System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d)

System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d)

Heidelberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Implementierung und Anpassung von Microsoft Dynamics 365 für Retail-Lösungen sowie Erstellung von Berichten.
  • Unternehmen: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf Lösungen für den Einzelhandel spezialisiert hat.
  • Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld werden geboten.
  • Weitere Informationen: Kandidaten aus allen Hintergründen sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie innovative Lösungen und haben Sie Einfluss auf die Geschäftsentwicklung.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 und Business Intelligence.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen eine engagierte Fachkraft als System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d), um innovative Lösungen mit Microsoft Dynamics 365 für den Einzelhandel zu entwickeln.

Aufgaben

  • Implementierung und Anpassung von Microsoft Dynamics 365 für Retail-Lösungen
  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen durch effiziente Nutzung von CRM-Systemen
  • Unterstützung von Benutzern und Schulungen zur Maximierung der Systemeffizienz
  • Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Förderung von Innovationen
  • Erstellung von Berichten und Dashboards zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen

Diese Rolle ist ideal für Fachleute, die gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten und einen Einfluss auf die Geschäftsentwicklung haben möchten. Wenn Sie über die geforderten Fähigkeiten und eine Leidenschaft für Business Intelligence verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir begrüßen Kandidaten aus allen Hintergründen und Erfahrungen und schätzen Ihre Vielfalt.

System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d) Arbeitgeber: FRG Technology Consulting

Unser Unternehmen bietet ein kreatives Umfeld mit einem Fokus auf innovative Retail-Lösungen. Wir fördern Vielfalt und schätzen unterschiedliche Erfahrungen. Unser Standort ist ideal für Fachkräfte, die in einem dynamischen Team arbeiten möchten.

F

Kontaktdaten:

FRG Technology Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei FRG Technology Consulting anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei FRG Technology Consulting vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um System Engineer – CRM & Business Intelligence (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Microsoft Dynamics 365
CRM-Systeme
Geschäftsprozessanalyse
Berichterstellung
Dashboard-Erstellung
Benutzerschulung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei FRG Technology Consulting klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRG Technology Consulting vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.