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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für den Erfolg des Marktes.
- Arbeitgeber: Fressnapf macht das Leben von Mensch und Tier einfacher und glücklicher.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Trainings.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer tierlieben Community und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrungen und Interesse an Tieren sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Standorte in Gailingen, Jestetten, Klettgau, Laufenburg und Waldshut-Tiengen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir geben in unseren über 2.100 Fressnapf Märkten alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen: Happier Pets. Happier People. Damit du diese Vision mit deinem Team jeden Tag verwirklichen kannst, tun wir alles für deine Entwicklung. Wir machen dich zum echten Tierexperten. Wir fördern dein Beratungs- und Verkaufstalent. Und wir geben dir den Raum, in deinem Team mit eigenen Ideen zu glänzen. Lust auf eine sichere Zukunft, die dir jede Menge Chancen bietet? Willkommen bei Fressnapf!
Das bewegst du bei uns:
- In Vertretung für Deine Führungskraft verantwortest du den Erfolg deines Marktes – von den Umsatzzahlen bis hin zur Zufriedenheit eures Teams.
- Du bist Vorbild und unterstützt bei der Entwicklung eures Teams zu motivierten Kundenberater:innen mit relevantem Fachwissen und serviceorientiertem Auftreten.
- Mit deiner Tierliebe sorgst du für die strenge Einhaltung von Fressnapf Standards, die ihr Wohlergehen, die ordentliche Unterbringung, Pflege und Fütterung in unseren Märkten sichern.
- Für die optimale Warenverfügbarkeit sowie deren attraktive Präsentation in eurem Markt trägst du Mitverantwortung.
Das bringst du mit:
- Mit deinen ersten Führungserfahrungen spornst du euer Team stets zu Spitzenleistungen an.
- Dein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeigst du in deiner Führungskompetenz genauso wie in deinem unternehmerischen Handeln.
- Zahlen erschrecken dich nicht, sondern sind für dich ein selbstverständliches Fundament für umsatzsteigernde Maßnahmen und den Geschäftserfolg.
- Veränderungen sind in deinem Alltag mehr als willkommen und du überzeugst euer Team davon, sie als motivierende Herausforderung anzunehmen.
- Dein Interesse an Themen rund ums Tier unterstützen wir, indem wir dich fachlich fit machen.
Das bekommst du bei uns:
- Deine Sorgenfreiheit: krisenfestes Unternehmen und sicherer Arbeitsplatz.
- Deine Vorteile: Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte und Sonderzahlungen.
- Deine Entwicklung: regelmäßige On- und Offline-Trainings in unserer Academy.
- Deine Mobilität: Dienstrad-Leasing zu attraktiven Sonderkonditionen an einigen Fressnapf Standorten.
Die Stellenanzeige klingt tierisch interessant für dich? Dann bewirb dich bei uns! Gemeinsam mit deiner Leidenschaft können wir viel bewegen, um das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen.
Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Fressnapf Wieland GmbH
Kontaktperson:
Fressnapf Wieland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Tiere! In einem Vorstellungsgespräch für die Position als stellvertretender Marktleiter ist es wichtig, dass du deine Tierliebe und dein Wissen über Haustiere zum Ausdruck bringst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit Tieren gearbeitet hast oder welche Erfahrungen du in der Tierpflege hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor. Da du in dieser Rolle ein Team leiten wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Spitzenleistungen zu erzielen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Fressnapf Standards. Um im Gespräch zu überzeugen, solltest du die Werte und Standards von Fressnapf gut kennen. Zeige, dass du bereit bist, diese Standards einzuhalten und dein Team dazu zu motivieren, das Wohl der Tiere stets an erste Stelle zu setzen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über Umsatzsteigerung zu sprechen. Da die Position auch Verantwortung für die Umsatzzahlen beinhaltet, solltest du Ideen und Strategien entwickeln, wie du den Umsatz steigern könntest. Überlege dir, welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Warenverfügbarkeit und Präsentation zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Fressnapf und deren Philosophie. Verstehe die Werte, die das Unternehmen vertritt, und wie du zur Vision von 'Happier Pets. Happier People.' beitragen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrungen und deine Leidenschaft für Tiere hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, die für die Position als stellvertretender Marktleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Verkauf und in der Teamführung ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Tieren.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fressnapf Wieland GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Tierliebe
Da die Position stark mit Tieren verbunden ist, solltest du in deinem Interview deine Leidenschaft für Tiere deutlich machen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die zeigen, wie wichtig dir das Wohl von Tieren ist.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du bereits Führungserfahrung gesammelt hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und zu Spitzenleistungen angeregt hast, um den Erfolg des Marktes zu sichern.
✨Zahlenverständnis unter Beweis stellen
Da die Rolle auch mit Umsatzverantwortung verbunden ist, solltest du dich auf Fragen zu Zahlen und Kennzahlen vorbereiten. Erkläre, wie du datenbasierte Entscheidungen triffst, um den Geschäftserfolg zu steigern.
✨Offenheit für Veränderungen zeigen
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass Veränderungen willkommen sind. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und wie du dein Team dazu motiviert hast, diese als Chance zu sehen.
