Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere Produktdaten fĂĽr unser GRANIT-Sortiment im PIM-System.
- Arbeitgeber: Die FRICKE Gruppe ist ein führender Großhändler für Ersatzteile in Europa mit über 4.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung; erste Erfahrungen im Produktdatenmanagement sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Genieße regelmäßige Mitarbeiterevents und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit ĂĽber 4.000 Mitarbeitenden – verteilt auf 106 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter.
Wilhelm Fricke SE – GRANIT PARTS
GRANIT ist als Teil der FRICKE Gruppe einer der europaweit führenden Großhändler für Ersatzteile für Land- und Baumaschinen, Garten-, Kommunal- & Forsttechnik sowie Nutzfahrzeuge. Aus unserem 95.000 m²großen Zentrallager im niedersächsischen Heeslingen beliefern wir Fachhändler und Werkstätten in Europa, den USA und Kanada.
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Hemmoor als
Die familiengefĂĽhrte Fricke Gruppe hat sich im Laufe der fast 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler fĂĽr Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeugen und Ersatzteilen entwickelt. Mit 2.449 Mitarbeitern – verteilt auf 56 Standorte in 21 Ländern – arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition.
Ihre Aufgaben:
- Pflege & Qualitätssicherung: Pflege, Optimierung und Qualitätssicherung von Produktdaten für das GRANIT-Sortimentim PIM-System
- Systematische ProdukteinfĂĽhrung: UnterstĂĽtzung bei der EinfĂĽhrung neuer Produkte und Sortimente im System
- SEO-Recherche & Datenerfassung: Recherche und Erfassung von suchmaschinenoptimierten Informationen
- Zentrale Datensteuerung:Sicherstellung einer konsistenten DatenverfĂĽgbarkeit fĂĽr Webshop und Kataloge
- Produktdaten verarbeiten: Analyse, ZusammenfĂĽhrung und Verarbeitung von Produktdaten aus verschiedenen Lieferantenquellen
- AbteilungsĂĽbergreifende Zusammenarbeit: Koordination und Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen wie Produktmanagement, Marketing und Vertrieb
Ihr Profil:
- Ausbildung & Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann im E-Commerce (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandel
- Berufserfahrung & Fachwissen: Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Produktdatenmanagement,wir geben aber auch gerne Berufs- und Quereinsteigern (m/w/d) eine Chance
- IT- & Sprachkenntnisse: Gute Kenntnisse in Excel sowie idealerweise Erfahrung mit erweiterten Datenverarbeitungstools wie SQL oder Knime und erste BerĂĽhrungspunkte mit PIM-Systemen; verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
- Persönliche Kompetenz: Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Affinität zu Daten sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Unser Angebot an Sie:
- Ihr Start bei FRICKE: Eine strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson sorgt fĂĽr einen erfolgreichen Start. Sie werden im Team herzlich aufgenommen und erhalten von Anfang an die UnterstĂĽtzung, die Sie brauchen.
- Moderne Arbeitswelt: Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze, digitale Tools und flache Hierarchien. Bei uns wird auf Augenhöhe kommuniziert – Entscheidungen treffen wir schnell und gemeinsam.
- Stabiles Fundament: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und jährliche Gehaltsanpassungen bieten Ihnen eine verlässliche Grundlage und Anerkennung Ihrer Leistung.
- Flexibilität mit Struktur: Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Abläufe. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, an einigen Tagen im Monat mobil zu arbeiten – in Abstimmung mit Ihrem Team und den jeweiligen Anforderungen.
- Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.
- Ihr Wohlbefinden zählt: Ein gesundes Arbeitsumfeld ist für uns selbstverständlich. Dazu zählen nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und das JobRad-Leasing, sondern vor allem ein respektvolles, unterstützendes Miteinander, in dem Sie sich entfalten können.
- Gemeinsam mehr erleben: Ob einzigartige Mitarbeiterevents wie unser Firmenfestival HEAT WAVE oder gemeinsame sportliche Aktivitäten beim FRICKE Social Run: Bei uns wird das Miteinander gelebt – denn gute Zusammenarbeit beginnt mit einer starken Gemeinschaft.
Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich direkt online oder schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post. Wir freuen uns auf Sie! #J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter Produktdatenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Fricke Gruppe
Kontaktperson:
Fricke Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Produktdatenmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich ĂĽber die neuesten Trends im Produktdatenmanagement. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln. Nutze Online-Ressourcen oder Fachliteratur, um dein Wissen zu vertiefen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Herausforderungen im Produktdatenmanagement zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Mach dich mit den spezifischen Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie PIM-Systeme oder SQL. Wenn du bereits praktische Erfahrungen hast, sei bereit, diese in einem Gespräch zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Produktdatenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Produktdatenmanagement und deine IT-Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die FRICKE Gruppe interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Stelle qualifizieren. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fricke Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Produktdatenmanagement-Prozesse
Informiere dich über die spezifischen Prozesse im Produktdatenmanagement, die in der FRICKE Gruppe verwendet werden. Zeige während des Interviews, dass du ein Verständnis für die Pflege und Qualitätssicherung von Produktdaten hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten und deine strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen. Dies kann dir helfen, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Einarbeitung zu erfahren.