Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Hauptansprechpartner für Kunden und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Freudenberg Group - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen zu wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Kundenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Arbeiten bei Freudenberg: Wir werden Ihre Welt begeistern!
Verantwortlichkeiten:
- Primäre Kontaktperson für Kundenbeziehungen innerhalb der Freudenberg-Gruppe
- Management des gesamten Kundenlebenszyklus, von der Produkt- und Projektentwicklung bis hin zur Beschwerdebearbeitung
- Koordination und Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. Produktion, Einkauf, Labor), um die erfolgreiche Umsetzung der Kundenanforderungen sicherzustellen
- Pflege und Weiterentwicklung der Kundendaten, während professionelle Verwaltung und Nachverfolgung von Kundenanfragen
- Eigenständige Erstellung und Pflege von Produkten und Projekten innerhalb der relevanten Systeme
- Koordination und Überwachung des gesamten Projektlebenszyklus, einschließlich Beschwerdemanagement
- Aktive Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung von Schnittstellen, Prozessen und Informationsflüssen
- Vorbereitung und Pflege von Berichten, Prognosen und Analysen zur Gewährleistung von Transparenz und operativer Effizienz
- Unterstützung der Positionierung des Unternehmens als zuverlässiger, innovativer und serviceorientierter Partner innerhalb der Freudenberg-Gruppe
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Management von Kunden oder internen Stakeholdern, idealerweise in einem industriellen Umfeld
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Sicherheit im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Strukturierte, selbständige Arbeitsweise kombiniert mit einer starken serviceorientierten Denkweise
- Erfahrung im Projektmanagement und die Fähigkeit, komplexe Prozesse zu koordinieren und zu managen
- Starke organisatorische Fähigkeiten und ein solides Verständnis von Geschäftsprozessen
- Grundlegende technische Kenntnisse oder Erfahrungen in einem technischen Umfeld sind wünschenswert
- Teamorientierte Denkweise und Begeisterung für bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Sehr gute schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands; dies ist keine traditionelle Vertriebsposition
Die Freudenberg-Gruppe ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für Vielfalt und Inklusion einsetzt. Beschäftigungsmöglichkeiten stehen allen Bewerbern und Mitarbeitern unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Glauben, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Stillen oder verwandte medizinische Bedingungen), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, geistiger oder körperlicher Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, familiärem Status, sexueller Orientierung, geschütztem Militär- oder Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft zur Verfügung.
Technical Business Coordinator (f/m/d) Arbeitgeber: Freudenberg
Die Freudenberg Gruppe bietet Ihnen als Arbeitgeber ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Vielfalt und Inklusion geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit fördern wir Ihre berufliche Entfaltung in einer dynamischen Branche. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit innovativen Projekten und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen und Kundenbeziehungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Business Coordinator (f/m/d) erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Freudenberg vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Freudenberg sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Freudenberg an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Freudenberg zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Business Coordinator (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Freudenberg arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Technical Business Coordinator (f/m/d) bei Freudenberg an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freudenberg vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Freudenberg zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
