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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf von Baudienstleistungen und entwickle Einkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Freudenberg ist ein globaler Technologiekonzern mit 52.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, eine gute Anbindung und frische Kantinenkost.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen in einem vielfältigen und innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im operativen Einkauf und ein betriebswirtschaftliches Studium.
- Andere Informationen: Befristet für 24 Monate mit internationalen Reisegelegenheiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
„We will wow your world!“ Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren 52.000 Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können.
Gemeinsam mit Partnern, Kunden und der Wissenschaft entwickeln wir technisch führende Produkte, exzellente Lösungen und Services für rund 40 Marktsegmente und für Tausende von Anwendungen: Dichtungen, schwingungstechnische Komponenten, Batterie und Brennstoffzelle, technische Textilien, Filter, Reinigungstechnologien und -produkte, Spezialchemie und medizintechnische Produkte.
Sie haben Erfahrung im Einkauf von Baudienstleistungen, Verhandlungsgeschick und Freude an komplexen Beschaffungsprojekten? Dann verstärken Sie unser Einkaufsteam. Als Senior Manager Procurement organisieren Sie den Einkauf von Baudienstleistungen, entwickeln die Einkaufsstrategie und Beschaffungsprozesse im Team stetig weiter und übernehmen Verantwortung in einer global agierenden Unternehmensgruppe.
Eigenverantwortung:Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung der operativen Beschaffung von Baudienstleistungen mit einem Volumen von bis zu € 25 Mio. p.a. im In- und Ausland.
Verhandlungsführung:Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Abschluss von Einkaufsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten und Baudienstleistern.
Rahmenvereinbarungen:Abschluss, Fortschreibung und Monitoring von Rahmenvereinbarungen mit Baudienstleistern.
Lieferantenmanagement:Identifikation, Auswahl, Bewertung und Entwicklung von nationalen und internationalen Lieferanten zur Optimierung unseres Lieferantenportfolios und zum Ausbau neuer und bestehender strategischer Lieferantenbeziehungen.
Vertragsoptimierung:Regelmäßige Analyse und Controlling von Vertragsvereinbarungen, um Neu- und Nachverhandlungen vorzubereiten und entsprechende Maßnahmen einzuleiten.
Abstimmung mit Fachabteilungen:Professionelle Schnittstellenkommunikation zu den Fachabteilungen sowie lösungsorientierte Zusammenarbeit in bereichsübergreifenden Teams bei der Planung und Umsetzung von Bauleistungen.
Vertragsumsetzung:Unterstützung der Fachabteilungen bei Nachtragsverhandlungen, Reklamationen und Durchsetzung von Schadensersatzansprüchen.
Ausbildung:Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (gerne auch mit technischer Ausrichtung) oder vergleichbare Ausbildung.
Berufserfahrung:Mindestens fünfjährige Erfahrung im Bereich des operativen Einkaufs von Facility Management- und Baudienstleistungen im Rahmen komplexer Bauprojekte bzw. im CREM-Umfeld international agierender Unternehmen (Erfahrungen im internationalen Kontext von Vorteil).
Fachkenntnisse:Fundierte Erfahrung in komplexen Beschaffungsprojekten des Bauwesens, sowie sehr gute kaufmännische, technische und vertragsrechtliche Kenntnisse in Bezug auf Vergaben nach VOB/BGB/HOAI.
Verhandlungsgeschick:Überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke in der Verhandlung mit nationalen und internationalen Dienstleistern und Entscheidungsträgern.
Persönliche Eigenschaften:Eigenverantwortlichkeit, Durchsetzungsstärke, hohe Leistungsorientierung sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität.
IT-Kenntnisse:Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und SAP MM.
Sprachen:Verhandlungssicheres Englisch.
Mobilität:Bereitschaft zu gelegentlichen (auch internationalen) Dienstreisen.
Cafeteria/Kantine: Wir bieten Ihnen vor Ort frische, warme und kalte Speisen an.
Gute Anbindung: Erreichen Sie Ihren Arbeitsplatz stressfrei mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto.
Vielfalt & Integration: Eine Diversität an Erfahrungen, Ansichten und Personen macht uns erfolgreicher.
Nachhaltigkeit & Soziales Engagement: Wir fördern soziale und nachhaltige Projekte und Ihr Engagement darin.
Medizinische Versorgung: Von der Impfung zu Massage: Der arbeitsmedizinische Dienst kann eine Vielzahl von medizinischen Bedürfnissen behandeln.
Senior Manager Procurement (m/w/d) - Befristet Für 24 Monate Arbeitgeber: Freudenberg Real Estate GmbH
Kontaktperson:
Freudenberg Real Estate GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager Procurement (m/w/d) - Befristet Für 24 Monate
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits im Einkauf oder in der Bauindustrie tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit den Werten und Projekten von Freudenberg auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da Verhandlungsgeschick eine zentrale Rolle spielt, übe deine Verhandlungstechniken. Simuliere Verhandlungsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Zeige deine internationale Erfahrung
Falls du internationale Projekte oder Erfahrungen hast, hebe diese hervor. Betone, wie du in verschiedenen kulturellen Kontexten erfolgreich gearbeitet hast, um deine Eignung für die globale Ausrichtung des Unternehmens zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Procurement (m/w/d) - Befristet Für 24 Monate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen im Einkauf von Baudienstleistungen und deine Verhandlungskompetenzen hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im internationalen Einkauf und deine Erfolge in komplexen Beschaffungsprojekten ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freudenberg Real Estate GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Einkauf von Baudienstleistungen und komplexen Beschaffungsprojekten. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Verhandlungskompetenz und dein strategisches Denken verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über Freudenberg und deren Produkte sowie Dienstleistungen. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Verhandlungssimulation
Übe eine Verhandlungssituation, in der du mit einem Lieferanten sprichst. Dies kann dir helfen, dein Auftreten und deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern, die für die Position entscheidend sind.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
