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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Organisation und Instandhaltung von 30 Standorten in der Region Stuttgart.
- Arbeitgeber: Frey Services Deutschland ist Teil einer starken Unternehmensgruppe mit über 4.900 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilhandels in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder technische Ausbildung im relevanten Bereich sowie umfangreiche Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Frey Services Deutschland ist eine zentralisierte Organisation für übergeordnete Dienstleistungen unterschiedlichster Fachrichtungen und Spezialaufgaben mit Sitz in Stuttgart. Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir Teil einer starken Gruppe. Dabei verbinden deutschlandweit mehr als 4.900 Mitarbeitende an über 100 Standorten fachmännische Expertise mit automobiler Leidenschaft.
Für unser Team der Abteilung Bau-/Liegenschaften suchen wir zur Betreuung der Region Stuttgart einen Facility Manager (technische Regionalverantwortung) im Außendienst (m/w/d).
Ihre Aufgabe
- Organisation und Instandhaltung von knapp 30 Standorten
- Unterstützung bei Störungsbeseitigungen, Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen an den verschiedensten gebäudetechnischen Anlagen sowie der allgemeinen Immobilieninstandhaltung
- Kontrolle und Überprüfung der ausgeführten Dienstleistungen hinsichtlich Qualität, Kosten und Termineinhaltung
- Übernahme der Nachunternehmersteuerung
- Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Instandhaltungs-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen
- Technische Konzeption und Umsetzung von Sonderleistungen (Instandsetzungen, Erneuerungen etc.)
- Mängelbearbeitung und Gewährleistungsmanagement im Rahmen des Betreuungsfeldes
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung unseres Facility Management Bereiches
Ihr Profil
- Studium (Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik, Facility Management) und/oder technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Klimatechnik, Heizungstechnik, Lüftungstechnik oder Sanitärtechnik mit einem Techniker / Meister
- Umfangreiche Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Gute Kenntnisse in DGUV, DIN VDS, GEFMA sowie der Bauvorschriften (LBO, VOB und HOAI)
- Kenntnisse im Umgang mit CAFM Software und CAD wünschenswert
- Administratives Geschick im Verwaltungsbereich
- Verhandlungssicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Ansprechpartnern
- Erfahrungen im Projektmanagement, planerisches und organisatorisches Geschick
- Hohe Reisebereitschaft, Führerschein B
Ihre Perspektive bei uns
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer starken Unternehmensgruppe. Als Partner für Mobilität wollen wir mit Ihnen die Zukunft des Automobilhandels gestalten. Dabei erwarten Sie:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- 30 Tage Jahresurlaub
- Weiterbildungen im Rahmen unserer Emil Frey Akademie
- Attraktive Konditionen für Fahrradleasing und JobTicket
- Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation
- Mitarbeiterevents und unser Emil Frey - Teamspirit
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Carolin Linß
Facility Manager (technische Regionalverantwortung) Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Frey Services Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Frey Services Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility Manager (technische Regionalverantwortung) Außendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Facility Management beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen für die Herausforderungen im Außendienst zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Nachunternehmersteuerung und Qualitätskontrolle vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position viel Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen klar kommunizierst und eventuell auch deine Erfahrungen in ähnlichen Positionen teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Manager (technische Regionalverantwortung) Außendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Frey Services Deutschland und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position des Facility Managers hervorhebt. Achte darauf, technische Fähigkeiten und Erfahrungen im Projektmanagement klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und erläutere, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung im Facility Management beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über Qualifikationen oder Erfahrungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frey Services Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Facility Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Gebäudetechnik, Instandhaltungsprozessen und relevanten Normen wie DGUV und DIN VDS vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Die Rolle erfordert organisatorisches Geschick und Erfahrung im Projektmanagement. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Projekte geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen.
✨Verhandlungssichere Kommunikation
Da du mit verschiedenen Ansprechpartnern verhandeln musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Denke daran, auch Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.
✨Reisebereitschaft betonen
Die Stelle erfordert hohe Reisebereitschaft. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Reisen organisierst und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Dies zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, was für die Position von großer Bedeutung ist.
