Da die Stelle eine Leidenschaft für Tiere erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, warum du Tiere liebst und welche Erfahrungen du mit ihnen hast. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen!

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag zum Beispiel nach der Teamkultur oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.