Area Sales Manager (f/m/d) – Industrial Filtration, East Germany
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Weinheim Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Freudenberg Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden in Ostdeutschland und gewinne neue Geschäfte im Bereich industrielle Filtration.
  • Arbeitgeber: Freudenberg ist ein globales Technologieunternehmen, das die Welt sauberer und gesünder macht.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit einem vielfältigen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfiltration und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in der Filtration oder Maschinenbau.
  • Andere Informationen: Freudenberg fördert Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

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Area Sales Manager (f/m/d) – Industrial Filtration, East Germany

Apply locations Weinheim time type Full time posted on Posted 4 Days Ago job requisition id R_00087788

Working at Freudenberg: We will wow your world!

Responsibilities:

  • Advise : Support existing and new customers in East Germany with technical and commercial expertise – always focused on solutions, not just products.

  • Drive Growth : Actively win new business across services, engineering projects, and product sales – you make things happen.

  • Collaborate : Work closely with internal teams like Customer Service and Inside Sales to ensure a seamless customer experience.

  • Own It : Take full responsibility for your sales area – including revenue and gross profit – especially in air filtration, engineering projects, and filterCair.

  • Negotiate : Secure pricing and delivery agreements that create long-term value – you know when to push and when to partner.

  • Track Trends : Stay informed on market movements, customer needs, and competitor activity – and turn insight into action.

Qualifications:

  • Experience : You bring hands-on experience in technical sales – ideally in filtration, machinery, or an industrial environment.

  • Know-How: Understand technical specs and drawings – you don’t need to be an engineer, but you speak the language.

  • Insight : Add value beyond what competitors offer – help customers improve efficiency, energy savings, and performance.

  • Customers : Feel comfortable working with OEMs, MRO clients, and across various industries.

  • Languages : Fluent in German and proficient in English – essential for collaboration across our international network.

  • Mindset : Solution-oriented, curious, and hands-on – you like building strong relationships and solving problems.

The Freudenberg Group is an equal opportunity employer that is committed to diversity and inclusion. Employment opportunities are available to all applicants and associates without regard to race, color, religion, creed, gender (including pregnancy, childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), gender identity or expression, national origin, ancestry, age, mental or physical disability, genetic information, marital status, familial status, sexual orientation, protected military or veteran status, or any other characteristic protected by applicable law.

Freudenberg Filtration Technologies GmbH & Co. KG

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Welcome to Freudenberg
Without Freudenberg, indoor air would not be as clean, cars would not drive and wounds would not heal as quickly. And these are just three examples from thousands of our applications.

Working at Freudenberg: \“We will wow your world!\“ This is our promise. As a global technology group, we not only make the world cleaner, healthier and more comfortable, but also offer our 51,000 employees a networked and diverse environment where everyone can thrive individually. Be surprised and experience your own wow moments.

#J-18808-Ljbffr

Area Sales Manager (f/m/d) – Industrial Filtration, East Germany Arbeitgeber: Freudenberg Group

Freudenberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Ostdeutschland nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer lösungsorientierten Kultur fördert das Unternehmen Innovation und Engagement, während es gleichzeitig Vielfalt und Inklusion schätzt. Die Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket und der Chance, an bedeutenden Projekten im Bereich der industriellen Filtration mitzuwirken.
Freudenberg Group

Kontaktperson:

Freudenberg Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Area Sales Manager (f/m/d) – Industrial Filtration, East Germany

Tipp Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Industrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit industrieller Filtration beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends in der Luftfiltration und den damit verbundenen Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Lösungen, die deine Kunden benötigen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im technischen Vertrieb zu teilen. Überlege dir, wie du durch deine bisherigen Erfahrungen Mehrwert für potenzielle Kunden schaffen kannst.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Lösungskompetenz! Bereite dich darauf vor, während des Gesprächs spezifische Probleme zu identifizieren, die deine Kunden haben könnten, und präsentiere proaktive Ansätze, wie du diese lösen würdest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (f/m/d) – Industrial Filtration, East Germany

Technische Verkaufsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnis technischer Spezifikationen
Beziehungsmanagement
Engagement für Kundenservice
Fließend in Deutsch und Englisch
Erfahrung im industriellen Umfeld
Analytisches Denken
Proaktive Denkweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Area Sales Managers erforderlich sind. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktische Erfahrung im technischen Vertrieb, insbesondere in der Filtration oder im industriellen Umfeld. Zeige konkrete Beispiele, wie du Kunden unterstützt und neue Geschäfte gewonnen hast.

Sprich die Sprache der Branche: Verwende in deiner Bewerbung Fachbegriffe und technische Spezifikationen, die relevant für die Position sind. Dies zeigt, dass du die Branche verstehst und in der Lage bist, mit Kunden und internen Teams effektiv zu kommunizieren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Lösung von Kundenproblemen beitragen kannst. Betone deine lösungsorientierte Denkweise und deine Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freudenberg Group vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Industrie für Filtration. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Lösungen zu finden.

Technisches Wissen demonstrieren

Bereite dich darauf vor, technische Spezifikationen und Zeichnungen zu besprechen. Auch wenn du kein Ingenieur bist, solltest du in der Lage sein, die Sprache der Technik zu sprechen und zu zeigen, dass du die Produkte und deren Anwendung verstehst.

Beziehungen aufbauen

Betone deine Fähigkeit, starke Beziehungen zu Kunden und internen Teams aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Verhandlungsgeschick zeigen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Preis- und Lieferverhandlung zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, langfristige Werte zu schaffen und weißt, wann es sinnvoll ist, Druck auszuüben oder Partnerschaften einzugehen.

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