(Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile
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(Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile

(Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile

Ibbenbüren Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: UnterstĂĽtze das Product Management bei Verhandlungen und Pflege von Stammdaten.
  • Arbeitgeber: Die FRICKE Gruppe ist ein internationaler MarktfĂĽhrer im Bereich Nutzfahrzeugteile mit ĂĽber 4.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit fĂĽr Homeoffice.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium; erste Erfahrung als Produktmanager von Vorteil.
  • Andere Informationen: Erlebe spannende Mitarbeiterevents und ein respektvolles Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit ĂĽber 4.000 Mitarbeitenden – verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter.

HTH Hoppe-Truck-Hydraulik mit Hauptsitz in Ibbenbüren ist Teil der FRICKE Gruppe und Marktführer im Bereich Hydraulikanlagen, Tanks und Werkzeugkisten. Als Partner von Werkstätten, Speditionen und Fahrzeugbauern beliefern wir unsere Kunden innerhalb Deutschlands sowie im benachbarten Ausland.

Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort IbbenbĂĽren als
Die familiengefĂĽhrte Fricke Gruppe hat sich im Laufe der fast 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler fĂĽr Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeugen und Ersatzteilen entwickelt. Mit 2.449 Mitarbeitern – verteilt auf 56 Standorte in 21 Ländern – arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition.

Ihre Aufgaben:

  • Verhandlungen vorbereiten & begleiten: UnterstĂĽtzung des Product Managements /Einkaufs bei Vertrags- und Preisverhandlungen mit bestehenden und potenziellen Lieferanten
  • Stammdaten optimieren & pflegen:Optimierung, Pflege und Monitoring von Artikel- und Lieferantenstammdaten
  • Datenbeschaffung koordinieren: Einholung produktrelevanter Informationen bei Lieferanten zur Artikelanlage und Webshop-Präsentation
  • Schnittstellen aktiv steuern:Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie z.B. Vertrieb, Logistik, Marketing, Disposition oder Qualität
  • Märkte beobachten: Beschaffungsmarktforschung und -beobachtung zur Identifikation neuer Trends und Potenziale
  • Messebesuche: Teilnahme an Fachmessen zur Kontaktpflege und Marktbeobachtung

Ihr Profil:

  • Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
  • Berufserfahrung & Fachwissen: Erste Berufserfahrung als Produktmanager (m/w/d) von Vorteil; gerne geben wir aber auch Berufseinsteigern als Junior Product Manager oder Quereinsteigern, z.B. Technikern (m/w/d) oder Werkstattmeistern (m/w/d) eine Chance; Kenntnisse im Bereich Hydraulik sind von Vorteil, aber kein Muss
  • IT- & Sprachkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Persönliche Kompetenz: Gute Kommunikationsfähigkeiten, technisches Verständnis, analytisches Denkvermögen sowie internationale Reisebereitschaft in geringem Umfang

Unser Angebot an Sie:

  • Ihr Start bei FRICKE: Eine strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson sorgt fĂĽr einen erfolgreichen Start. Sie werden im Team herzlich aufgenommen und erhalten von Anfang an die UnterstĂĽtzung, die Sie brauchen.
  • Moderne Arbeitswelt: Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze, digitale Tools und flache Hierarchien. Bei uns wird auf Augenhöhe kommuniziert – Entscheidungen treffen wir schnell und gemeinsam.
  • Stabiles Fundament: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und jährliche Gehaltsanpassungen bieten Ihnen eine verlässliche Grundlage und Anerkennung Ihrer Leistung.
  • Flexibilität mit Struktur: Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Abläufe. DarĂĽber hinaus besteht die Möglichkeit, an einigen Tagen im Monat mobil zu arbeiten – in Abstimmung mit Ihrem Team und den jeweiligen Anforderungen.
  • Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstĂĽtzen.
  • Ihr Wohlbefinden zählt: Ein gesundes Arbeitsumfeld ist fĂĽr uns selbstverständlich. Dazu zählen nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und das JobRad-Leasing, sondern vor allem ein respektvolles, unterstĂĽtzendes Miteinander, in dem Sie sich entfalten können.
  • Gemeinsam mehr erleben: Ob einzigartige Mitarbeiterevents wie unser Firmenfestival HEAT WAVE oder gemeinsame sportliche Aktivitäten beim FRICKE Social Run: Bei uns wird das Miteinander gelebt – denn gute Zusammenarbeit beginnt mit einer starken Gemeinschaft.

Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich direkt online oder schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post. Wir freuen uns auf Sie! #J-18808-Ljbffr

(Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile Arbeitgeber: Fricke Gruppe

Die FRICKE Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und einer strukturierten Einarbeitung bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, Weihnachtsgeld und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das familiengeführte Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. In Ibbenbüren erwartet Sie ein respektvolles Miteinander und zahlreiche Teamevents, die das Gemeinschaftsgefühl stärken und den Arbeitsalltag bereichern.
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Kontaktperson:

Fricke Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile

✨Tipp Nummer 1

Informiere dich über die FRICKE Gruppe und ihre Produkte. Ein tiefes Verständnis für das Unternehmen und den Markt, in dem es tätig ist, wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.

✨Tipp Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der FRICKE Gruppe. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Junior Product Manager zu erhalten.

✨Tipp Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für Produktmanager gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in Verhandlungen, Datenanalyse und Teamarbeit demonstrieren.

✨Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Branche, insbesondere im Bereich Hydraulik. Auch wenn du keine spezifischen Kenntnisse hast, kannst du dich über aktuelle Trends und Entwicklungen informieren, um während des Gesprächs kompetent zu wirken.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile

Verhandlungsgeschick
Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Kenntnisse in MS-Office
Marktforschungskompetenz
Projektmanagement
Teamarbeit
Flexibilität
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im Produktmanagement
Stammdatenmanagement
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als (Junior) Product Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kommunikationsfähigkeiten und dein technisches Verständnis.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die FRICKE Gruppe interessierst und was dich an der Position reizt. Gehe darauf ein, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fricke Gruppe vorbereitest

✨Verstehe die Branche

Informiere dich über die Nutzfahrzeugteile-Branche und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.

✨Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Produktmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.

✨Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Teams oder den Herausforderungen, die sie aktuell sehen.

✨Kommunikation ist der Schlüssel

Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auf Rückfragen des Interviewers eingehen kannst.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-24

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    100 - 250
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