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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Team in Abwesenheit der Filialleitung und koordiniere tägliche Abläufe.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Zoofachhandel mit einem leidenschaftlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenrabatte und ein kollegiales Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bring deine Leidenschaft für Tiere ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufsausbildung und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bring deine Fellnase nach Absprache mit zur Arbeit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das bewegst du bei uns
- Übernahme der Führung in Abwesenheit der Filialleitung
- Unterstützen der Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams
- Koordinieren und Überwachen der täglichen Abläufe
- Sicherstellen der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -prozessen
- Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung
- Persönliches Beraten und Betreuen der Kundschaft in Bezug auf unser gesamtes Kleintiersortiment
- Entgegennehmen, Kontrollieren und Einlagern von Waren
- Warenpräsentation gemäss vorgaben
- Überwachen von Lagerbeständen und Nachbestellen von Waren
- Abwickeln von Zahlungsvorgängen inklusiv Tagesabschluss
- Mithilfe bei Inventuren
Das bringst du mit
- Verkaufsausbildung, Detailhandelsausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung im Detailhandel
- Erste Führungserfahrung
- Ambitionen, später eine Filialleitungsposition zu übernehmen
- Erfahrung im Zoofachhandel von Vorteil
- Flexible Verkaufspersönlichkeit mit Leidenschaft für Tiere
- Verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie gepflegtes und sympathisches Auftreten
- Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
- Organisatorische Fähigkeiten (Hands-on-Mentalität), Ausdauer sowie Stressresistenz
Das bekommst du von uns
- Abgestimmte Einarbeitung
- Kollegiales Betriebsklima mit \“Du-Kultur\“
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Mitarbeiter:innenrabatte
- Mitnahme deiner Fellnase nach Absprache
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Stv. Filialleiter:in , 80% - 100% Arbeitgeber: FRESSNAPF Schweiz AG
Kontaktperson:
FRESSNAPF Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Filialleiter:in , 80% - 100%
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Das wird uns helfen, dein Potenzial als zukünftige Filialleitung zu erkennen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten, insbesondere im Bereich Kleintierbedarf. Ein fundiertes Wissen darüber zeigt uns dein Interesse und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von uns. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir Tipps für das Gespräch mit uns geben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Personaleinsatzplanung und zu organisatorischen Fähigkeiten zu beantworten. Zeige, dass du in der Lage bist, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren und Lösungen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Filialleiter:in , 80% - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine Verbindung her: Beginne deine Bewerbung mit einer persönlichen Anrede und erkläre, warum du dich für die Position als Stv. Filialleiter:in interessierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Verkaufsausbildung und deine mehrjährige Erfahrung im Detailhandel. Wenn du bereits Führungserfahrung hast, stelle sicher, dass du konkrete Beispiele nennst, wie du Teams motiviert und geleitet hast.
Zeige deine Leidenschaft für Tiere: Da die Position im Zoofachhandel ist, solltest du deine Begeisterung für Tiere und dein Wissen über das Kleintiersortiment in deiner Bewerbung deutlich machen. Dies kann durch persönliche Anekdoten oder Erfahrungen geschehen.
Schließe mit einem starken Schluss: Beende deine Bewerbung mit einem positiven Ausblick auf die Möglichkeit, Teil des Teams zu werden. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf ein mögliches Gespräch aus.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRESSNAPF Schweiz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da du in Abwesenheit der Filialleitung die Führung übernehmen wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine bisherigen Führungserfahrungen parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Tiere
Da die Position im Zoofachhandel ist, solltest du deine Begeisterung für Tiere und dein Wissen über das Kleintiersortiment betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Interesse und deine Erfahrung mit Tieren zeigen.
✨Demonstriere organisatorische Fähigkeiten
Die Koordination und Überwachung der täglichen Abläufe sind entscheidend. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit organisatorische Herausforderungen gemeistert hast und wie du Stresssituationen bewältigt hast.
✨Sei teamorientiert und kommunikationsstark
Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit sind wichtige Eigenschaften für diese Rolle. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu fördern.
