Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, das Trends identifiziert und strategische Wachstumschancen umsetzt.
- Unternehmen: Freudenberg, ein globales Technologieunternehmen mit vielfältiger Kultur.
- Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und wachstumsorientierten Projekten.
- Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und ein starkes Netzwerk in der Innovationsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten einzubringen.
Verantwortlichkeiten:
- Sie bieten professionelle und disziplinarische Führung für das Team, fördern Zusammenarbeit, Kompetenzaufbau und hochwirksame Ergebnisse.
- Sie leiten Foresight-Aktivitäten, indem Sie relevante Trends und Technologien identifizieren und bewerten, strategische Themen priorisieren und Erkenntnisse in umsetzbare Chancen für die Freudenberg-Gruppe übersetzen.
- Sie überwachen und interpretieren externe Entwicklungen, die durch Technologie getrieben werden, einschließlich regulatorischer, politischer, sozialer und wirtschaftlicher Veränderungen, und bewerten deren strategische Relevanz für Freudenberg.
- Sie sind verantwortlich für Freudenbergs Multi-Agenten-Foresighting-AI-Tool und arbeiten eng mit IT- und FTI-AI-Experten sowie den Geschäftsbereichen (Geschäftsentwicklung, F&E) zusammen, um kontinuierliche Entwicklung, hochwertige Datenintegration und effektive Nutzung über interne und externe Datenquellen sicherzustellen.
- Sie leiten die Venturing-Einheit von FTI und verwalten ein Portfolio von Venturing-Instrumenten, um BG-Anwendungsfälle, Inkubationsaktivitäten und strategische Wachstumschancen zu identifizieren, zu validieren und voranzutreiben, einschließlich der Zusammenarbeit mit Start-ups und externen Innovationsökosystemen.
- Sie treiben die Transformation von Foresight-Themen in Wachstumsfeldplattformen in enger Zusammenarbeit mit dem Leiter der Technologieplattform voran und stellen die erfolgreiche Umsetzung sicher.
- Zusammen mit dem Leiter von FTI und dem FTI-Management-Team gestalten Sie strategische Prioritäten und treiben die erfolgreiche Umsetzung strategischer Wachstumsinitiativen voran.
Qualifikationen:
- Hochschulabschluss in Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Betriebswirtschaft, Innovationsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich; PhD, MBA bevorzugt.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung und Führungserfahrung in Strategie, Foresight, Innovation, Venturing/Venture Clienting, F&E oder Technologiemanagement mit einem starken Netzwerk in spezifischen Gemeinschaften.
- Nachweisliche Erfolge bei der Identifizierung strategischer Wachstumsthemen und der erfolgreichen Umsetzung.
- Fundiertes Verständnis digitaler und KI-gestützter Werkzeuge, datengestützter Ansätze.
- Fähigkeit, effektiv über Funktionen, Geschäftsbereiche und Managementebenen hinweg zu arbeiten, mit starken Fähigkeiten im Stakeholder-Management und der Mitarbeiterbindung.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, verschiedene Zielgruppen, Partner und Kunden zu erreichen, zu beeinflussen und zu überzeugen.
- Strategisches Denken kombiniert mit starken Umsetzungsfähigkeiten, unternehmerischem Antrieb und klarem Fokus auf Wertschöpfung.
- Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
Die Freudenberg-Gruppe ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für Vielfalt und Inklusion einsetzt. Beschäftigungsmöglichkeiten stehen allen Bewerbern und Mitarbeitern unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Glauben, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Stillen oder verwandten medizinischen Bedingungen), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, geistiger oder körperlicher Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, sexueller Orientierung, geschütztem Militär- oder Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft zur Verfügung.
Head of Foresight and Strategic Growth (f/m/d) Arbeitgeber: Freudenberg Group
Freudenberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Bereich Automotive nicht nur spannende Herausforderungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstumsmöglichkeiten, sowie einer Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt, können Sie hier Ihre Karriere in einem globalen Technologieunternehmen vorantreiben. Genießen Sie die Vorteile eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für die Automobilindustrie entwickelt und dabei stets die Bedürfnisse seiner Kunden im Blick hat.
