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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für unsere Materialversorgung und entwickle sie aktiv weiter.
- Arbeitgeber: Ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in intelligenten Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, langfristige Stabilität und ein wertschätzender Umgang.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Materialversorgung in einem kreativen und dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und eine proaktive Denkweise.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Seit über 35 Jahren sind wir der verlässliche Partner, wenn es um die Entwicklung und Produktion intelligenter Lösungen für Kunden aus der Industrie, Medizintechnik, Fahrzeugtechnik und weiteren Branchen geht. Mit Leidenschaft und Kreativität stellen wir uns jeder Herausforderung und setzen auf smarte, praxisorientierte Konzepte. Unser Fokus liegt dabei stets auf einer ganzheitlichen Betreuung – von der ersten Idee bis zum Ende des Produktlebenszyklus – um unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.
Als inhabergeführtes Unternehmen mit rund 30 Mitarbeitenden stehen für uns Vertrauen, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit und ein wertschätzender Umgang im Mittelpunkt. Entscheidungen treffen wir mit Blick auf langfristige Stabilität – nicht auf kurzfristige Effekte.
Für den weiteren Ausbau unseres Beschaffungsmanagements suchen wir eine Persönlichkeit als Einkäufer (m/w/d), die Verantwortung für unsere Materialversorgung übernimmt und diese aktiv weiterentwickelt – mit dem Anspruch auf eine langfristige Zusammenarbeit.
Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Freyer & Siegel
Kontaktperson:
Freyer & Siegel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkäufer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einkauf konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Einkauf! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du kreative Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Einkauf in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Verantwortung übernommen hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist gleich im richtigen Kanal!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freyer & Siegel vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte des Unternehmens, wie Vertrauen und Ehrlichkeit. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Einkäufer zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Materialbeschaffungsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Beschaffungsmanagement oder nach der Unternehmenskultur.
✨Langfristige Perspektive betonen
Da das Unternehmen Wert auf langfristige Stabilität legt, solltest du betonen, dass du an einer nachhaltigen Zusammenarbeit interessiert bist. Sprich darüber, wie du zur Weiterentwicklung des Beschaffungsmanagements beitragen möchtest.