Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Entgeltabrechnung für 600 Mitarbeitende in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und internationalem Erfolg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, modernes Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeite an zwei Standorten: Heeslingen oder Bremen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Teamfähigkeit sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter.
GROW WITH US. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) oder Bremen (Carsten-Dressler-Straße 6, 28279 Bremen) als Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d).
Bei uns übernehmen Sie die Entgeltabrechnung für rund 600 Mitarbeitende in einer Gesellschaft und betreuen Ihren festen Abrechnungsbereich eigenständig, eingebettet in ein erfahrenes Team bestehend aus 7 Mitarbeitenden mit klar geregelten Zuständigkeiten und definierten Prozessen.
Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: FRICKE Group SE & Co. KG
FRICKE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Junior Produktmanager (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen. Mit einer strukturierten Einarbeitung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem erwartet Sie eine moderne Arbeitsumgebung mit einem respektvollen Miteinander und zahlreichen Mitarbeiterevents, die das Teamgefühl stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur der FRICKE Gruppe verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du zum Team beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben anführen, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRICKE Group SE & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Entgeltabrechners vertraut. Informiere dich über die gängigen Softwarelösungen und Prozesse, die in der Lohnbuchhaltung verwendet werden. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit Mitarbeitenden zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeitende aussieht.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die FRICKE Gruppe sucht nach einem Teamplayer, der gut ins bestehende Team passt. Zeige, dass du motiviert bist und Spaß an der Arbeit hast – das kommt immer gut an!
